Business Operations Analyst - RDT EPIE
Roche
Rola Business Analyst w wewnętrznym dziale IT Roche (RDT EPIE), odpowiedzialna za łączenie potrzeb biznesowych z rozwiązaniami technologicznymi w obszarze platform korporacyjnych, infrastruktury i inżynierii. To stanowisko seniora, które wymaga samodzielnego prowadzenia pełnych cyklów analizy biznesowej, od identyfikacji problemów po wdrażanie rozwiązań. Główny nacisk kładziony jest na rozumienie domeny biznesowej, zarządzanie interesariuszami oraz tłumaczenie wymagań na plany implementacyjne. Choć tytuł mówi 'Business Operations Analyst', faktyczna rola to klasyczny Business Analyst z doświadczeniem w life sciences.
Brakuje: nie podano wielkości zespołu ani liczby bezpośrednich współpracowników, brak opisu procesu rekrutacyjnego.
Rola Business Analyst w wewnętrznym dziale IT Roche (RDT EPIE), odpowiedzialna za łączenie potrzeb biznesowych z rozwiązaniami technologicznymi w obszarze platform korporacyjnych, infrastruktury i inżynierii. To stanowisko seniora, które wymaga samodzielnego prowadzenia pełnych cyklów analizy biznesowej, od identyfikacji problemów po wdrażanie rozwiązań. Główny nacisk kładziony jest na rozumienie domeny biznesowej, zarządzanie interesariuszami oraz tłumaczenie wymagań na plany implementacyjne. Choć tytuł mówi 'Business Operations Analyst', faktyczna rola to klasyczny Business Analyst z doświadczeniem w life sciences.
- ✓Duża, stabilna firma (1000+ pracowników) z rozbudowanym pakietem benefitów
- ✓Budżet szkoleniowy na certyfikacje i konferencje
- ✓Dodatkowe dni wolne (Recharge Fridays - 2 dni wolne na kwartał, Take Time Program - do 3 miesięcy urlopu)
- ✓Możliwość zakupu akcji firmy
- ✓Mentoring młodszych analityków i wpływ na praktyki zespołu
- −Sprzeczność między danymi strukturalnymi (tryb office) a opisem (hybryda 2 dni w biurze) - niejasny model pracy
- −Bardzo szeroka rozpiętość wynagrodzenia (14-26k PLN) sugerująca nieprecyzyjne dopasowanie do poziomu
- −Poziom 'regular' mimo wymagań 5+ lat doświadczenia - może oznaczać nieadekwatną klasyfikację
- −Ogłoszenie pełne korporacyjnego żargonu bez konkretnych przykładów projektów
- !Hybrydowy model pracy opisany w treści, ale strukturalnie oznaczony jako stacjonarny - warto wyjaśnić
- !Widełki płacowe bardzo szerokie (prawie dwukrotność) - mogą wskazywać na zakres stanowisk, a nie konkretną rolę
- !Brak informacji o wielkości zespołu i strukturze podległości
- !Opis roli bardzo ogólnikowy - trudno ocenić konkretny zakres projektów
- •Samodzielne prowadzenie strumieni analizy biznesowej od początku do końca
- •Przeprowadzanie warsztatów i wywiadów z interesariuszami w celu zebrania wymagań
- •Dokumentowanie i zarządzanie wymaganiami, w tym analiza przyczyn źródłowych
- •Ocena rozwiązań pod kątem wartości biznesowej i wpływów długoterminowych
- •Tłumaczenie wymagań na strategiczne plany implementacyjne
- •Udzielanie mentoringu młodszym analitykom i kształtowanie najlepszych praktyk w zespole
- •Współpraca z zespołami cross-funkcyjnymi przy projektach usprawniających operacje
- •Identyfikacja i inicjowanie ulepszeń procesowych w organizacji
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Analityk biznesowy z minimum 5-letnim stażem, w tym 3 lata w life sciences, potrafiący samodzielnie prowadzić strumienie analizy i dokumentować wymagania. Może to być osoba z doświadczeniem w dużych projektach w sektorze farmaceutycznym, znająca standardowe frameworki analityczne.
Nie dla juniorów (poniżej 5 lat doświadczenia) ani osób bez doświadczenia w regulowanych branżach, jak farmacja czy life sciences. Osoby szukające pracy stricte zdalnej również nie znajdą tu dopasowania, ponieważ strukturalnie oferta wskazuje tryb stacjonarny, choć w opisie pojawia się hybryda.
- ?Jaki jest faktyczny model pracy: stacjonarny czy hybrydowy? Ile dni w biurze tygodniowo?
- ?Ile osób liczy zespół RDT EPIE w Poznaniu? Jak wygląda struktura zespołu?
- ?Jakie konkretne narzędzia i metodologie analityczne są używane na co dzień?
- ?Jakie są główne projekty lub produkty, nad którymi będzie pracować ta osoba?
- ?Co oznacza poziom 'regular' w kontekście wymaganych 5+ lat doświadczenia?
- ?Jaki jest proces rekrutacyjny - ile etapów, czy jest zadanie domowe?
- ?Czy rola wiąże się z podróżami służbowymi lub współpracą z zespołami w innych krajach?
- ?Jak wygląda ścieżka rozwoju dla Business Analysta w Roche?
- −Nie podano wielkości zespołu ani liczby bezpośrednich współpracowników
- −Brak opisu procesu rekrutacyjnego
- −Brak informacji o konkretnych narzędziach (np. Jira, Confluence) lub metodykach (Agile, Waterfall)
- −Nie wiadomo, czy rola wiąże się z pracą nad jednym produktem czy wieloma projektami
Kultura otwartości i różnorodności, z naciskiem na osobiste wyrażanie i dialog. Zespół określany jako 'różnorodny i przyjazny', entuzjastyczny wobec nowinek technologicznych.
Na poziomie rynkowym
≈ 84,4–156,7 zł/h
Dane z aktywnych ofert zawierających technologię Business analysis. Pełne statystyki zarobków →