Pomiń do treści
Logo firmy Siepomaga.pl

Product Owner

Siepomaga.pl

Oferta w skrócie
11 00017 000PLN / mies.
🔀HybrydowaTryb pracy
📄B2BKontrakt
⏱️Mid · 2+ latDoświadczenie
LokalizacjaPoznań
Źródło
Aktywna
Opublikowano17 czerwca 2026
Ostatnio sprawdzono17 czerwca 2026
Wygasa za27 dni
Werdykt JobHunt

Rola Product Ownera w Siepomaga.pl – największym polskim portalu crowdfundingowym. Odpowiadasz za zarządzanie backlogiem, priorytetyzację zadań, koordynację z interesariuszami i zespołami technicznymi oraz analizę potrzeb użytkowników. Pracujesz w modelu hybrydowym w Poznaniu, współpracując z interdyscyplinarnym zespołem tworzącym aplikacje mobilne. To rola operacyjna i strategiczna, wymagająca szybkiego podejmowania decyzji i dobrej komunikacji.

Brakuje: nie podano wielkości zespołu ani struktury, brak informacji o procesie rekrutacyjnym (etapy, czas).

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Product Owner

Rola Product Ownera w Siepomaga.pl – największym polskim portalu crowdfundingowym. Odpowiadasz za zarządzanie backlogiem, priorytetyzację zadań, koordynację z interesariuszami i zespołami technicznymi oraz analizę potrzeb użytkowników. Pracujesz w modelu hybrydowym w Poznaniu, współpracując z interdyscyplinarnym zespołem tworzącym aplikacje mobilne. To rola operacyjna i strategiczna, wymagająca szybkiego podejmowania decyzji i dobrej komunikacji.

Plusy
  • Sprzęt MacBook Pro i monitor Dell 27"
  • Płatne przerwy w świadczeniu usług B2B
  • Praca dla organizacji o silnym misyjnym charakterze (pomoc charytatywna)
  • Możliwość współpracy z doświadczonymi specjalistami
Na co uważać
  • !Nieprecyzyjne określenie liczby dni hybrydowych („min. 2/3”)
  • !Brak informacji o wielkości zespołu i strukturze organizacyjnej
  • !Brak opisu procesu rekrutacyjnego
  • !Wzmianka o szybkim rozwoju i potrzeby 'rąk do pomocy' może sugerować wysokie tempo pracy
Codzienna praca
  • Priorytetyzacja zadań w backlogu i dostosowywanie planów do zmieniających się potrzeb
  • Odpowiadanie na pytania zespołu dotyczące zakresu i działania produktu
  • Koordynacja z interesariuszami i innymi zespołami w celu ustalenia zakresu i harmonogramu
  • Analiza zgłoszeń użytkowników i zarządzanie feedbackiem
  • Tworzenie i utrzymywanie roadmapy produktowej
  • Inicjowanie i akceptowanie komunikacji produktowej (np. newslettery, notatki ze zmian)
  • Identyfikowanie zależności w ekosystemie aplikacji i aktywne pozyskiwanie wiedzy o przypadkach użycia
  • Współpraca z UX przy tworzeniu prototypów funkcjonalnych (Figma) i szybkich korekt
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).

Minimum sensowne

Osoba z 2-letnim doświadczeniem jako Product Owner w zespole tworzącym aplikacje mobilne, znająca JIRA i Figmę, potrafiąca zarządzać backlogiem i komunikować się z zespołem. Wymagana jest możliwość pracy hybrydowej w Poznaniu.

Raczej nie dla

Osoby szukające pracy w pełni zdalnej lub z dala od Poznania, juniorzy bez doświadczenia w roli PO, oraz osoby preferujące wyłącznie pracę nad backendem bez kontaktu z UX i interesariuszami.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid5/5
Senior2/5
Hands-on3/5
Architekt1/5
Remote2/5
Enterprise3/5
Pytania do rekrutera
  • ?Ile osób liczy zespół produktowy i jakie role wchodzą w jego skład?
  • ?Czy aplikacja mobilna jest rozwijana natywnie czy cross-platformowo?
  • ?Jakie są główne cele produktowe na najbliższe kwartały?
  • ?Jak wygląda proces zbierania feedbacku od użytkowników?
  • ?Jakie narzędzia analityczne są używane do analizy danych?
  • ?Czy istnieje dedykowany zespół UX, czy PO współpracuje bezpośrednio z designerami?
  • ?Jak mierzona jest skuteczność Product Ownera w tej roli?
Brakujące informacje
  • Nie podano wielkości zespołu ani struktury
  • Brak informacji o procesie rekrutacyjnym (etapy, czas)
  • Nie określono, czy aplikacja mobilna jest na iOS, Android, czy oba
  • Brak informacji o metodologii pracy (Scrum, Kanban?)
  • Nie wiadomo, ile dni hybrydowych dokładnie (min. 2 czy 3?)
Zespół

Kultura oparta na współpracy, wymianie wiedzy i integracji; oferta wspomina o świetnej atmosferze, inicjatywach sportowych i dostępie do nowoczesnego biura.

Wynagrodzenie vs rynekn=170 · Mid · B2B

Poniżej mediany rynkowej

Ta oferta11 00017 000
Mediana: Mid · JIRA · B2B14 00017 640

Dane z aktywnych ofert zawierających technologię JIRA. Pełne statystyki zarobków →

🔗Podobne oferty