Specjalista / Specjalistka ds. Rozwoju i Utrzymania Systemów IT
TOPMET LIGHT KŁOSOWICZ WIŚNIEWSKI
Rola polega na utrzymaniu i rozwoju systemów IT, w tym systemu ERP i platformy B2B, zarządzaniu bazami danych oraz tworzeniu raportów analitycznych. Kluczowe jest wsparcie działu księgowości w analizach finansowych i controllingu, a także współpraca z użytkownikami biznesowymi w celu identyfikacji potrzeb raportowych. Jest to stanowisko wspierające procesy wewnętrzne firmy produkującej oświetlenie.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: brak informacji o konkretnej liczbie lat doświadczenia w must-have..
Rola polega na utrzymaniu i rozwoju systemów IT, w tym systemu ERP i platformy B2B, zarządzaniu bazami danych oraz tworzeniu raportów analitycznych. Kluczowe jest wsparcie działu księgowości w analizach finansowych i controllingu, a także współpraca z użytkownikami biznesowymi w celu identyfikacji potrzeb raportowych. Jest to stanowisko wspierające procesy wewnętrzne firmy produkującej oświetlenie.
- ✓Ruchomy czas pracy
- ✓Elastyczny czas pracy
- ✓Brak dress code’u
- !Brak informacji o konkretnej liczbie lat doświadczenia w must-have.
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Wsparcie w utrzymaniu i rozwoju systemu ERP oraz platformy B2B
- •Zarządzanie i utrzymanie baz danych przedsiębiorstwa
- •Przygotowywanie i rozwijanie zautomatyzowanych raportów analitycznych w Power BI
- •Projektowanie i rozwój modeli danych w środowisku Power BI oraz SSAS
- •Tworzenie prostych aplikacji biznesowych w Power Apps wspierających procesy wewnętrzne
- •Rozwój i administracja środowiska SharePoint
- •Udział w projektach rozwojowych firmy, w szczególności w obszarze platformy B2B oraz nowego modułu produkcyjnego w systemie ERP
- •Wsparcie działu księgowości w obszarze controllingu oraz analiz finansowych
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Osoba z dobrą znajomością Power BI i SQL, która potrafi analitycznie myśleć i pracować z danymi, a także ma doświadczenie w tworzeniu raportów i aplikacji biznesowych.
Oferta nie jest dla osób bez doświadczenia w pracy z danymi biznesowymi, Power BI i SQL, ani dla tych, którzy nie potrafią pracować z dużymi zbiorami danych i nie posiadają umiejętności analitycznych.
- ?Jaka jest wielkość zespołu, z którym będzie współpracował kandydat?
- ?Czy istnieją plany rozwoju lub modernizacji systemu ERP w najbliższym czasie?
- ?Jak wygląda proces identyfikacji potrzeb raportowych i analitycznych z użytkownikami biznesowymi?
- ?Czy są dostępne przykłady projektów, w których kandydat będzie brał udział?
- ?Jakie są główne wyzwania związane z utrzymaniem i rozwojem platformy B2B?
- −Brak informacji o konkretnej liczbie lat doświadczenia w must-have.
Przyjazna atmosfera w prężnie rozwijającej się firmie z ponad 36-letnim stażem.