Pomiń do treści
Logo firmy Egnyte

UX Designer

Egnyte

Oferta w skrócie
Widełki nieujawnione
🔀HybrydowaTryb pracy
📄B2BKontrakt
⏱️Mid · 4+ latDoświadczenie
LokalizacjaPoznań
Źródło
Aktywna
Opublikowano26 maja 2026
Ostatnio sprawdzono26 maja 2026
Wygasa za65 dni
Werdykt JobHunt

Rola polega na projektowaniu kompleksowych obszarów produktu SaaS od etapu odkrycia, przez badania, aż po finalne wdrożenie. Kandydat będzie kluczowym głosem projektowym w zespołach interdyscyplinarnych, kształtując nie tylko to, co jest projektowane, ale także dlaczego. Praca obejmuje projektowanie dla aplikacji webowych, mobilnych i desktopowych oraz rozwijanie Design Systemu. Istotne jest wykorzystanie narzędzi AI w procesie projektowym.

Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.

Brakuje: szczegółowy opis procesu rekrutacyjnego., informacje o wielkości zespołu projektowego..

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?UX Designer

Rola polega na projektowaniu kompleksowych obszarów produktu SaaS od etapu odkrycia, przez badania, aż po finalne wdrożenie. Kandydat będzie kluczowym głosem projektowym w zespołach interdyscyplinarnych, kształtując nie tylko to, co jest projektowane, ale także dlaczego. Praca obejmuje projektowanie dla aplikacji webowych, mobilnych i desktopowych oraz rozwijanie Design Systemu. Istotne jest wykorzystanie narzędzi AI w procesie projektowym.

Plusy
  • Wykorzystanie narzędzi AI w procesie projektowym.
  • Własny, rozwijany Design System.
  • Możliwość pracy nad kompleksowymi obszarami produktu od początku do końca.
Na co uważać
  • !Nie podano konkretnych informacji o procesie rekrutacyjnym.
  • !Brak informacji o wielkości zespołu projektowego.
  • ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
Codzienna praca
  • Projektowanie kompleksowych UX dla zdefiniowanych funkcji i przepływów użytkowników, od koncepcji po wdrożenie.
  • Współpraca z innymi projektantami UX, Product Managerami i inżynierami w celu zrozumienia potrzeb użytkowników i tworzenia innowacyjnych rozwiązań.
  • Tworzenie artefaktów projektowych: przepływów użytkowników, makiet, interaktywnych prototypów i wizualnych projektów o wysokiej wierności w Figmie.
  • Wykorzystanie narzędzi AI (Figma Make, Claude, ChatGPT, itp.) do syntezy badań, ideacji, generowania treści, iteracji projektowych i prototypowania.
  • Udział w działaniach badawczych użytkowników, w tym testach użyteczności i wywiadach, oraz przekładanie wyników na usprawnienia projektowe.
  • Włączanie informacji zwrotnych od użytkowników (ilościowych i jakościowych) do iteracji i ulepszania projektów.
  • Prezentowanie swojej pracy w sposób jasny i pewny siebie podczas krytyk zespołowych i przeglądów interesariuszy, uzasadniając decyzje projektowe.
  • Współtworzenie Design Systemu Egnyte, konsekwentne stosowanie i dokumentowanie komponentów i wzorców.
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).

Minimum sensowne

Kandydat z minimum 4 latami doświadczenia w projektowaniu SaaS, posiadający portfolio prezentujące umiejętności projektowe i znajomość Figmy. Powinien wykazywać się podstawową znajomością narzędzi AI i metod badań użytkowników, a także umiejętnością pracy w zespole.

Raczej nie dla

Oferta nie jest dla osób z doświadczeniem wyłącznie w projektowaniu stron internetowych lub kreatywnych materiałów marketingowych. Kandydaci bez portfolio lub z ograniczonym doświadczeniem w projektowaniu SaaS, a także osoby niekomfortowo czujące się z narzędziami AI, mogą nie być odpowiedni.

Ocena dopasowania
Junior2/5
Mid4/5
Senior3/5
Hands-on5/5
Architekt2/5
Remote3/5
Enterprise4/5
Pytania do rekrutera
  • ?Jak wygląda typowy dzień pracy UX Designera w Egnyte?
  • ?Jakie są główne wyzwania projektowe, nad którymi obecnie pracuje zespół?
  • ?Jak wygląda proces współpracy między UX Designerami, Product Managerami i inżynierami?
  • ?Jakie są plany rozwoju Design Systemu w najbliższym czasie?
  • ?Jakie konkretne narzędzia AI są najczęściej wykorzystywane w codziennej pracy?
  • ?Jak wygląda proces onboardingu dla nowych członków zespołu?
  • ?Czy są planowane jakieś szkolenia lub budżet rozwojowy dla projektantów?
Brakujące informacje
  • Szczegółowy opis procesu rekrutacyjnego.
  • Informacje o wielkości zespołu projektowego.
  • Konkretne przykłady projektów, nad którymi będzie pracował kandydat.
Zespół

Praca w szybkim, zwinny środowisku w ścisłej współpracy z inżynierią i produktem. Zespół ceni konstruktywne udzielanie i otrzymywanie informacji zwrotnych.

🔗Podobne oferty