SAP ABAP Consultant (T&M)
emagine
Rola konsultanta SAP ABAP skupiona na transformacji do SAP S/4HANA i rozbudowie aplikacji. Kandydat będzie odpowiedzialny za analizę wymagań biznesowych, projektowanie, rozwój, testowanie i utrzymanie rozwiązań SAP ABAP, w tym aplikacji Fiori/UI5 i integracji. Praca ma charakter hybrydowy w Pune.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: konkretna liczba dni pracy zdalnej/stacjonarnej w modelu hybrydowym., szczegółowy opis procesu rekrutacyjnego..
Rola konsultanta SAP ABAP skupiona na transformacji do SAP S/4HANA i rozbudowie aplikacji. Kandydat będzie odpowiedzialny za analizę wymagań biznesowych, projektowanie, rozwój, testowanie i utrzymanie rozwiązań SAP ABAP, w tym aplikacji Fiori/UI5 i integracji. Praca ma charakter hybrydowy w Pune.
- ✓Praca nad transformacją do SAP S/4HANA, co może być atrakcyjne dla osób chcących rozwijać się w tym kierunku.
- ✓Możliwość pracy z nowoczesnymi technologiami SAP, takimi jak Fiori/UI5 i ABAP on HANA.
- !Nie podano konkretnej liczby dni pracy zdalnej/stacjonarnej w modelu hybrydowym.
- !Nie podano szczegółów dotyczących procesu rekrutacyjnego.
- !Nie podano informacji o budżecie szkoleniowym lub możliwościach rozwoju.
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Analiza wymagań biznesowych i przekładanie ich na specyfikacje techniczne.
- •Projektowanie, rozwój, testowanie, wdrażanie i utrzymanie rozwiązań SAP ABAP w wielu krajobrazach SAP.
- •Rozwój i rozbudowa aplikacji SAP przy użyciu SAP S/4HANA ABAP i ABAP on HANA.
- •Budowanie i wsparcie aplikacji SAP Fiori/UI5 oraz usług OData.
- •Tworzenie interfejsów i integracji przy użyciu RFC, BAPI, IDOCs, SOAP, REST APIs i ABAP Proxies.
- •Projektowanie i rozwój CDS Views, AMDPs i rozwiązań zoptymalizowanych pod kątem HANA.
- •Implementacja frameworków rozszerzeń, w tym User Exits, Customer Exits, BAdIs i AIF.
- •Przeprowadzanie przeglądów kodu, debugowanie, rozwiązywanie problemów i strojenie wydajności.
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Kandydat z minimum 5 latami doświadczenia w SAP ABAP, dobrą znajomością SAP S/4HANA, ABAP on HANA i SAP Fiori/UI5. Wymagana jest umiejętność tworzenia interfejsów i implementacji frameworków rozszerzeń.
Osoby z mniejszym doświadczeniem niż 5 lat w SAP ABAP. Kandydaci, którzy nie mają doświadczenia z SAP S/4HANA, ABAP on HANA lub SAP Fiori/UI5.
- ?Jak wygląda typowy podział obowiązków między rozwojem SAP S/4HANA a Fiori/UI5?
- ?Jakie są największe wyzwania techniczne związane z transformacją do SAP S/4HANA w tym projekcie?
- ?Jak wygląda proces code review i testowania w zespole?
- ?Czy istnieją możliwości szkoleń z SAP BTP i RAP?
- ?Jak wygląda współpraca z konsultantami funkcjonalnymi i interesariuszami biznesowymi?
- ?Jakie są możliwości rozwoju kariery dla konsultanta SAP ABAP w emagine?
- ?Czy są jakieś plany dotyczące migracji lub modernizacji istniejących systemów?
- −Konkretna liczba dni pracy zdalnej/stacjonarnej w modelu hybrydowym.
- −Szczegółowy opis procesu rekrutacyjnego.
- −Informacje o budżecie szkoleniowym lub możliwościach rozwoju.
Firma podkreśla kulturę otwartości, integralności i budowania silnych relacji, z naciskiem na wartości takie jak pewność siebie, zaangażowanie, odpowiedzialność i autentyczność. Dąży do tworzenia pozytywnego i równego środowiska pracy.