Ładowanie...
Senior Integration Application Specialist (Dell Boomi)
emagine Polska
Oferta w skrócie
Widełki nieujawnione
🔀HybrydowaTryb pracy
📄OtherKontrakt
⏱️Senior · 5+ latDoświadczenie
LokalizacjaPune
Źródło
Aktywna
Opublikowano13 maja 2026
Ostatnio sprawdzono13 maja 2026
Wygasa za84 dni
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Platform Support Engineer
Rola skupia się na wsparciu L2 i utrzymaniu platformy integracyjnej Dell Boomi w środowisku enterprise. Głównym zadaniem jest migracja z Talend do Boomi, zarządzanie incydentami, rozwiązywanie problemów oraz zapewnienie dostępności i wydajności integracji. To stanowisko operacyjno-wsparciowe, nie developerskie – wymaga silnych umiejętności diagnostycznych i znajomości ITIL.
Na co uważać
- !Nie określono dyżurów on-call ani harmonogramu pracy zmianowej
- !Nie podano wielkości zespołu ani struktury raportowania
- !Migracja z Talend do Boomi może oznaczać tymczasowy chaos i dodatkowe obciążenie
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
Codzienna praca
- •Monitorowanie i wsparcie przepływów integracyjnych na platformie Dell Boomi
- •Reagowanie na incydenty i awarie w środowisku L2 (SLA-driven)
- •Przeprowadzanie root cause analysis i rozwiązywanie problemów
- •Uczestnictwo w migracji z Talend do Boomi (przenoszenie i optymalizacja integracji)
- •Współpraca z zespołami wewnętrznymi oraz dostawcami zewnętrznymi
- •Ulepszanie dokumentacji technicznej i procesów supportowych
- •Proaktywne identyfikowanie i naprawianie błędów w integracjach
- •Utrzymanie i optymalizacja wydajności rozwiązań middleware
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Minimum sensowne
Specjalista z minimum 8 latami w integracjach, znający Boomi i Talend, z praktyką w ITIL i obsłudze incydentów. Gotów do pracy w trybie hybrydowym 3 dni w biurze w Pune.
Raczej nie dla
Osoby szukające roli czysto developerskiej (kodowanie produktowe) lub juniorzy z mniej niż 5 latami doświadczenia. Rola wymaga samodzielności w rozwiązywaniu problemów i znajomości ITIL.
Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid3/5
Senior5/5
Hands-on3/5
Architekt2/5
Remote2/5
Enterprise4/5
Pytania do rekrutera
- ?Czy są przewidziane dyżury on-call? Jeśli tak, jaka jest rotacja?
- ?Ile osób liczy zespół wsparcia Boomi?
- ?Jak wygląda harmonogram migracji z Talend do Boomi – czy to już trwa, czy dopiero start?
- ?Czy na stanowisku przewidziany jest budżet na szkolenia lub certyfikacje?
- ?Jakie są godziny pracy? Czy możliwa jest elastyczność w ramach hybrydy?
- ?Czy rola wiąże się z utrzymaniem systemów w trybie 24/7?
- ?Jaki jest zakres odpowiedzialności poza L2 – czy są elementy L3 lub developmentu?
Brakujące informacje
- −Brak informacji o dyżurach on-call
- −Nie podano wielkości zespołu
- −Brak opisu procesu rekrutacyjnego
- −Nie wiadomo, czy rola wiąże się z developmentem (np. tworzeniem nowych integracji)
🔗Podobne oferty
Oferta w skrócie
Widełki nieujawnione
🔀HybrydowaTryb pracy
📄OtherKontrakt
⏱️Senior · 5+ latDoświadczenie
LokalizacjaPune
Źródło
Aktywna
Opublikowano13 maja 2026
Ostatnio sprawdzono13 maja 2026
Wygasa za84 dni
🔗Podobne oferty