Ładowanie...
Analityk Biznesowo-Systemowy
Pretius
🛠 Wymagane technologieDane źródłowe
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?System Analyst
Rola łączy analizę biznesową i systemową dla systemów płatności bankowych (Elixir, SEPA, Sorbnet). Analityk będzie projektował rozwiązania, tworzył specyfikacje, integrował systemy, koordynował testy UAT oraz wspierał użytkowników. To nie rola developerska – wymaga zrozumienia domeny rozliczeń i kompetencji technicznych w zakresie XML, Web Services i SQL.
Plusy
- ✓Pełna praca zdalna
- ✓Jasne widełki B2B (80-110 netto+VAT/h)
- ✓Praca nad nowymi produktami IT dla dużej instytucji finansowej (ciekawy projekt)
- ✓Rozłożenie obowiązków 40/25/20/15 – przejrzysty podział czasu
- ✓Dofinansowanie karty sportowej i opieki zdrowotnej
- ✓Szkolenia, konferencje, certyfikacje
Na co uważać
- !Rola obejmuje 15% wsparcia użytkowników końcowych – niektórzy mogą to postrzegać jako element helpdesku
- !Brak informacji o procesie rekrutacyjnym i czasie trwania projektu
Codzienna praca
- •Analiza wymagań biznesowych i tworzenie specyfikacji funkcjonalnych dla systemów płatności
- •Projektowanie integracji między systemami bankowymi (SEPA, Elixir, Sorbnet) z użyciem XML/Web Services
- •Współpraca z developerami w trakcie implementacji rozwiązań
- •Przeprowadzanie testów UAT i koordynacja wdrożeń
- •Analiza i rozwiązywanie zgłoszeń serwisowych (L2/L3 support)
- •Wsparcie użytkowników końcowych w zakresie systemów rozliczeniowych
- •Udział w warsztatach i spotkaniach z klientem i zespołem
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Minimum sensowne
Analityk z co najmniej 2-letnim doświadczeniem w bankowości, znający jeden z systemów rozliczeniowych (Elixir, SEPA, Sorbnet) i mający praktykę w integracjach REST/SOAP oraz SQL.
Raczej nie dla
Osoby bez doświadczenia w bankowości ani w systemach płatności, juniorzy bez ugruntowanej wiedzy analitycznej, oraz programiści szukający czysto developerskiej roli.
Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid4/5
Senior2/5
Hands-on3/5
Architekt2/5
Remote5/5
Enterprise4/5
Pytania do rekrutera
- ?Jak wygląda proces rekrutacyjny (ile etapów, czy jest zadanie domowe)?
- ?Ile osób liczy zespół projektowy i jak jest zorganizowany?
- ?Czy wsparcie użytkowników końcowych wiąże się z dyżurami czy jest ad hoc?
- ?Czy istnieje możliwość przejścia na inne projekty po zakończeniu tego?
- ?Jakie narzędzia są używane do zarządzania wymaganiami i dokumentacją (Jira, Confluence itp.)?
Brakujące informacje
- −Brak opisu procesu rekrutacyjnego
- −Nie podano wielkości zespołu ani struktury projektu
- −Brak informacji o godzinach pracy i ewentualnej elastyczności
Zespół
Zespół buduje nowe produkty IT dla dużej instytucji finansowej. Firma stawia na długofalowe relacje i rzetelność.
Oferta w skrócie
13 440 – 18 480PLN / mies.
🏠ZdalnieTryb pracy
📄B2BKontrakt
⏱️Mid · 3+ latDoświadczenie
LokalizacjaWarszawa
Źródło
justjoinitAktywna
Opublikowano10 maja 2026
Ostatnio sprawdzono10 maja 2026
Wygasa za91 dni
🔗Podobne oferty