Associate Consultant

Veeva Systems

Oferta w skrócie

10 000 – 10 000PLN / mies.

🏠ZdalnieTryb pracy

📄Umowa o pracęKontrakt

⏱️Junior · 1+ latDoświadczenie

LokalizacjaWarszawa

Źródło

JustJoinIT

↗

Aktywna

Opublikowano9 maja 2026

Ostatnio sprawdzono9 maja 2026

Wygasa za19 dni

Otwórz ofertę u źródła

🛠 Wymagane technologie

Dane źródłowe

Programming Microsoft Office Excel Time Management Customer Support Salesforce Project Management

AI Insights

Czym naprawdę jest ta rola?Associate Consultant

Rola dla absolwentów, która nie jest typowym stanowiskiem analityka biznesowego. Kandydat będzie pracował bezpośrednio z firmami z branży farmaceutycznej i biotechnologicznej, wdrażając technologie Veeva i rozwiązując złożone wyzwania biznesowe. Nacisk kładziony jest na praktyczne podejście do konfiguracji i dostarczania rozwiązań technologicznych, a nie na teorię.

Plusy

✓Program rozwojowy zaprojektowany do przyspieszenia kariery.
✓Brak wymogu doświadczenia w branży life sciences lub technologii.

Na co uważać

−Brak możliwości sponsorowania wizy dla kandydatów spoza UE.

!Wymagana gotowość do podróży służbowych (do 20-30% czasu) może być barierą dla niektórych kandydatów.
!Niejasne, jakie konkretnie technologie poza Salesforce i Microsoft Office będą używane w codziennej pracy, mimo że są wymienione w danych strukturalnych.

Codzienna praca

•Praca bezpośrednio z klientami w celu innowacji z wykorzystaniem technologii Veeva i usprawnienia ich operacji biznesowych.
•Konfiguracja i dostosowywanie oprogramowania Veeva w celu rozwiązywania unikalnych wyzwań biznesowych klientów.
•Współpraca z zespołami projektowymi i klientami podczas rozwiązywania problemów, projektowania rozwiązań i warsztatów.
•Zarządzanie projektami wdrożeniowymi.
•Nauka i opanowanie technologii Veeva.
•Uczestnictwo w programie rozwojowym mającym na celu przyspieszenie kariery.

Więcej o ofercie

Dla kogo jest ta oferta

Profil idealny

Oferta odpowiednia dla osób na początku kariery w IT.

Minimum sensowne

Absolwent z udokumentowanymi osiągnięciami akademickimi, silnymi umiejętnościami komunikacyjnymi i analitycznymi, gotowy do szybkiego uczenia się i pracy w wymagającym środowisku.

Raczej nie dla

Osoby szukające tradycyjnej roli analityka biznesowego, osoby bez chęci do nauki nowych technologii lub osoby niegotowe do podróży służbowych.

Ocena dopasowania

Junior5/5

Mid1/5

Seniorbrak danych

Hands-on4/5

Architektbrak danych

Remote5/5

Enterprise4/5

Pytania do rekrutera

?Jakie są konkretne przykłady projektów, nad którymi pracują Associate Consultants?
?Jak wygląda typowy dzień pracy Associate Consultant?
?Jakie są możliwości rozwoju i ścieżki kariery w ramach programu?
?Jakie są główne wyzwania, z jakimi mierzą się Associate Consultants?
?Jakie są dalsze etapy procesu rekrutacyjnego po złożeniu aplikacji i teście osobowości?

Brakujące informacje

−Brak szczegółów na temat konkretnych narzędzi i technologii, które będą używane poza wymienionymi w danych strukturalnych.
−Brak informacji o wielkości zespołu, z którym będzie współpracował kandydat.
−Brak informacji o konkretnych typach problemów biznesowych, które będą rozwiązywane.
−Brak informacji o tym, czy istnieje możliwość pracy stacjonarnej w biurze w Warszawie.

Rekrutacja

1. Złożenie aplikacji (CV, krótki list motywacyjny, test osobowości). 2. Weryfikacja aplikacji i powiadomienie o kolejnym kroku (w ciągu tygodnia). 3. Rozmowa kwalifikacyjna (60 minut) połączona z ćwiczeniem typu case study (3 dni na przygotowanie). 4. Decyzja (w ciągu tygodnia). 5. Akceptacja oferty (2 tygodnie na decyzję).

🔗Podobne oferty