Pomiń do treści
Logo firmy Be in IT

Customer Communication Management Specialist

Be in IT

Oferta w skrócie
30 24036 960PLN / mies.
🏠ZdalnieTryb pracy
📄B2BKontrakt
⏱️Senior · 5+ latDoświadczenie
LokalizacjaWarszawa
Źródło
Aktywna
Opublikowano3 czerwca 2026
Ostatnio sprawdzono3 czerwca 2026
Wygasa za86 dni
Werdykt JobHunt

Rola polega na projektowaniu, rozwijaniu i utrzymywaniu szablonów komunikacji z klientami przy użyciu narzędzi CCM (Precisely Doc1, EngageOne, Pitney Bowes, Thunderhead/Smart Comm). Pracujesz w międzynarodowej firmie consultingowej dla klientów z sektorów finansów, bankowości, ubezpieczeń i healthcare. Twoim zadaniem jest przekształcanie wymagań biznesowych w spersonalizowane dokumenty (wyciągi, faktury, pisma) oraz wsparcie produkcyjne, migracje i usprawnienia. To specjalistyczna rola w document composition – blisko produkcji, z elementami L3 supportu.

Brakuje: nie podano wielkości zespołu ani struktury hierarchicznej, brak informacji o on-call/dyżurach.

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
Precisely Doc1Precisely EngageOneCCM Pitney Bowes
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Customer Communication Management Specialist

Rola polega na projektowaniu, rozwijaniu i utrzymywaniu szablonów komunikacji z klientami przy użyciu narzędzi CCM (Precisely Doc1, EngageOne, Pitney Bowes, Thunderhead/Smart Comm). Pracujesz w międzynarodowej firmie consultingowej dla klientów z sektorów finansów, bankowości, ubezpieczeń i healthcare. Twoim zadaniem jest przekształcanie wymagań biznesowych w spersonalizowane dokumenty (wyciągi, faktury, pisma) oraz wsparcie produkcyjne, migracje i usprawnienia. To specjalistyczna rola w document composition – blisko produkcji, z elementami L3 supportu.

Plusy
  • Jasno podane widełki stawki B2B (180-220 PLN netto+VAT/h)
  • Krótki proces rekrutacyjny: dwie godzinne rozmowy techniczne online
  • Pełna praca zdalna
  • Wsparcie przy zakładaniu i prowadzeniu działalności gospodarczej
Na co uważać
  • Ogłoszenie przez agencję rekrutacyjną (Be in IT) bez ujawnienia nazwy końcowego klienta
  • Brak informacji o on-call lub dyżurach produkcyjnych
  • !Wiele wymienionych narzędzi (Doc1, EngageOne, Pitney Bowes, Thunderhead, Smart Comm, Middle Office) – może sugerować pracę z legacy i różnorodnymi platformami
  • !Zakres obowiązków łączy development, testowanie, support i mentoring – szeroka odpowiedzialność
  • !Brak wzmianki o wielkości zespołu czy struktury projektu
Codzienna praca
  • Projektowanie i rozwijanie szablonów dokumentów w Precisely Doc1/EngageOne
  • Konfiguracja reguł biznesowych, zmiennych, logiki warunkowej i layoutów dla spersonalizowanej komunikacji
  • Przekształcanie wymagań biznesowych w dokumenty (wyciągi, faktury, pisma, polisy) dla kanałów print i digital
  • Diagnozowanie i rozwiązywanie problemów z generowaniem dokumentów, formatowaniem, mapowaniem danych w środowiskach batch
  • Wsparcie release'ów, działań migracyjnych i inicjatyw ciągłego doskonalenia platform CCM
  • Przeprowadzanie testów jednostkowych, naprawa defektów i analiza wpływu zmian
  • Peer review kodu/template'ów oraz mentoring młodszych członków zespołu
  • Współpraca z analitykami biznesowymi, QA i interesariuszami klienta w celu doprecyzowania wymagań
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).

Minimum sensowne

Inżynier z 3-4 latami praktyki w document composition z użyciem Precisely Doc1 lub EngageOne, znający podstawy CCM Pitney Bowes. Osoba, która może nie mieć doświadczenia w mentoringu, ale radzi sobie w środowisku produkcyjnym i potrafi komunikować się po angielsku.

Raczej nie dla

Osoby bez doświadczenia w narzędziach CCM (Precisely, EngageOne, Pitney Bowes) – to krytyczny bloker. Juniorzy lub midzy z innych technologii (np. Java, .NET) bez znajomości document composition nie spełnią wymagań.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid3/5
Senior5/5
Hands-on5/5
Architekt2/5
Remote5/5
Enterprise4/5
Pytania do rekrutera
  • ?Jaka jest nazwa klienta końcowego i jak długo trwa projekt?
  • ?Ile osób liczy zespół i jakie są role w zespole?
  • ?Czy są przewidziane dyżury on-call? Jak często?
  • ?Jaka jest skala systemu – ile dokumentów generowanych miesięcznie?
  • ?Czy stack narzędzi jest ustandaryzowany, czy różni się w zależności od klienta?
  • ?Czy istnieje możliwość rozwoju w kierunku architektury CCM lub zarządzania?
  • ?Jakie są główne wyzwania techniczne w obecnych projektach?
  • ?Czy przewidziane są szkolenia z nowych wersji narzędzi CCM?
Brakujące informacje
  • Nie podano wielkości zespołu ani struktury hierarchicznej
  • Brak informacji o on-call/dyżurach
  • Nie wiadomo, czy praca jest na jednym projekcie, czy rotacyjnie
  • Nie określono, jakie środowisko dev/test/prod jest używane (CI/CD, kontrola wersji itp.)
  • Brak wzmianki o budżecie szkoleniowym lub konferencjach
Zespół

Współpraca z międzynarodową firmą consultingową – prawdopodobnie profesjonalne, projektowe środowisko z naciskiem na jakość i terminowość. Wspomniane mentoring i peer review sugerują kulturę dzielenia się wiedzą.

Rekrutacja

Dwie rozmowy techniczne online, każda maksymalnie po godzinie.

🔗Podobne oferty