Pomiń do treści
Logo firmy Sii

DevOps Engineer – Medical Devices (f/m/x)

Sii

Oferta w skrócie
Widełki nieujawnione
🏠ZdalnieTryb pracy
📄Umowa o pracęKontrakt
⏱️Senior · 5+ latDoświadczenie
LokalizacjaWarszawa
Dostępne na 2 portalach
Aktywna
Opublikowano6 lipca 2026
Ostatnio sprawdzono6 lipca 2026
Wygasa za37 dni
Werdykt JobHunt

Rola polega na projektowaniu, wdrażaniu i utrzymaniu zautomatyzowanych potoków CI/CD dla oprogramowania urządzeń medycznych w ściśle regulowanym środowisku. Kandydat będzie odpowiedzialny za zgodność potoków z SOP i wymogami regulacyjnymi, integrację narzędzi do testowania i analizy, a także współpracę z zespołami inżynierskimi, QA i compliance. Jest to praca zdalna dla firmy z branży medycznej.

Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.

Brakuje: wielkość zespołu, z którym będzie współpracował kandydat., konkretne narzędzia do testowania i analizy (poza wymienionymi w wymaganiach)..

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
SonarQubeBitbucketYAMLIEC 62304CI/CDJenkinsSOP DevelopmentAzureDevOpsGit
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Senior DevOps Engineer

Rola polega na projektowaniu, wdrażaniu i utrzymaniu zautomatyzowanych potoków CI/CD dla oprogramowania urządzeń medycznych w ściśle regulowanym środowisku. Kandydat będzie odpowiedzialny za zgodność potoków z SOP i wymogami regulacyjnymi, integrację narzędzi do testowania i analizy, a także współpracę z zespołami inżynierskimi, QA i compliance. Jest to praca zdalna dla firmy z branży medycznej.

Plusy
  • Praca zdalna.
  • Możliwość realnego wpływu na jakość i bezpieczeństwo rozwiązań medycznych.
  • Praca dla firmy z branży medycznej, która jest liderem w swojej dziedzinie.
  • Możliwość rozwoju zawodowego w specjalistycznej dziedzinie.
  • Wymagana biegła znajomość języka polskiego.
Na co uważać
  • Praca w ściśle regulowanym środowisku medycznym może oznaczać bardzo rygorystyczne procesy i dokumentację, co może nie odpowiadać każdemu.
  • !Nie podano konkretnych informacji o wielkości zespołu, z którym będzie współpracował kandydat.
  • !Nie sprecyzowano, jakie konkretnie narzędzia do testowania i analizy (poza wymienionymi w wymaganiach) są używane.
  • !Nie podano informacji o procesie rekrutacyjnym.
  • ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
Codzienna praca
  • Projektowanie, wdrażanie i utrzymywanie zautomatyzowanych potoków CI/CD dla oprogramowania urządzeń medycznych w Azure DevOps lub równoważnych środowiskach.
  • Budowanie i utrzymywanie rozwiązań typu pipeline-as-code przy użyciu YAML.
  • Integracja narzędzi takich jak VectorCAST, SonarQube, Black Duck oraz frameworków do testów jednostkowych w procesach CI/CD.
  • Zapewnienie zgodności przepływów CI/CD z SOP i wymogami regulacyjnymi, w tym z możliwością śledzenia, audytu i reprodukcji.
  • Współpraca z zespołami Software Engineering, QA i Compliance w celu zapewnienia zgodności regulacyjnej i jakości produktu.
  • Wspieranie procesów kontroli zmian (change control).
  • Przygotowywanie dokumentacji zgodnej z DHF (Design History File).
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).

Minimum sensowne

Kandydat z minimum 5-letnim doświadczeniem w DevOps/CI/CD, z praktyczną znajomością narzędzi CI/CD (np. Azure DevOps) i pipeline-as-code (YAML), biegły w Git, z bardzo dobrą znajomością języka angielskiego i polskiego, mieszkający w Polsce.

Raczej nie dla

Rola nie jest dla osób z mniejszym niż 5-letnim doświadczeniem w DevOps/CI/CD, bez znajomości narzędzi CI/CD i pipeline-as-code, lub bez biegłej znajomości języka polskiego i angielskiego. Osoby nie mieszkające w Polsce również nie mogą aplikować.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid3/5
Senior5/5
Hands-on5/5
Architekt3/5
Remote5/5
Enterprise3/5
Pytania do rekrutera
  • ?Jak wygląda typowy dzień pracy na tym stanowisku, poza wymienionymi zadaniami?
  • ?Jakie są główne wyzwania techniczne i regulacyjne, z którymi zespół się mierzy?
  • ?Jak wygląda proces kontroli zmian (change control) w praktyce?
  • ?Jakie są oczekiwania dotyczące współpracy z zespołami Software Engineering, QA i Compliance?
  • ?Jakie są możliwości rozwoju zawodowego w ramach firmy dla osoby na tym stanowisku?
  • ?Jak wygląda proces onboardingu i szkoleń dla nowych pracowników?
  • ?Jakie są plany rozwoju potoków CI/CD w najbliższej przyszłości?
Brakujące informacje
  • Wielkość zespołu, z którym będzie współpracował kandydat.
  • Konkretne narzędzia do testowania i analizy (poza wymienionymi w wymaganiach).
  • Informacje o procesie rekrutacyjnym.
🔗Podobne oferty