Fullstack Developer - .NET, React (Integrations)
B3 Consulting Poland
Rola polega na integracji systemów w środowisku Microsoft – backend w C#/.NET (w tym .NET Framework 4.8 na Windows Server) oraz chmura Azure (Azure Integration Services). Frontend w React stanowi mniejszą część (30%). Głównym zadaniem jest wsparcie wdrożenia ERP: integracja istniejących systemów klienta z nową platformą ERP oraz zarządzanie wpływem tej integracji na inne istniejące integracje. Praca w zespole 20 osób, nad jednym projektem, z wpływem na rozwiązania technologiczne.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: nie podano konkretnego klienta ani branży, brak opisu procesu rekrutacyjnego (etapy, czas oczekiwania).
Rola polega na integracji systemów w środowisku Microsoft – backend w C#/.NET (w tym .NET Framework 4.8 na Windows Server) oraz chmura Azure (Azure Integration Services). Frontend w React stanowi mniejszą część (30%). Głównym zadaniem jest wsparcie wdrożenia ERP: integracja istniejących systemów klienta z nową platformą ERP oraz zarządzanie wpływem tej integracji na inne istniejące integracje. Praca w zespole 20 osób, nad jednym projektem, z wpływem na rozwiązania technologiczne.
- ✓Pełna praca zdalna (remote)
- ✓Zespół 20 osób – skala daje możliwość wpływu i widoczność
- ✓Wpływ na rozwiązania technologiczne – nie tylko wykonawca
- ✓Skandynawska kultura oparta na logice i dialogu
- ✓Merytoryczne wsparcie liderów technologicznych
- !Praca z legacy .NET Framework 4.8 na Windows Server – może być wyzwaniem dla przyzwyczajonych do .NET Core
- !Frontend React to tylko 30% – jeśli ktoś szuka równowagi, może być rozczarowany
- !Brak informacji o harmonogramie projektu, on-call, czy pracy w weekendy
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Backend development w C#/.NET (w tym .NET Framework 4.8) dla komponentów on-prem
- •Praca z Azure Integration Services (chmura) – integracje i automatyzacja
- •Integracja istniejących systemów klienta z nową platformą ERP
- •Utrzymanie i rozwój aplikacji w Microsoft SQL Server (MSSQL)
- •Tworzenie interfejsów webowych w ASP.NET (jeśli wymagane)
- •Frontend development w React (30% czasu)
- •Współpraca w zespole scrum/kanban, wpływ na rozwiązania technologiczne
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Deweloper .NET z minimum 2-3 latami doświadczenia, który potrafi pracować z Windows Server i MSSQL, ma podstawową znajomość React i Azure, oraz rozumie koncepcje integracji systemów (np. REST, messaging). Gotów do nauki ERP.
Nie dla juniorów – wymagane jest doświadczenie w integracji systemów i znajomość on-prem/cloud. Nie dla osób szukających czystego frontendu (React to tylko 30%).
- ?Jaki jest konkretny system ERP, z którym będzie integracja?
- ?Ile osób w zespole pracuje nad tym samym projektem?
- ?Czy istnieje możliwość przepisania .NET Framework 4.8 na .NET Core w przyszłości?
- ?Jak wygląda proces wprowadzenia nowego członka zespołu?
- ?Czy są przewidziane dyżury on-call lub nadgodziny przy wdrożeniu ERP?
- ?Jaki jest przewidywany czas trwania projektu?
- ?Czy istnieje możliwość rozwoju w stronę chmury (Azure) większym zakresie?
- −Nie podano konkretnego klienta ani branży
- −Brak opisu procesu rekrutacyjnego (etapy, czas oczekiwania)
- −Nie wiadomo, czy są plany modernizacji legacy .NET Framework
- −Brak informacji o budżecie szkoleniowym lub certyfikatach
Skandynawska kultura pracy oparta na logice i dialogu, praca w Scrum/Kanban, focus na jednym projekcie, autonomia techniczna.