Fullstack Java Developer with German (M/F/NB)
Etteplan
Rola Fullstack Java Developera w międzynarodowym projekcie SaaS dla branży automotive. Będziesz rozwijać i utrzymywać aplikację webową (Java/Spring Boot + TypeScript/Vue.js), projektować API, integrować systemy zewnętrzne oraz pracować z bazami danych (MySQL, Elasticsearch). Kluczowym wymaganiem jest znajomość języka niemieckiego (B2) do komunikacji z interesariuszami. Praca w modelu zdalnym, ale ogłoszenie wspomina też o hybrydzie – warto doprecyzować.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: brak widełek wynagrodzenia, nie podano liczby osób w zespole.
Rola Fullstack Java Developera w międzynarodowym projekcie SaaS dla branży automotive. Będziesz rozwijać i utrzymywać aplikację webową (Java/Spring Boot + TypeScript/Vue.js), projektować API, integrować systemy zewnętrzne oraz pracować z bazami danych (MySQL, Elasticsearch). Kluczowym wymaganiem jest znajomość języka niemieckiego (B2) do komunikacji z interesariuszami. Praca w modelu zdalnym, ale ogłoszenie wspomina też o hybrydzie – warto doprecyzować.
- ✓Praca przy realnym produkcie SaaS z międzynarodowym zespołem i wpływem na architekturę
- ✓Program poleceń (8000 PLN brutto) i wydarzenia integracyjne
- ✓Jasno opisany proces rekrutacyjny z 4 etapami
- !Brak widełek wynagrodzenia – proszą o oczekiwania finansowe w formularzu, co może sugerować negocjacje indywidualne
- !Wymóg minimum 5 lat doświadczenia – może być sztywnym blokerem nawet dla kompetentnych midów
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Implementacja nowych funkcjonalności po stronie backendu (Java, Spring Boot) i frontendu (TypeScript, Vue.js)
- •Projektowanie i rozwijanie REST API oraz integracja z zewnętrznymi systemami
- •Optymalizacja zapytań MySQL oraz zarządzanie indeksami Elasticsearch
- •Uczestnictwo w code review i pisanie testów jednostkowych/integracyjnych
- •Analiza wymagań biznesowych i przekładanie ich na rozwiązania techniczne
- •Diagnozowanie i rozwiązywanie problemów w środowisku produkcyjnym
- •Udział w ceremoniach Agile (standupy, planowanie, retrospektywy)
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Fullstack developer z 5-letnim stażem, znający Java/Spring Boot i TypeScript (jeden framework frontendowy), z językiem niemieckim na poziomie B2. Może nie mieć doświadczenia w SaaS ani CI/CD – to atuty, ale nie blokery.
Juniorzy i osoby z mniej niż 5 latami doświadczenia. Nie aplikuj, jeśli nie znasz niemieckiego na poziomie B2 lub nie chcesz pracować w modelu zdalnym (lub hybrydowym – do wyjaśnienia). Osoby szukające wyłącznie backendu lub frontendu odrzucą tę ofertę, bo wymagany jest fullstack.
- ?Ile osób liczy zespół projektowy i jak jest zorganizowany (podział na frontend/backend/API)?
- ?Który framework frontendowy jest używany w projekcie – Vue.js, React, Angular?
- ?Jak wygląda wsparcie produkcyjne – czy są dyżury on-call?
- ?Jaki jest poziom legacy w kodzie i jak często planowane są migracje technologiczne?
- ?Czy w projekcie używane są mikroserwisy, czy raczej monolityczna architektura?
- ?Jak wygląda budżet na szkolenia/konferencje?
- ?Czy istnieje możliwość całkowicie zdalnej współpracy z zagranicy lub wymóg przebywania w Polsce?
- −Brak widełek wynagrodzenia
- −Nie podano liczby osób w zespole
- −Brak informacji o dyżurach / on-call
- −Nie określono konkretnego frameworka frontendowego (Vue vs React vs Angular)
- −Brak opisu budżetu szkoleniowego lub narzędzi do nauki
- −Niejasna polityka pracy zdalnej vs hybrydowej
Międzynarodowe, Agile’owe środowisko z naciskiem na jakość, współpracę i ciągłe doskonalenie. Praca z interesariuszami w języku niemieckim i angielskim.
1. Aplikacja CV (najlepiej po angielsku) z oczekiwaniami finansowymi i dostępnością. 2. Rozmowa HR online (40-60 min). 3. Spotkanie językowe z native speakerem (10-15 min). 4. Rozmowa techniczna z zespołem. 5. Feedback końcowy.