Functional Application Manager CAD / PLM
emagine
Rola polega na zarządzaniu aplikacjami CAD/PLM (ENOVIA) w globalnej firmie z sektora offshore/energetycznego. Codzienna praca to 2. linia wsparcia: rozwiązywanie incydentów, analiza wymagań, testowanie, dokumentacja. To rola wsparcia, nie zarządzania ludźmi ani developmentu. Wymaga zrozumienia inżynierii i IT. Tytuł 'Manager' jest mylący – to Application Support, a nie zarządzanie zespołem.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: brak informacji o wielkości zespołu i strukturze hierarchicznej, nie podano konkretnych narzędzi cad (poza enovia).
Rola to Application Support Specialist dla systemów CAD/PLM (ENOVIA), a nie zarządzanie ludźmi. Tytuł 'Manager' sugeruje kierowniczą funkcję, ale rzeczywiste obowiązki to 2. linia wsparcia, analiza wymagań i dokumentacja. Różni się od typowego managera aplikacji brakiem odpowiedzialności za zespół czy budżet.
Rola polega na zarządzaniu aplikacjami CAD/PLM (ENOVIA) w globalnej firmie z sektora offshore/energetycznego. Codzienna praca to 2. linia wsparcia: rozwiązywanie incydentów, analiza wymagań, testowanie, dokumentacja. To rola wsparcia, nie zarządzania ludźmi ani developmentu. Wymaga zrozumienia inżynierii i IT. Tytuł 'Manager' jest mylący – to Application Support, a nie zarządzanie zespołem.
- ✓Praca w pełni zdalna
- ✓Jasna stawka godzinowa (160 PLN/h) i forma B2B
- ✓Globalna firma z sektora energetycznego – stabilność i ciekawe projekty
- −Elastyczne godziny pracy, w tym wieczory i weekendy – niejasne jest, czy to standard czy wyjątki
- !Tytuł 'Manager' sugeruje zarządzanie, ale rola to raczej Application Support – rozbieżność może być myląca
- !Brak informacji o zespole – ile osób, czy jest team lead
- !Okazjonalne podróże (nice to have) – nie wiadomo, jak często
- !Doświadczenie w offshore/preferred – nieobowiązkowe, ale może być brane pod uwagę przy wyborze
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Rozwiązywanie incydentów 2. linii w narzędziu BMC ITSM
- •Współpraca z działami IT i kluczowymi użytkownikami biznesowymi w rozwiązywaniu złożonych problemów
- •Realizacja zgłoszeń serwisowych (service requests)
- •Analiza wymagań funkcjonalnych
- •Przeprowadzanie testów dla zmian i projektów
- •Utrzymywanie aktualnej dokumentacji aplikacji dla IT i biznesu
- •Praca w elastycznych godzinach, w tym wieczory i weekendy (potencjalnie)
Stanowisko liderskie — wymaga zarówno doświadczenia technicznego jak i umiejętności zarządzania.
Osoba z 2 letnim doświadczeniem w IT support, dyplomem licencjata, dobrą znajomością angielskiego i podstawami inżynierii. Może nie mieć doświadczenia z CAD/PLM, ale ma chęć nauki.
Nie dla osób z mniej niż 1-2 latami doświadczenia w IT support ani dla senior developerów. Rola nie oferuje developmentu oprogramowania ani zarządzania ludźmi.
- ?Ile osób liczy zespół CAD PLM i jaki jest podział obowiązków?
- ?Czy dyżury (on-call) są wliczone w elastyczne godziny? Jak często wypadają weekendy?
- ?Jak często wymagane są podróże do Rotterdamu? Czy są pokrywane przez firmę?
- ?Jaka jest struktura raportowania – komu podlega to stanowisko?
- ?Czy istnieje możliwość rozwoju w kierunku architektury PLM lub zarządzania projektami?
- ?Jaki jest zakres odpowiedzialności za konkretne aplikacje CAD (np. Catia, SolidWorks) czy tylko ENOVIA?
- ?Czy praca opiera się głównie na utrzymaniu (support) czy są też projekty wdrożeniowe/modernizacyjne?
- −Brak informacji o wielkości zespołu i strukturze hierarchicznej
- −Nie podano konkretnych narzędzi CAD (poza ENOVIA)
- −Brak opisu procesu rekrutacyjnego
- −Nie wiadomo, czy są dyżury on-call i jak są wynagradzane
- −Brak informacji o możliwości awansu lub szkoleniach