Pomiń do treści
Logo firmy Softwarely

GenAI & Agentic AI Solution Architect

Softwarely

Oferta w skrócie
28 56031 920PLN / mies.
🏠ZdalnieTryb pracy
📄B2BKontrakt
⏱️Senior · 3+ latDoświadczenie
LokalizacjaWarszawa
Źródło
Aktywna
Opublikowano9 czerwca 2026
Ostatnio sprawdzono9 czerwca 2026
Wygasa za16 dni
Werdykt JobHunt

Rola łączy architekturę rozwiązań GenAI z praktycznym programowaniem. Będziesz projektować systemy RAG, agentowe oraz pipeline'y danych, a także budować prototypy, debugować prompty i optymalizować jakość odpowiedzi modeli. Odpowiadasz za standardy techniczne dla wielu zespołów (PODów), ale nie blokujesz ich tempa. To rola dla kogoś, kto lubi zarówno myśleć strategicznie, jak i brudzić ręce kodem.

Brakuje: brak informacji o kliencie końcowym, nie podano wielkości zespołów (podów).

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
PythonLangChainLlamaIndexLangGraphVector DBAWSGoogle Cloud PlatformMicrosoft AzureDocker
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Applied AI Engineer

Rola łączy architekturę rozwiązań GenAI z praktycznym programowaniem. Będziesz projektować systemy RAG, agentowe oraz pipeline'y danych, a także budować prototypy, debugować prompty i optymalizować jakość odpowiedzi modeli. Odpowiadasz za standardy techniczne dla wielu zespołów (PODów), ale nie blokujesz ich tempa. To rola dla kogoś, kto lubi zarówno myśleć strategicznie, jak i brudzić ręce kodem.

Plusy
  • Wymaganie praktycznego kodowania – dobrze dla inżynierów
  • Rozmowa z klientem – transparentność procesu
Na co uważać
  • !Brak informacji o kliencie końcowym (branża, skala)
  • !Nie podano wielkości zespołów (PODów) ani liczby zespołów
  • !Krótki test techniczny – nie wiadomo jaka forma (live coding, zadanie domowe?)
  • !Sformułowanie 'u klienta' mimo trybu zdalnego – potencjalna niejasność modelu współpracy
Codzienna praca
  • Projektowanie architektury systemów RAG i agentowych
  • Budowa prototypów (POC) i implementacji referencyjnych
  • Debugowanie promptów i optymalizacja odpowiedzi modeli LLM
  • Definiowanie metod ewaluacji modeli i reusable components
  • Zarządzanie procesami embeddingu i indeksowania w Vector DB
  • Monitorowanie jakości odpowiedzi i kosztów tokenów (LLM Cost Management)
  • Przeprowadzanie przeglądów architektury (Architecture Review) z zespołami
  • Współpraca z wieloma PODami przy wdrażaniu AI features
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).

Minimum sensowne

Osoba z solidnym doświadczeniem w Pythonie i znajomością LangChain/LlamaIndex, która rozumie trade-offy w systemach AI, ma praktykę w cloud i DevOps. Może nie być ekspertem w architekturze na dużą skalę, ale potrafi samodzielnie zaprojektować i zbudować prototyp rozwiązania GenAI.

Raczej nie dla

Czysto teoretyczni architekci bez umiejętności kodowania, ML Engineerzy skupieni wyłącznie na researchu bez doświadczenia w dostarczaniu produkcyjnych systemów. Osoby szukające stabilnego, długoterminowego projektu u jednego pracodawcy (praca przez agencję).

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid2/5
Senior5/5
Hands-on4/5
Architekt4/5
Remote5/5
Enterprise3/5
Pytania do rekrutera
  • ?Kim jest klient końcowy? Jaka branża i skala systemu?
  • ?Ile osób liczą zespoły (PODy) i jak są zorganizowane?
  • ?Jak wygląda proces podejmowania decyzji o wyborze modelu (OpenAI vs open-source, fine-tuning vs RAG)?
  • ?Czy istnieje już jakaś architektura AI, czy budujemy od zera?
  • ?Jakie narzędzia do monitorowania LLM są używane?
  • ?Czy test techniczny to zadanie domowe, live coding czy coś innego?
Brakujące informacje
  • Brak informacji o kliencie końcowym
  • Nie podano wielkości zespołów (PODów)
  • Brak szczegółów dotyczących testu technicznego
  • Nie opisano procesu wdrożenia i utrzymania systemów w produkcji
  • Brak informacji o budżecie na szkolenia lub konferencje
Zespół

Dynamiczne środowisko z wieloma zespołami, gdzie wymagana jest umiejętność równoległego prowadzenia strumieni projektowych i tłumaczenia skomplikowanych decyzji technicznych. Kładzie się nacisk na praktyczne działanie i dostarczanie rozwiązań.

Rekrutacja

Trzy etapy: rozmowa HR, krótki test + rozmowa techniczna, rozmowa z klientem.

Wynagrodzenie vs rynekn=731 · Senior · B2B

Powyżej mediany rynkowej

Ta oferta28 56031 920
Mediana: Senior · Python · B2B23 52030 000

Dane z aktywnych ofert zawierających technologię Python. Pełne statystyki zarobków →

🔗Podobne oferty