Pomiń do treści
Logo firmy Transition Technologies PSC

IoT Specialist (with AWS) - Talent Pool

Transition Technologies PSC

Oferta w skrócie
Widełki nieujawnione
🏠ZdalnieTryb pracy
📄B2BKontrakt
⏱️Senior · 5+ latDoświadczenie
LokalizacjaWrocław
Źródło
Aktywna
Opublikowano25 maja 2026
Ostatnio sprawdzono25 maja 2026
Wygasa za228 dni
Werdykt JobHunt

Rola specjalisty od Internetu Rzeczy (IoT) z naciskiem na rozwiązania chmurowe AWS. Kandydat będzie odpowiedzialny za projektowanie i rozwijanie systemów łączących urządzenia IoT ze środowiskiem chmurowym AWS, a następnie z aplikacjami. Obejmuje to pełną implementację od urządzenia do chmury i aplikacji, integrację komponentów IoT z systemami backendowymi i frontendowymi, a także wsparcie implementacji w Pythonie. Jest to rola wymagająca zarówno wiedzy technicznej z zakresu IoT i AWS, jak i umiejętności programistycznych.

Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.

Brakuje: szczegółowy opis projektów, nad którymi będzie pracował kandydat., informacje o wielkości zespołu, z którym będzie współpracował kandydat..

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?IoT Specialist

Rola specjalisty od Internetu Rzeczy (IoT) z naciskiem na rozwiązania chmurowe AWS. Kandydat będzie odpowiedzialny za projektowanie i rozwijanie systemów łączących urządzenia IoT ze środowiskiem chmurowym AWS, a następnie z aplikacjami. Obejmuje to pełną implementację od urządzenia do chmury i aplikacji, integrację komponentów IoT z systemami backendowymi i frontendowymi, a także wsparcie implementacji w Pythonie. Jest to rola wymagająca zarówno wiedzy technicznej z zakresu IoT i AWS, jak i umiejętności programistycznych.

Plusy
  • Praca w modelu w pełni zdalnym (remote)
  • Możliwość pracy nad innowacyjnymi rozwiązaniami w obszarze Smart Connected Products
  • Nacisk na samodzielność i proaktywne podejście
Na co uważać
  • !Rola jest częścią 'Talent Pool', co oznacza, że kontakt nastąpi dopiero w momencie pojawienia się odpowiedniego procesu rekrutacyjnego, a nie od razu.
  • ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
Codzienna praca
  • Programowanie i implementacja aplikacji wiodących platform IoT
  • Praca z protokołami MQTT i HTTP w celu zapewnienia niezawodnej komunikacji urządzeń
  • Rozwijanie i utrzymywanie czystego, wydajnego i reużywalnego kodu w architekturach Event Driven
  • Rozwiązywanie problemów i debugowanie w celu zapewnienia płynnego doświadczenia użytkownika
  • Projektowanie i rozwijanie rozwiązań dla obszaru Smart Connected Products
  • Łączenie warstwy IoT z portalem aplikacji (SCP) w środowisku AWS
  • Implementacja end-to-end (urządzenie → chmura → aplikacja)
  • Integracja komponentów IoT z systemami backendowymi i frontendowymi
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).

Minimum sensowne

Kandydat z minimum 3 latami doświadczenia komercyjnego w programowaniu, który posiada podstawową wiedzę na temat AWS (Serverless, IAM, AWS IoT) i doświadczenie w pracy z Pythonem. Powinien wykazywać się niezależnym myśleniem i chęcią do nauki.

Raczej nie dla

Rola zdecydowanie nie jest dla juniorów, ponieważ wymaga minimum 3 lat doświadczenia komercyjnego oraz głębokiej wiedzy z zakresu AWS i IoT. Osoby bez doświadczenia w programowaniu lub bez znajomości Pythona również nie będą pasować.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid3/5
Senior5/5
Hands-on5/5
Architekt4/5
Remote5/5
Enterprise3/5
Pytania do rekrutera
  • ?Jakie są typowe projekty realizowane w ramach tego Talent Pool?
  • ?Czy istnieje możliwość rozwoju w kierunku innych obszarów AWS lub technologii IoT?
  • ?Jak wygląda proces onboardingu dla nowych członków zespołu?
  • ?Czy są planowane jakieś szkolenia lub budżet na rozwój w obszarze AWS i IoT?
  • ?Jakie są oczekiwania dotyczące częstotliwości komunikacji z zespołem i klientem?
  • ?Czy są jakieś plany dotyczące rozwoju lub modernizacji istniejących rozwiązań IoT?
Brakujące informacje
  • Szczegółowy opis projektów, nad którymi będzie pracował kandydat.
  • Informacje o wielkości zespołu, z którym będzie współpracował kandydat.
  • Dokładny opis procesu rekrutacyjnego dla Talent Pool.
Rekrutacja

Zgłoszenia do Talent Pool, kontakt z wybranymi kandydatami w momencie uruchomienia odpowiedniego procesu rekrutacyjnego.

🔗Podobne oferty