IT Administrator / IT Administratorka
CERI International
To rola IT Administratora, odpowiedzialnego za utrzymanie systemu platformy RPA Blue Prism oraz innych hostowanych aplikacji. Codzienna praca obejmuje instalację i konfigurację oprogramowania na serwerach Windows, zarządzanie użytkownikami w Active Directory, obsługę baz MS SQL, monitorowanie infrastruktury oraz wsparcie L1/L2. Jest to rola operacyjna, a nie deweloperska – wymaga umiejętności administracyjnych i rozwiązywania problemów.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: brak widełek wynagrodzenia, brak informacji o strukturze zespołu i liczbie administratorów.
To rola IT Administratora, odpowiedzialnego za utrzymanie systemu platformy RPA Blue Prism oraz innych hostowanych aplikacji. Codzienna praca obejmuje instalację i konfigurację oprogramowania na serwerach Windows, zarządzanie użytkownikami w Active Directory, obsługę baz MS SQL, monitorowanie infrastruktury oraz wsparcie L1/L2. Jest to rola operacyjna, a nie deweloperska – wymaga umiejętności administracyjnych i rozwiązywania problemów.
- ✓Stabilna firma (500+ pracowników)
- ✓Dofinansowanie kursów językowych, wypoczynku i posiłków
- ✓Dodatkowy dzień wolny
- ✓Program wsparcia pracowników EAP
- ✓Firma przyjazna osobom z niepełnosprawnościami
- !Wymóg bardzo dobrej znajomości MS Office może być nietypowy dla IT admina
- !Brak informacji o tym, czy rola wiąże się z dyżurami on-call
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Instalacja i konfiguracja oprogramowania na serwerach Windows (w tym platformy Blue Prism)
- •Zarządzanie użytkownikami i licencjami w Active Directory
- •Monitorowanie wykorzystania zasobów serwerowych (CPU, RAM, dysk)
- •Obsługa baz danych MS SQL (tworzenie kopii zapasowych, optymalizacja zapytań)
- •Wsparcie pierwszego i drugiego stopnia dla użytkowników systemów
- •Tworzenie i aktualizacja dokumentacji IT oraz instrukcji
- •Automatyzacja zadań administracyjnych przy użyciu PowerShell
- •Wdrażanie nowych komponentów platform (instalacja, testowanie, dokumentacja)
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Kandydat z 1 rokiem pracy w IT, podstawową znajomością Windows Server i SQL, gotowy do nauki RPA i Linux. Komunikatywny w języku angielskim.
Osoby szukające pracy stricte deweloperskiej lub architektonicznej, a także juniorzy bez żadnego doświadczenia (min. 1 rok wymagany).
- ?Czy w zespole są przewidziane dyżury on-call? Jeśli tak, jaka jest ich częstotliwość?
- ?Ile osób liczy zespół IT, w którym będę pracować?
- ?Czy istnieje budżet na szkolenia (np. z Blue Prism lub Linux)?
- ?Jakie narzędzia do monitorowania infrastruktury są używane?
- ?Czy planowana jest migracja do nowszych technologii (np. chmura)?
- ?Jak wygląda proces onboardingowy i czy jest mentor?
- −Brak widełek wynagrodzenia
- −Brak informacji o strukturze zespołu i liczbie administratorów
- −Nie określono, czy wymagane są dyżury
- −Brak opisu procesu rekrutacyjnego