Pomiń do treści
Logo firmy Ework Group

IT Operations Engineer (Kafka Platform Support)

Ework Group

Oferta w skrócie
20 16026 040PLN / mies.
🏠ZdalnieTryb pracy
📄B2BKontrakt
⏱️Mid · 3+ latDoświadczenie
Lokalizacjamasovian
Aktywna
Opublikowano10 czerwca 2026
Ostatnio sprawdzono10 czerwca 2026
Wygasa za19 dni
Werdykt JobHunt

To rola operacyjna wsparcia platformy Kafka. Osoba na stanowisku będzie monitorować, utrzymywać i rozwiązywać incydenty związane z platformą przesyłania wiadomości oraz eventów. Wspierać użytkowników wewnętrznych, wykonywać zadania według runbooków i współpracować z zespołami inżynierii przy eskalacjach. Praca zdalna, ale z możliwymi zmianami lub godzinami dyżurów. Rola nie obejmuje budowania nowych funkcji, ale raczej utrzymanie i zapewnienie stabilności.

Brakuje: nie podano nazwy ani branży klienta końcowego, brak informacji o procesie rekrutacyjnym (etapy, zadania).

🛠 Wymagane (Must Have)
Dane źródłowe
Mile widziane (Nice to Have)
Dane źródłowe
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Platform Engineer

To rola operacyjna wsparcia platformy Kafka. Osoba na stanowisku będzie monitorować, utrzymywać i rozwiązywać incydenty związane z platformą przesyłania wiadomości oraz eventów. Wspierać użytkowników wewnętrznych, wykonywać zadania według runbooków i współpracować z zespołami inżynierii przy eskalacjach. Praca zdalna, ale z możliwymi zmianami lub godzinami dyżurów. Rola nie obejmuje budowania nowych funkcji, ale raczej utrzymanie i zapewnienie stabilności.

Plusy
  • W pełni zdalna praca z dobrym stawką B2B (20-26k PLN)
  • Doświadczenie z Kafką – wartościowa technologia na rynku
  • Możliwość wpływania na automatyzację i ulepszenia operacyjne
Na co uważać
  • Rola przez agencję staffingową – możliwe poczucie braku przynależności do zespołu klienta
  • Wzmianka o 'support hours or shift models' – niejasność co do dyżurów i ich kompensacji
  • Brak opisu ścieżki rozwoju – rola może być statyczna, bez awansu
  • !Nie podano klienta końcowego – brak wiedzy o branży i skali środowiska
  • !Nie określono wielkości zespołu wsparcia
  • !Możliwe praca zmianowa lub dyżury – warto doprecyzować
Codzienna praca
  • Monitorowanie stanu klastrów Kafka poprzez logi i metryki
  • Rozwiązywanie incydentów zgłaszanych przez ticketing lub kanały wewnętrzne
  • Troubleshooting problemów z producentami, konsumentami i brokerami
  • Wykonywanie zmian konfiguracyjnych (topics, dostęp) zgodnie z procedurami
  • Wsparcie użytkowników platformy na Slacku/Teams
  • Utrzymywanie i ulepszanie runbooków na podstawie powtarzających się problemów
  • Udział w post-mortem incydentów i proponowanie ulepszeń operacyjnych
  • Współpraca z zespołem inżynieryjnym przy trudniejszych przypadkach
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).

Minimum sensowne

Minimalnie: inżynier operacji z 1-2 latami pracy z Kafką, podstawowym doświadczeniem w monitorowaniu i zarządzaniu incydentami, oraz umiejętnością czytania i tworzenia runbooków.

Raczej nie dla

Nie dla osób szukających pracy stricte developerskiej (tworzenie kodu Kafka, rozwój aplikacji) ani dla architektów/platform engineerów budujących od podstaw. Rola nie jest dla juniorów bez żadnego doświadczenia w operacjach IT.

Ocena dopasowania
Junior2/5
Mid5/5
Senior2/5
Hands-on5/5
Architekt1/5
Remote5/5
Enterprise4/5
Pytania do rekrutera
  • ?Jak wygląda dokładnie model zmian/dyżurów? Czy są dodatkowo płatne?
  • ?Ile osób liczy zespół wsparcia platformy Kafka?
  • ?Jaki jest klient końcowy i skala środowiska Kafka (liczba brokerów, klastrów)?
  • ?Czy istnieje możliwość rozwoju w stronę inżynierii platformy/automatyzacji?
  • ?Jak mierzona jest skuteczność w tej roli (SLA, czas reakcji)?
  • ?Jaki jest proces eskalacji do zespołu inżynieryjnego?
Brakujące informacje
  • Nie podano nazwy ani branży klienta końcowego
  • Brak informacji o procesie rekrutacyjnym (etapy, zadania)
  • Nie określono konkretnie godzin pracy – czy zmiany, czy stałe godziny
  • Brak wzmianki o budżecie szkoleniowym lub certyfikatach
Zespół

Zespół prawdopodobnie nastawiony na współpracę i procesy – nacisk na runbooki, procedury i wsparcie użytkowników. Może działać w modelu zmianowym, ale z naciskiem na operacyjną stabilność.

Wynagrodzenie vs rynekn=46 · Mid · B2B

Powyżej mediany rynkowej

Ta oferta20 16026 040
Mediana: Mid · Kafka · B2B17 22021 840

Dane z aktywnych ofert zawierających technologię Kafka. Pełne statystyki zarobków →

🔗Podobne oferty