Korepetytor online - Python Pro
Kodland
Rola to nauczyciel/mentor online uczący dzieci i młodzież Pythona. Nie jest to stanowisko programistyczne – kodowanie jest narzędziem nauczania. Praca polega na prowadzeniu interaktywnych lekcji grupowych według gotowych scenariuszy, sprawdzaniu zadań i monitorowaniu postępów uczniów.
Brakuje: brak dokładnej liczby lekcji tygodniowo, brak gwarancji minimalnych godzin.
Rola to nauczyciel/mentor online uczący dzieci i młodzież Pythona. Nie jest to stanowisko programistyczne – kodowanie jest narzędziem nauczania. Praca polega na prowadzeniu interaktywnych lekcji grupowych według gotowych scenariuszy, sprawdzaniu zadań i monitorowaniu postępów uczniów.
- ✓Elastyczne godziny pracy
- ✓Dostarczone materiały dydaktyczne
- ✓Możliwość rozwoju w roli eksperta
- ✓Regularne szkolenia
- ✓Zniżki pracownicze
- ✓Umowa B2B z opcją działalności nierejestrowanej
- −Wymaganie pracy w godzinach wieczornych i weekendy, co może być uciążliwe
- −Brak jasnego widełek miesięcznych – podano 3009-3439, ale nie wiadomo, ile lekcji to obejmuje
- −Brak informacji o minimalnej liczbie lekcji tygodniowo
- !Brak informacji o wielkości zespołu dydaktycznego
- !Proces rekrutacyjny nieopisany – tylko wzmianka o teście umiejętności po rozmowie
- !Duży nacisk na dostępność (monitorowanie czatu 24h)
- !Brak informacji o szkoleniach z metodyki nauczania
- •Prowadzenie lekcji na żywo online dla grup 4-15 uczniów
- •Sprawdzanie zadań domowych i udzielanie feedbacku
- •Monitorowanie frekwencji i jakości nauki
- •Odpowiadanie na pytania uczniów na czacie grupowym
- •Utrzymywanie kontaktu z zespołem dydaktycznym (raportowanie)
- •Przeglądanie kodu uczniów i pomaganie w debugowaniu
- •Przygotowywanie się do lekcji poprzez zapoznanie się ze scenariuszami i materiałami
Oferta odpowiednia dla osób na początku kariery w IT.
Minimalnie, kandydat powinien mieć solidne podstawy Pythona (co najmniej doświadczenie na poziomie junior) i umieć komunikować się po angielsku. Musi być gotowy do pracy z dziećmi i posiadać odpowiedni sprzęt.
Osoby, które nie lubią pracować z dziećmi, szukają pełnoetatowej pracy programistycznej, albo nie chcą uczyć i preferują wyłącznie pisanie kodu, nie powinny aplikować.
- ?Ile lekcji tygodniowo można oczekiwać?
- ?Jak wygląda onboarding i szkolenie z metodyki?
- ?Czy są jakieś wymogi dotyczące weryfikacji do pracy z dziećmi?
- ?Jakie są godziny pracy w poszczególne dni?
- ?Czy istnieje gwarantowane minimum godzin?
- ?Jak wygląda wsparcie techniczne dla nauczycieli?
- −Brak dokładnej liczby lekcji tygodniowo
- −Brak gwarancji minimalnych godzin
- −Brak informacji o dyżurach poza lekcjami
- −Brak opisu pełnego procesu rekrutacji
- −Brak informacji o szkoleniach z obsługi platformy
Kultura zespołu nastawiona na edukację i rozwój, z regularnymi szkoleniami i opieką dydaktyczną. Praca w zespole nauczycieli.
Wzmianka o teście umiejętności po rozmowie. Nie opisano pełnego procesu.