Pomiń do treści
Logo firmy emagine

Manufacturing Performance & Analytics Analyst - OEE Expertise (h/f)

emagine

Oferta w skrócie
Widełki nieujawnione
🏠ZdalnieTryb pracy
📄OtherKontrakt
⏱️Senior · 5+ latDoświadczenie
LokalizacjaWashington
Źródło
Aktywna
Opublikowano18 czerwca 2026
Ostatnio sprawdzono18 czerwca 2026
Wygasa za90 dni
Werdykt JobHunt

Rola łączy analitykę biznesową i danych w kontekście globalnej produkcji. Będziesz odpowiedzialny za utrzymanie i rozwój dashboardów oraz raportów dotyczących wydajności fabryk (głównie OEE), współpracę z zespołami produkcyjnymi, IT i dostawcami zewnętrznymi, oraz tłumaczenie potrzeb biznesowych na wymagania techniczne. To nie jest rola programistyczna – kluczowa jest znajomość procesów produkcyjnych i umiejętność pracy z danymi.

Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.

Brakuje: nie podano konkretnych narzędzi do dashboardów (power bi, tableau itp.), brak informacji o wielkości zespołu.

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Business Analyst

Rola łączy analitykę biznesową i danych w kontekście globalnej produkcji. Będziesz odpowiedzialny za utrzymanie i rozwój dashboardów oraz raportów dotyczących wydajności fabryk (głównie OEE), współpracę z zespołami produkcyjnymi, IT i dostawcami zewnętrznymi, oraz tłumaczenie potrzeb biznesowych na wymagania techniczne. To nie jest rola programistyczna – kluczowa jest znajomość procesów produkcyjnych i umiejętność pracy z danymi.

Plusy
  • Globalny projekt transformacyjny – wysoka widoczność i wpływ
  • Autonomia i samodzielność w działaniu
  • Międzynarodowe środowisko pracy
  • Możliwość realnego wpływania na poprawę wydajności produkcji
Na co uważać
  • Kontrakt na około 3 miesiące – krótki okres, brak gwarancji przedłużenia
  • Brak informacji o wynagrodzeniu i benefitach
  • Poszukiwanie 'ASAP – Urgent' może oznaczać presję czasową
  • !Nie określono konkretnych narzędzi dashboardingowych (np. Power BI, Tableau)
  • !Nie podano wielkości zespołu ani struktury raportowania
  • !Brak opisu procesu rekrutacyjnego
  • !Rola może wymagać elastyczności czasowej ze względu na globalny charakter
  • ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
Codzienna praca
  • Analiza danych produkcyjnych (OEE, straty, KPI) w SQL i Python
  • Tworzenie i aktualizacja dashboardów dla globalnych operacji produkcyjnych
  • Współpraca z kierownikami fabryk i zespołami IT w celu doskonalenia narzędzi analitycznych
  • Koordynacja zewnętrznych dostawców rozwiązań analitycznych
  • Zarządzanie wymaganiami biznesowymi i przekazywanie ich zespołom technicznym
  • Monitorowanie wydajności platform analitycznych i zgłaszanie usprawnień
  • Przeprowadzanie szkoleń z narzędzi analitycznych dla użytkowników
  • Udział w globalnych inicjatywach transformacyjnych w produkcji
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).

Minimum sensowne

Analityk z co najmniej 5-letnim doświadczeniem w produkcji lub analityce, znający podstawy OEE i umiejący pracować w SQL i Pythonie. Potrafi komunikować się z różnymi działami i zarządzać prostymi dostawcami. Legalnie może pracować w USA.

Raczej nie dla

Kandydaci bez doświadczenia w produkcji lub znajomości OEE, a także osoby poszukujące stałego zatrudnienia na dłuższy okres (oferta jest kontraktowa). Również nie dla juniorów – wymagane minimum 5 lat doświadczenia.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid3/5
Senior5/5
Hands-on4/5
Architekt2/5
Remote5/5
Enterprise3/5
Pytania do rekrutera
  • ?Jakie konkretnie narzędzia dashboardingowe są używane w projekcie?
  • ?Jaka jest wielkość zespołu i struktura raportowania?
  • ?Czy kontrakt może być przedłużony?
  • ?Jakie są dokładne oczekiwania co do znajomości Pythona – analiza danych czy automatyzacja?
  • ?Jak wygląda współpraca z fabrykami – czy wymaga podróży?
  • ?Jaki jest budżet na szkolenia i rozwój?
  • ?Czy istnieje możliwość przejścia na etat po kontrakcie?
Brakujące informacje
  • Nie podano konkretnych narzędzi do dashboardów (Power BI, Tableau itp.)
  • Brak informacji o wielkości zespołu
  • Nie opisano procesu rekrutacyjnego
  • Nie wiadomo, czy kontrakt jest B2B czy inny (contract type 'other')
  • Brak informacji o benefitach
Zespół

Międzynarodowy, współpracujący zespół z dużą autonomią dla osób samodzielnych. Kładzie się nacisk na współpracę i ciągłe doskonalenie.

🔗Podobne oferty