Pomiń do treści
Logo firmy Crestt

Mid Fullstack Developer Python

Crestt

Oferta w skrócie
20 16025 200PLN / mies.
🏠ZdalnieTryb pracy
📄B2BKontrakt
⏱️Mid · 3+ latDoświadczenie
LokalizacjaWarszawa
Źródło
Aktywna
Opublikowano9 kwietnia 2026
Ostatnio sprawdzono6 maja 2026
Wygasa za15 dni
Werdykt JobHunt

Rola to mid-level Fullstack Developer Python z naciskiem na backend w Django/FastAPI oraz frontend w React/Angular. Oprócz typowego programowania, obejmuje również DevOps: konteneryzację (Docker, Kubernetes), CI/CD i bezpieczeństwo aplikacji. Wymagany jest certyfikat PCAP. Praca głównie zdalna, choć dopuszczalna hybrydowa w Warszawie.

Brakuje: brak opisu produktu/projektu nad którym będzie praca, nie podano wielkości zespołu ani struktury organizacyjnej.

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Full-Stack Engineer

Rola to mid-level Fullstack Developer Python z naciskiem na backend w Django/FastAPI oraz frontend w React/Angular. Oprócz typowego programowania, obejmuje również DevOps: konteneryzację (Docker, Kubernetes), CI/CD i bezpieczeństwo aplikacji. Wymagany jest certyfikat PCAP. Praca głównie zdalna, choć dopuszczalna hybrydowa w Warszawie.

Plusy
  • Nowoczesny stack technologiczny (Django, FastAPI, React/Angular, Docker, K8s)
  • Doświadczenie z CI/CD i chmurą – rozwój umiejętności DevOps
Na co uważać
  • Wymagany certyfikat PCAP – może być sztucznym blokerem dla doświadczonych kandydatów
  • Szeroki zakres odpowiedzialności (full-stack + DevOps + security) na stanowisku mid-level – ryzyko przeciążenia
  • Wymóg 2 projektów w 3 lata – nieprecyzyjny i może wykluczać osoby z długim stażem w jednym projekcie
  • !Brak informacji o wielkości zespołu i strukturze projektu
  • !Nie określono preferowanego chmurowego dostawcy (Azure/AWS/GCP) – może być różnie
  • !Brak wzmianki o benefitach (np. budżet szkoleniowy, opieka medyczna)
  • !Nie wiadomo, czy frontend wymaga React czy Angular – może być zależne od projektu
Codzienna praca
  • Implementacja backendowych API REST/SOAP w Django lub FastAPI
  • Tworzenie i utrzymanie frontendowych komponentów w React lub Angular
  • Pisanie zapytań SQL i zarządzanie bazami danych
  • Konfiguracja i zarządzanie kontenerami Docker i orkiestracją Kubernetes
  • Tworzenie i utrzymywanie pipeline'ów CI/CD w chmurze (Azure/AWS/GCP) i on-premise
  • Udział w codziennych stand-upach i planowaniu sprintów w Agile/Scrum
  • Code review i dbanie o jakość kodu oraz bezpieczeństwo aplikacji
  • Debugowanie i rozwiązywanie problemów produkcyjnych
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).

Minimum sensowne

Programista Python z 3-letnim doświadczeniem, który zna przynajmniej jeden framework backendowy (np. Django) i jeden frontendowy (React lub Angular), miał styczność z chmurą i kontenerami, oraz jest w stanie uzyskać certyfikat PCAP w krótkim czasie.

Raczej nie dla

Juniorzy bez 3 lat doświadczenia, osoby które nie chcą pracować z frontendem (React/Angular) lub nie lubią DevOps. Również osoby, które nie są skłonne do zdobycia certyfikatu PCAP.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid5/5
Senior3/5
Hands-on5/5
Architekt2/5
Remote5/5
Enterprise3/5
Pytania do rekrutera
  • ?Czy certyfikat PCAP jest absolutnie wymagany, czy można go zastąpić innym certyfikatem lub doświadczeniem?
  • ?Jaki cloud (AWS/Azure/GCP) jest używany w projekcie?
  • ?Czy zespół pracuje nad jednym produktem, czy realizuje projekty dla różnych klientów?
  • ?Ile osób liczy zespół deweloperski?
  • ?Jaka jest przewidywana proporcja backendu do frontendu?
  • ?Czy istnieje możliwość wyboru między React a Angular?
  • ?Jakie są godziny pracy i czy wymagany jest on-call?
  • ?Czy firma oferuje dofinansowanie do szkoleń lub certyfikatów?
Brakujące informacje
  • Brak opisu produktu/projektu nad którym będzie praca
  • Nie podano wielkości zespołu ani struktury organizacyjnej
  • Nie wiadomo czy są benefity pozapłacowe (opieka medyczna, karta sportowa itp.)
  • Brak informacji o procesie rekrutacyjnym (liczba etapów, formuła)
  • Nie określono czy wymagane są dyżury on-call
Zespół

Prawdopodobnie agile'owy zespół z naciskiem na współpracę i samodzielność, praca zdalna sugeruje zaufanie i autonomię. Jednak brak konkretów w ogłoszeniu utrudnia ocenę.

Wynagrodzenie vs rynekn=137 · Mid · B2B

Powyżej mediany rynkowej

Ta oferta20 16025 200
Mediana: Mid · JavaScript · B2B16 00020 160

Dane z aktywnych ofert zawierających technologię JavaScript. Pełne statystyki zarobków →

🔗Podobne oferty