Pomiń do treści
Logo firmy ITDS

Mid-Level Banking Applications Support Specialist

ITDS

Oferta w skrócie
840011 130PLN / mies.
🏠ZdalnieTryb pracy
📄B2BKontrakt
⏱️Mid · 3+ latDoświadczenie
LokalizacjaWarszawa
Źródło
Aktywna
Opublikowano3 czerwca 2026
Ostatnio sprawdzono3 czerwca 2026
Wygasa za86 dni
Werdykt JobHunt

Rola Business Analysta w tej ofercie skupia się na analizie złożonych procesów biznesowych w obszarze post-sales i restrukturyzacji dla klientów korporacyjnych. Kandydat będzie odpowiedzialny za dokumentowanie procesów, zbieranie wymagań, modelowanie przepływów pracy przy użyciu narzędzi takich jak Enterprise Architect i Camunda, oraz optymalizację procesów w ramach metodyki Agile/Scrum. Oferta podkreśla pracę zdalną i rozwój w dynamicznym środowisku.

Brakuje: nie podano konkretnych klientów ani branż, dla których będą realizowane projekty., nie podano szczegółów dotyczących wielkości zespołów agile..

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
Incident managementITIL frameworkTechnical documentationFinancial ServicesEnglish communicationPayments processingProblem AnalysisBanking Applications SupportBack-office Banking ProcessesSQL Database Querying
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Business Analyst

Rola Business Analysta w tej ofercie skupia się na analizie złożonych procesów biznesowych w obszarze post-sales i restrukturyzacji dla klientów korporacyjnych. Kandydat będzie odpowiedzialny za dokumentowanie procesów, zbieranie wymagań, modelowanie przepływów pracy przy użyciu narzędzi takich jak Enterprise Architect i Camunda, oraz optymalizację procesów w ramach metodyki Agile/Scrum. Oferta podkreśla pracę zdalną i rozwój w dynamicznym środowisku.

Plusy
  • Praca w 100% zdalna.
  • Możliwość pracy z narzędziami takimi jak Enterprise Architect i Camunda.
  • Możliwość rozwoju w dynamicznym środowisku i pracy nad innowacyjnymi projektami.
Na co uważać
  • !Nie podano konkretnych projektów ani domeny biznesowej poza ogólnym opisem 'post-sales i restrukturyzacji'.
Codzienna praca
  • Analiza złożonych procesów biznesowych i tworzenie szczegółowej dokumentacji, w tym przepływów procesów i instrukcji.
  • Współpraca z użytkownikami końcowymi i zespołami IT w celu zbierania wymagań i zapewnienia, że rozwiązania spełniają potrzeby biznesowe.
  • Stosowanie narzędzi modelowania, takich jak Enterprise Architect i Camunda, do wizualizacji i usprawniania przepływów pracy.
  • Wykorzystanie metodyk Agile/Scrum do efektywnego zarządzania projektami i ułatwiania współpracy zespołowej.
  • Proaktywne identyfikowanie problemów i proponowanie innowacyjnych rozwiązań w celu optymalizacji efektywności operacyjnej.
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).

Minimum sensowne

Kandydat z minimum 2-letnim doświadczeniem w analizie biznesowej, posiadający podstawową wiedzę z zakresu analizy i dokumentacji procesów oraz doświadczenie z jednym z wymienionych narzędzi (Enterprise Architect, Camunda, BPMN), może być rozważony.

Raczej nie dla

Oferta nie jest dla osób z mniejszym niż 2-letnim doświadczeniem w analizie biznesowej, osób nieposiadających znajomości języka polskiego lub osób, które preferują pracę stacjonarną.

Ocena dopasowania
Junior2/5
Mid5/5
Senior3/5
Hands-on4/5
Architekt3/5
Remote5/5
Enterprise3/5
Pytania do rekrutera
  • ?Jakie są główne wyzwania w obecnych procesach post-sales i restrukturyzacji, które będę miał okazję rozwiązać?
  • ?Jak wygląda typowy cykl życia projektu od zbierania wymagań do wdrożenia?
  • ?Jakie są oczekiwania dotyczące dokumentacji procesów i przepływów pracy?
  • ?Jakie są możliwości rozwoju zawodowego i szkoleń w ramach tej roli?
  • ?Jak wygląda współpraca z zespołami deweloperskimi i innymi interesariuszami?
  • ?Czy istnieją jakieś konkretne produkty finansowe lub narzędzia, z którymi będę miał do czynienia?
  • ?Jakie są plany rozwoju narzędzi analitycznych i modelowania w firmie?
Brakujące informacje
  • Nie podano konkretnych klientów ani branż, dla których będą realizowane projekty.
  • Nie podano szczegółów dotyczących wielkości zespołów Agile.
  • Nie podano informacji o budżecie szkoleniowym.
  • Nie podano informacji o możliwościach awansu w ramach firmy.
Zespół

Praca w dynamicznym środowisku, z naciskiem na współpracę w ramach metodyk Agile/Scrum i innowacyjne podejście do rozwiązywania problemów.

Rekrutacja

Proces rekrutacyjny obejmuje analizę CV i listu motywacyjnego, a następnie rozmowy z zespołem i potencjalnymi współpracownikami.

Wynagrodzenie vs rynekn=15 · Mid

Poniżej mediany rynkowej

Ta oferta840011 130
Mediana: Mid · Incident management18 90023 520

Dane z aktywnych ofert zawierających technologię Incident management. Pełne statystyki zarobków →

🔗Podobne oferty