Pomiń do treści
Logo firmy Coalition Technologies

Remote Magento Developer

Coalition Technologies

Oferta w skrócie
10 76922 172PLN / mies.
🏠ZdalnieTryb pracy
📄Umowa o pracęKontrakt
⏱️Mid · 3+ latDoświadczenie
LokalizacjaLos Angeles
Źródło
Aktywna
Opublikowano1 lipca 2026
Ostatnio sprawdzono2 lipca 2026
Wygasa za78 dni
Werdykt JobHunt

To rola zdalnego developera Magento w agencji cyfrowej. Na co dzień będziesz budować i utrzymywać strony e-commerce oparte na Magento 2 dla różnych klientów. Praca obejmuje zarówno front-end (konwersja projektów z Figma/PSD na responsywne strony, CSS, HTML), jak i back-end (PHP, MySQL, Zend Framework, rozwój modułów i pluginów). Będziesz także integrować systemy zewnętrzne (ERP, CRM, API) oraz dbać o wydajność i jakość kodu.

Brakuje: brak opisu procesu rekrutacyjnego, nie podano wielkości zespołu ani struktury organizacyjnej.

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Full-Stack Engineer

To rola zdalnego developera Magento w agencji cyfrowej. Na co dzień będziesz budować i utrzymywać strony e-commerce oparte na Magento 2 dla różnych klientów. Praca obejmuje zarówno front-end (konwersja projektów z Figma/PSD na responsywne strony, CSS, HTML), jak i back-end (PHP, MySQL, Zend Framework, rozwój modułów i pluginów). Będziesz także integrować systemy zewnętrzne (ERP, CRM, API) oraz dbać o wydajność i jakość kodu.

Plusy
  • System premiowy z podziału zysków (do 50% miesięcznie)
  • Elastyczny czas wolny (PTO)
  • Dofinansowanie do siłowni i sprzętu
  • Międzynarodowy program zwrotu kosztów ubezpieczenia zdrowotnego
  • Budżet na rozwój i naukę
  • Jasno zdefiniowane ścieżki kariery i premie
  • Różnorodność projektów klienckich – możliwość rozwoju w różnych obszarach e-commerce
Na co uważać
  • Wymóg korzystania z oprogramowania do śledzenia czasu pracy (potential micromanagement)
  • !Stałe godziny pracy 9–18 PST – dla osób z innych stref czasowych może być uciążliwe
  • !Brak opisu procesu rekrutacyjnego
  • !„Pasja do budowania startupu” – może sugerować oczekiwanie nadmiernego zaangażowania
  • !Szeroki zakres nice-to-have, co może oznaczać, że rzeczywiste wymagania są wyższe niż deklarowane
Codzienna praca
  • Tworzenie i modyfikacja modułów oraz motywów Magento 2
  • Konwersja projektów graficznych (Figma/PSD) na pixel-perfect, responsywne strony Magento
  • Integracja danych z systemami zewnętrznymi (Sage, QuickBooks, Salesforce, ERP) za pomocą API
  • Pisanie i optymalizacja zapytań MySQL oraz logiki PHP z wykorzystaniem Zend Framework
  • Debugowanie i rozwiązywanie problemów z kompatybilnością między przeglądarkami
  • Praca z kontrolą wersji GIT/SVN oraz środowiskiem LAMP
  • Migracja danych oraz wdrożenia headless/decoupled Magento (gdy wymagane)
  • Optymalizacja wydajności stron pod kątem Core Web Vitals i szybkości ładowania
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).

Minimum sensowne

Minimalny profil to osoba z co najmniej 2-letnim doświadczeniem w Magento 2, solidną znajomością PHP/MySQL i umiejętnością pracy w zespole. Musi być w stanie pracować w godzinach PST i komunikować się płynnie po angielsku.

Raczej nie dla

Osoby bez doświadczenia w Magento, juniorzy, którzy dopiero zaczynają, oraz osoby nieakceptujące stałych godzin pracy (9–18 PST) lub używania oprogramowania do śledzenia czasu. To nie jest rola dla kogoś, kto woli pracę lokalną lub unika pracy z wieloma klientami jednocześnie.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid4/5
Senior2/5
Hands-on5/5
Architekt1/5
Remote5/5
Enterprise1/5
Pytania do rekrutera
  • ?Ile osób liczy zespół Magento i jak jest zorganizowany?
  • ?Jak wygląda typowy projekt – czas trwania, liczba równoczesnych projektów?
  • ?Czy oprogramowanie do śledzenia czasu jest używane do oceny wydajności?
  • ?Jakie są zasady premii z podziału zysków – jak często i na jakiej podstawie?
  • ?Czy istnieje możliwość elastyczności godzin pracy w ramach PST?
  • ?Jaki jest proces rekrutacyjny (liczba etapów, test techniczny)?
  • ?Jakie narzędzia komunikacji i zarządzania projektami są używane?
  • ?Czy na tym stanowisku są przewidziane dyżury lub wsparcie produkcyjne?
Brakujące informacje
  • Brak opisu procesu rekrutacyjnego
  • Nie podano wielkości zespołu ani struktury organizacyjnej
  • Brak informacji o okresie próbnym
  • Nie sprecyzowano, jak często odbywają się spotkania zespołowe i czy są one obowiązkowe
Zespół

Firma kładzie nacisk na kulturę wsparcia zdalnego, różnorodność i innowacyjność. Zespół pracuje w pełni zdalnie od ponad dekady, a atmosfera opisywana jest jako „zabawowa, rozwijająca i innowacyjna”. Wymagana jest pozytywna postawa i otwartość na współpracę międzynarodową.

Wynagrodzenie vs rynekn=13 · Mid · UoP

Powyżej mediany rynkowej

Ta oferta10 769–22 172 zł

≈ 64,1–132,0 zł/h

Mediana: Mid · PHP · UoP800015 000

Dane z aktywnych ofert zawierających technologię PHP. Pełne statystyki zarobków →

🔗Podobne oferty