SAP FI Consultant (SAP S/4HANA Migration)
Crestt
Rola SAP FI Consultanta skupiona na migracjach z SAP ECC do SAP S/4HANA. Konsultant będzie analizować procesy finansowe, konfigurować moduł FI, prowadzić warsztaty Fit-to-Standard, współpracować z zespołami SAP CO/MM/SD/ABAP oraz wspierać testy i wdrożenia. To typowa rola konsultanta funkcyjnego, a nie dewelopera – kluczowa jest znajomość procesów finansowo-księgowych i umiejętność komunikacji z biznesem.
Brakuje: nie podano wielkości zespołu ani struktury projektów, brak opisu procesu rekrutacyjnego.
Rola SAP FI Consultanta skupiona na migracjach z SAP ECC do SAP S/4HANA. Konsultant będzie analizować procesy finansowe, konfigurować moduł FI, prowadzić warsztaty Fit-to-Standard, współpracować z zespołami SAP CO/MM/SD/ABAP oraz wspierać testy i wdrożenia. To typowa rola konsultanta funkcyjnego, a nie dewelopera – kluczowa jest znajomość procesów finansowo-księgowych i umiejętność komunikacji z biznesem.
- ✓Pełna praca zdalna
- ✓Udział w dużych projektach migracyjnych S/4HANA
- ✓Możliwość rozwoju w nowoczesnych rozwiązaniach SAP Finance (Group Reporting, Central Finance, itp.)
- !Brak informacji o długości projektów i liczbie klientów
- !Nie określono, czy praca dotyczy jednego projektu równolegle czy kilku
- !Model outsourcingowy – konsultant pracuje u różnych klientów
- •Udział w projektach migracji SAP ECC do SAP S/4HANA
- •Analiza procesów finansowych klienta i projektowanie rozwiązań docelowych w SAP FI
- •Konfiguracja modułu SAP FI zgodnie z wymaganiami biznesowymi
- •Prowadzenie warsztatów Fit-to-Standard i analiza wymagań
- •Współpraca z zespołami SAP CO, MM, SD, ABAP oraz integracyjnymi
- •Przygotowanie dokumentacji projektowej i funkcjonalnej
- •Wsparcie testów systemowych, integracyjnych oraz UAT
- •Wsparcie użytkowników biznesowych podczas fazy wdrożenia i Hypercare
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Konsultant SAP FI z 5-letnim doświadczeniem, który brał udział w co najmniej jednej migracji do S/4HANA, ale niekoniecznie posiada wszystkie mile widziane umiejętności. Komunikatywny angielski i umiejętność prowadzenia warsztatów są kluczowe.
Osoby bez doświadczenia w migracji SAP ECC do S/4HANA ani z mniej niż 5 latami pracy jako konsultant SAP FI. Rola nie jest dla juniorów ani dla specjalistów wyłącznie technicznych (ABAP).
- ?Ile osób liczy zespół projektowy i ile projektów jednocześnie realizuje konsultant?
- ?Jaka jest typowa długość projektu migracyjnego?
- ?Czy istnieje możliwość udziału w szkoleniach lub certyfikacji SAP?
- ?Jak wygląda proces wdrożenia u klienta – czy wymagane są podróże?
- ?Czy w ramach współpracy przewidziano dyżury on-call lub wsparcie w weekendy?
- ?Jakie jest typowe obłożenie procentowe (billable hours) w skali miesiąca?
- −Nie podano wielkości zespołu ani struktury projektów
- −Brak opisu procesu rekrutacyjnego
- −Nie wiadomo, czy wymagane są podróże zagraniczne
- −Brak informacji o benefitach poza wynagrodzeniem
Powyżej mediany rynkowej
Dane z aktywnych ofert zawierających technologię SAP FI. Pełne statystyki zarobków →