SAP PM/EAM Solution Consultant with German
Experis Manpower Group
Rola konsultanta SAP PM/EAM w projektowaniu i konfiguracji rozwiązań utrzymania ruchu w środowisku SAP S/4HANA. Osoba na tym stanowisku będzie analizować wymagania biznesowe, projektować rozwiązania funkcjonalne i techniczne, konfigurować SAP PM/EAM oraz dokumentować koncepcje. Kluczowe jest posiadanie biegłej znajomości języka niemieckiego i umiejętność komunikacji z zarządem.
Brakuje: nie podano dokładnej daty rozpoczęcia projektu ani przewidywanego czasu trwania., brak informacji o wielkości zespołu i liczbie interesariuszy..
Rola konsultanta SAP PM/EAM w projektowaniu i konfiguracji rozwiązań utrzymania ruchu w środowisku SAP S/4HANA. Osoba na tym stanowisku będzie analizować wymagania biznesowe, projektować rozwiązania funkcjonalne i techniczne, konfigurować SAP PM/EAM oraz dokumentować koncepcje. Kluczowe jest posiadanie biegłej znajomości języka niemieckiego i umiejętność komunikacji z zarządem.
- •Analiza wymagań biznesowych w obszarze utrzymania ruchu (SAP PM/EAM)
- •Projektowanie kompleksowych rozwiązań funkcjonalnych i technicznych dla procesów utrzymania
- •Konfiguracja customizingu SAP PM/EAM (definiowanie parametrów, struktury, procesów)
- •Przygotowanie dokumentacji koncepcyjnej (funkcjonalnej i konfiguracyjnej)
- •Uzgadnianie rozwiązań z kluczowymi interesariuszami – pełnienie roli pomostu między biznesem a IT
- •Przygotowywanie podsumowań dla zarządu wspierających podejmowanie decyzji
- •Współpraca z zespołami deweloperskimi przy implementacji rozwiązań
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Minimalny profil to osoba z co najmniej kilkuletnim doświadczeniem w konfiguracji SAP PM/EAM, znająca niemiecki na poziomie komunikatywnym i rozumiejąca procesy utrzymania ruchu, nawet jeśli nie miała jeszcze styczności z S/4HANA.
Nie dla osób bez znajomości języka niemieckiego ani dla juniorów bez doświadczenia w SAP PM/EAM.
- ?Jaki jest przewidywany czas trwania projektu i czy istnieje możliwość przedłużenia?
- ?Ile osób liczy zespół projektowy i jaka jest struktura (stakeholderzy, deweloperzy)?
- ?Czy współpraca z innymi modułami (MM, QM, PP, SD) jest wymagana od razu, czy to opcjonalne?
- ?Jakie narzędzia są używane do zarządzania dokumentacją i zgłoszeniami?
- ?Czy w ramach projektu przewidziane są szkolenia lub certyfikacje?
- −Nie podano dokładnej daty rozpoczęcia projektu ani przewidywanego czasu trwania.
- −Brak informacji o wielkości zespołu i liczbie interesariuszy.
- −Nie określono, czy rola wymaga pracy w trybie zwinym (Scrum/SAFe) czy tradycyjnym.
- −Brak szczegółów dotyczących procesu rekrutacyjnego (liczba etapów, rozmów).
Zespół opiera się na współpracy z interesariuszami i deweloperami, wymagana jest komunikacja w języku niemieckim. Rola zakłada działanie jako pomost między biznesem a IT.