Pomiń do treści
Logo firmy ITDS

Senior Full-Stack Developer – React & Python Expertise

ITDS

Oferta w skrócie
22 66133 992PLN / mies.
🏠ZdalnieTryb pracy
📄B2BKontrakt
⏱️Senior · 5+ latDoświadczenie
LokalizacjaWarszawa
Dostępne na 2 portalach
Aktywna
Opublikowano22 kwietnia 2026
Ostatnio sprawdzono6 maja 2026
Wygasa za44 dni
Werdykt JobHunt

To rola full-stack developera w zespole budującym zaawansowane dashboardy i narzędzia wizualizacji danych dla sektora opieki zdrowotnej. Frontend oparty na React/TypeScript z bibliotekami wizualizacyjnymi (Recharts, Visx, D3.js), backend w Pythonie (FastAPI) z integracją z modelami LLM (GPT-4, Claude) oraz bazą PostgreSQL/Supabase. Rola wymaga tworzenia interaktywnych wizualizacji, API REST, narzędzi CLI oraz współpracy z systemami AI. Oferta jest skierowana do doświadczonych programistów, którzy chcą pracować w pełni zdalnie, ale z biurem w Portugalii (prawdopodobnie okazjonalne spotkania).

Brakuje: nie podano wielkości zespołu ani struktury organizacyjnej, brak opisu procesu rekrutacyjnego.

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
Data VisualizationAzure CloudfastapiREST API developmentLLM IntegrationReactPythonPostgreSQLTypeScriptHealthcare Analytics
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Full-Stack Engineer

To rola full-stack developera w zespole budującym zaawansowane dashboardy i narzędzia wizualizacji danych dla sektora opieki zdrowotnej. Frontend oparty na React/TypeScript z bibliotekami wizualizacyjnymi (Recharts, Visx, D3.js), backend w Pythonie (FastAPI) z integracją z modelami LLM (GPT-4, Claude) oraz bazą PostgreSQL/Supabase. Rola wymaga tworzenia interaktywnych wizualizacji, API REST, narzędzi CLI oraz współpracy z systemami AI. Oferta jest skierowana do doświadczonych programistów, którzy chcą pracować w pełni zdalnie, ale z biurem w Portugalii (prawdopodobnie okazjonalne spotkania).

Plusy
  • Nowoczesny stack technologiczny: React, TypeScript, FastAPI, LLM, chmura Azure
  • Praca nad produktem z realnym wpływem na opiekę zdrowotną
  • Różnorodne zadania: od frontendu przez backend po AI – duża szansa na rozwój
Na co uważać
  • Oferta wymaga prawa pracy w UE – od razu dyskwalifikuje kandydatów spoza UE
  • Wzmianka o 'Portugal-based opportunity' sugeruje, że klient może oczekiwać obecności w biurze w Portugalii, mimo opisu jako zdalna
  • Szeroki zakres odpowiedzialności (od UI po CLI i AI) może oznaczać chaos i wielozadaniowość
  • !Firma ITDS to agencja rekrutacyjna – rola jest u klienta, co może wiązać się z mniejszą stabilnością i kontrolą nad projektem
  • !Brak informacji o wielkości zespołu i bezpośrednich przełożonych
  • !Szeroki zakres technologii może wymagać szybkiego uczenia się wielu narzędzi
Codzienna praca
  • Tworzenie i rozwój interaktywnych dashboardów analitycznych w React/TypeScript z użyciem shadcn-ui, Radix UI i Tailwind CSS
  • Implementacja wizualizacji danych z Recharts, Visx i niestandardowych w D3.js
  • Projektowanie i rozwijanie backendu w Python/FastAPI, w tym CLI z Click i Typer
  • Integracja z LLM (OpenAI GPT-4, Claude, Azure OpenAI) dla analizy danych i generowania treści
  • Optymalizacja zapytań do PostgreSQL/Supabase i budowa warstw transformacji danych
  • Tworzenie REST API oraz integracja z zewnętrznymi API i web scraping
  • Pisanie testów (unit, integration) w pytest, code review i dokumentacja
  • Udział w projektowaniu architektury systemów i zarządzaniu danymi w chmurze Azure
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).

Minimum sensowne

Osoba z co najmniej 3-4 latami doświadczenia full-stack, mocnym backendem w Pythonie i solidnym frontendem w React, gotowa rozwijać się w healthcare analytics i AI. Musi mieć prawo pracy w UE i biegły angielski.

Raczej nie dla

Juniorzy bez doświadczenia w wizualizacji danych i LLM; osoby szukające pracy w tradycyjnej korporacji z hierarchią; kandydaci bez prawa do pracy w UE.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid3/5
Senior5/5
Hands-on5/5
Architekt3/5
Remote5/5
Enterprise2/5
Pytania do rekrutera
  • ?Czy model pracy to w 100% zdalny, czy są wymagane wizyty w biurze w Portugalii? Jeśli tak, jak często?
  • ?Ile osób liczy zespół projektowy i jakie są role w zespole?
  • ?Czy klient to startup, scale-up czy dojrzała firma?
  • ?Jak wygląda proces rekrutacji – ile etapów, czy jest zadanie domowe?
  • ?Czy istnieje możliwość pracy wyłącznie z Polski, czy wymagana jest relokacja do Portugalii?
  • ?Jakie są dalsze plany rozwoju produktu? Czy będzie rozwijany wewnętrznie, czy to projekt dla klienta?
  • ?Czy istnieje budżet na szkolenia lub konferencje?
Brakujące informacje
  • Nie podano wielkości zespołu ani struktury organizacyjnej
  • Brak opisu procesu rekrutacyjnego
  • Nie wiadomo, czy klient ma siedzibę w Portugalii, a oferta sugeruje możliwość pracy zdalnej z Polski – brak jasności co do lokalizacji
  • Nie określono wymaganego poziomu zaawansowania w D3.js – tylko 'plus'
  • Brak informacji o tym, czy projekt jest nowy (greenfield) czy rozwijany
Zespół

Zespół stawia na innowacje w healthcare, współpracę i dokumentację. Prawdopodobnie kultura Agile, ale bez szczegółów w ogłoszeniu.

Wynagrodzenie vs rynekn=10 · wszystkie oferty

Powyżej mediany rynkowej

Ta oferta22 66133 992
Mediana: Data Visualization — wszystkie poziomy i typy umów18 48022 596

Dane z aktywnych ofert zawierających technologię Data Visualization.

🔗Podobne oferty