Senior GoLang Engineer
Chaos Gears
To rola senior Go developera w modelu outsourcingowym na projekt modernizacji dużej platformy emailowej do architektury cloud-native na AWS. Będziesz projektować, rozwijać i utrzymywać backendowe usługi w Go, pracować z mikroserwisami, obserwowalnością i wdrażać rozwiązania na AWS (EKS). Projekt przewiduje stopniową migrację z legacy systemu przy zerowym downtime. Rola jest tymczasowa (6 miesięcy z możliwością przedłużenia) i wymaga dużej samodzielności.
Brakuje: nie podano wielkości zespołu ani struktury, brak informacji o ewentualnym on-call.
To rola senior Go developera w modelu outsourcingowym na projekt modernizacji dużej platformy emailowej do architektury cloud-native na AWS. Będziesz projektować, rozwijać i utrzymywać backendowe usługi w Go, pracować z mikroserwisami, obserwowalnością i wdrażać rozwiązania na AWS (EKS). Projekt przewiduje stopniową migrację z legacy systemu przy zerowym downtime. Rola jest tymczasowa (6 miesięcy z możliwością przedłużenia) i wymaga dużej samodzielności.
- ✓W pełni zdalna praca z elastycznymi godzinami
- ✓Atrakcyjna stawka godzinowa (180-240 PLN/h B2B)
- ✓Interesujący projekt – modernizacja dużej platformy emailowej na AWS z zerowym downtime
- ✓Duża autonomia techniczna i możliwość prowadzenia inicjatyw
- ✓Praca w zespole z DevOps, architektami – rozwój w chmurze
- −Brak informacji o kliencie i szczegółach projektu (np. czy to jedna firma, czy rotacja)
- −Brak wzmianki o ewentualnym zatrudnieniu po projekcie lub innych projektach w firmie
- !Wymóg biegłej znajomości polskiego i angielskiego – może ograniczać kandydatów międzynarodowych
- !Brak opisu procesu rekrutacyjnego (liczba etapów, rodzaj zadań)
- •Projektowanie i rozwój skalowalnych backendowych serwisów w Go
- •Współtworzenie architektury mikroserwisowej i rozwiązań AWS
- •Prowadzenie inicjatyw technicznych od analizy po wdrożenie i monitoring
- •Zapewnianie jakości kodu, testowalności, bezpieczeństwa i niezawodności
- •Współpraca z DevOps, architektami i interesariuszami biznesowymi
- •Code review i mentoring mniej doświadczonych członków zespołu
- •Diagnozowanie problemów produkcyjnych z użyciem narzędzi monitorujących
- •Implementacja strategii wdrożeń (rolling, canary) i feature flag
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Mid-level Go developer z co najmniej 3-letnim doświadczeniem produkcyjnym w Go i podstawową znajomością AWS, zdolny do samodzielnej pracy nad backendowymi usługami i chętny do szybkiego rozwoju w chmurze.
Juniorzy bez produkcyjnego doświadczenia w Go i bez znajomości chmury nie będą w stanie sprostać wymaganiom. Rola wymaga również samodzielności i umiejętności prowadzenia zadań, więc nie jest dla osób przyzwyczajonych do ścisłego nadzoru.
- ?Ile osób liczy zespół projektowy i jaki jest podział ról (DevOps, QA, architekt)?
- ?Czy praca odbywa się bezpośrednio u klienta, czy przez firmę Chaos Gears?
- ?Jaki jest harmonogram dyżurów (on-call) i czy są dodatkowo płatne?
- ?Czy istnieje możliwość przejścia na etat po projekcie?
- ?Jakie narzędzia AWS są głównie używane ( EKS, SQS, S3, Lambda, itp.)?
- ?Jak wygląda proces rekrutacyjny – ilość etapów, rodzaj zadań (live coding, zadanie domowe)?
- −Nie podano wielkości zespołu ani struktury
- −Brak informacji o ewentualnym on-call
- −Nie ma wzmianki o budżecie szkoleniowym lub konferencjach
- −Nie wiadomo, czy projekt jest jedynym zadaniem czy rotacja między klientami
Autonomiczna praca z naciskiem na współpracę z DevOps i architektami. Oczekuje się samodzielności, ale też mentoringu i code review. Kultura oparta na jakości, bezpieczeństwie i transparentności technicznej.
Powyżej mediany rynkowej
Dane z aktywnych ofert zawierających technologię Go. Pełne statystyki zarobków →