Pomiń do treści
Logo firmy DHC Business Solutions

Senior Software Tester

DHC Business Solutions

Oferta w skrócie
Widełki nieujawnione
🏠ZdalnieTryb pracy
📄B2BKontrakt
⏱️Senior · 5+ latDoświadczenie
LokalizacjaRzeszów
Źródło
Aktywna
Opublikowano1 czerwca 2026
Ostatnio sprawdzono1 czerwca 2026
Wygasa za12 dni
Werdykt JobHunt

DHC Business Solutions to firma RegTech tworząca oprogramowanie do zarządzania jakością i zgodnością w regulowanych środowiskach. Rola Senior Software Testera polega na definiowaniu i ewoluowaniu strategii testowej, w tym integracji AI z procesem QA. Będziesz mentorować innych testerów, projektować i wykonywać testy, a także współpracować z zespołem produktowym nad mapą drogową AI. To stanowisko wymaga samodzielności, doświadczenia w automatyzacji (Cypress) i gotowości do kształtowania przyszłości QA w firmie.

Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.

Brakuje: nie podano wielkości zespołu qa ani liczby deweloperów, brak informacji o konkretnym produkcie – jakiego rodzaju oprogramowanie compliance/quality.

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
Test & Collaboration: Jira / ConfluenceAI Tooling: Open: you will help us define this
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?QA Automation Engineer

DHC Business Solutions to firma RegTech tworząca oprogramowanie do zarządzania jakością i zgodnością w regulowanych środowiskach. Rola Senior Software Testera polega na definiowaniu i ewoluowaniu strategii testowej, w tym integracji AI z procesem QA. Będziesz mentorować innych testerów, projektować i wykonywać testy, a także współpracować z zespołem produktowym nad mapą drogową AI. To stanowisko wymaga samodzielności, doświadczenia w automatyzacji (Cypress) i gotowości do kształtowania przyszłości QA w firmie.

Plusy
  • Płaska hierarchia i realny wpływ na strategię QA
  • Otwartość na eksperymenty i inwestowanie w nowe narzędzia
  • Stabilna firma produktowa z długoterminową współpracą B2B
  • Elastyczne godziny pracy i kultura asynchroniczna
  • Mandat do kształtowania przyszłości QA, w tym integracji AI
Na co uważać
  • !Niespójność w nazwach narzędzi CI/CD: w jednym miejscu wymieniony Jenkins, w innym Bamboo – warto doprecyzować, co jest używane
  • !Brak konkretnych narzędzi AI do testowania – rola wymaga zdefiniowania stacku, co może być ryzykowne dla osób bez doświadczenia w AI
  • ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
Codzienna praca
  • Definiowanie i ciągłe ulepszanie strategii testowej (pokrycie, priorytetyzacja ryzyka, cykl życia testów)
  • Mentoring i wsparcie innych testerów w zakresie metodyk, narzędzi i dobrych praktyk
  • Projektowanie, utrzymywanie i wykonywanie scenariuszy testowych (funkcjonalne, integracyjne, regresyjne, eksploracyjne)
  • Wykonywanie i triażowanie zestawów regresyjnych w pipeline'ach CI/CD (Bamboo, Git, Azure)
  • Identyfikacja, dokumentowanie i eskalacja defektów z jasnym, akcyjnym opisem dla deweloperów
  • Przeprowadzanie ustrukturyzowanych testów eksploracyjnych w celu wykrycia problemów użyteczności i brzegowych
  • Ocena i pilotaż narzędzi AI wspomagających testowanie (generacja testów, wykrywanie anomalii, triaż regresji, analiza pokrycia)
  • Opracowanie wewnętrznych wytycznych i wiedzy o QA wspomaganym AI oraz transfer wiedzy do zespołu
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).

Minimum sensowne

Tester z 5-letnim stażem, który ma podstawową automatyzację (np. Cypress) i brał udział w tworzeniu strategii testowych. Jest otwarty na naukę AI i chce rozwijać się w kierunku QA lead.

Raczej nie dla

Nie dla juniorów ani midów bez doświadczenia w definiowaniu strategii testowych i automatyzacji. Kandydaci szukający gotowego procesu testowego, bez potrzeby innowacji, nie będą pasować.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid2/5
Senior5/5
Hands-on4/5
Architekt3/5
Remote5/5
Enterprise3/5
Pytania do rekrutera
  • ?Czy w CI/CD używany jest Jenkins czy Bamboo?
  • ?Ile osób liczy zespół QA i z iloma deweloperami współpracuje?
  • ?Jakie konkretne narzędzia AI do testowania już rozważaliście?
  • ?Jakie są główne standardy regulacyjne (GxP, CSV) obowiązujące dla waszego produktu?
  • ?Jaki jest przewidywany harmonogram wdrożenia AI w QA?
  • ?Czy istnieje już jakaś automatyzacja testów, czy zaczynamy od zera?
  • ?Jak mierzona jest skuteczność testów i jakość?
  • ?Czy są plany rozszerzenia zespołu QA w najbliższym czasie?
Brakujące informacje
  • Nie podano wielkości zespołu QA ani liczby deweloperów
  • Brak informacji o konkretnym produkcie – jakiego rodzaju oprogramowanie compliance/quality
  • Nieznany jest obecny stopień automatyzacji testów
  • Brak widełek stawki dziennej (tylko 'competitive')
Zespół

Płaska hierarchia, kultura asynchroniczna, otwartość na eksperymenty – zespół ceni substancję ponad proces i daje realny wpływ.

Rekrutacja

Dwa etapy: spotkanie techniczne online i spotkanie ogólne online.

🔗Podobne oferty