Software Engineer

apreel

Oferta w skrócie

23 500 – 26 900PLN / mies.

🏠ZdalnieTryb pracy

📄B2BKontrakt

⏱️Senior · 5+ latDoświadczenie

LokalizacjaWarszawa

Źródło

SolidJobs

↗

Aktywna

Opublikowano14 maja 2026

Ostatnio sprawdzono14 maja 2026

Wygasa za26 dni

Otwórz ofertę u źródła

🛠 Wymagane technologie

Dane źródłowe

Java Spring Boot Hibernate JavaScript Groovy Python

AI Insights

Czym naprawdę jest ta rola?Senior Backend Engineer

To rola senior backend engineer w firmie o dużej skali (850+ osób w IT, 900+ mikroserwisów, 60k+ rps, kilka PB danych). Będziesz pracować nad systemami rozproszonymi, big data i ML w produkcji. Masz dużą autonomię w doborze technologii, ale oczekiwana jest biegłość w Javie lub innych językach JVM. Praca opiera się na code review, pair programming, CI, DDD i TDD. To nie jest typowa rola produktowa – bardziej platformowa/infrastrukturalna.

Plusy

✓W pełni zdalnie i wysoka stawka B2B (23500-26900 PLN)
✓Autonomia technologiczna i wybór narzędzi
✓Sprzęt: MacBook Pro 32GB RAM, dwa monitory
✓Aktywność w społecznościach open source i konferencjach (Devoxx, GeeCon itp.)
✓Wewnętrzny ekosystem self-service ułatwiający start projektów

Na co uważać

−Ogłoszenie przez agencję (apreel) – klient nieujawniony, brak transparentności
−Bardzo ogólny opis wymagań (głównie miękkie) – możliwy mismatch między oczekiwaniami a rzeczywistością
−Nie wspomniano o dyżurach on-call ani obsłudze incydentów

!Opis pełen buzzwordów (900+ mikroserwisów, 60k+ rps, kilka PB) – brak weryfikacji
!Szeroki zakres technologii (Java, Scala, Kotlin, Go, Python, Spark, Hadoop, TensorFlow) – możliwe, że trzeba znać wiele
!Brak informacji o wielkości zespołu i konkretnym projekcie

Codzienna praca

•Pisanie i przeglądanie kodu w Javie/Scali/Kotlinie (lub innych JVM)
•Projektowanie i rozwijanie mikroserwisów (900+)
•Udział w pair programming i code review
•Wykorzystanie CI/CD (Bamboo) i narzędzi konteneryzacji (Docker, Marathon)
•Praca z big data (Spark, Hadoop) i przetwarzanie strumieniowe
•Monitorowanie wydajności i optymalizacja systemów
•Współtworzenie wewnętrznych narzędzi self-service i open source
•Uczestnictwo w Scrum/Kanban i warsztatach technicznych

Więcej o ofercie

Dla kogo jest ta oferta

Profil idealny

Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).

Minimum sensowne

Mid-level engineer (3-4 lata) z solidną znajomością Javy lub Scali, rozumiejący wydajność i chętny do rozwoju w środowisku dużych systemów rozproszonych.

Raczej nie dla

Juniorzy poniżej 3 lat doświadczenia – rola wymaga dogłębnego rozumienia wydajności i skalowalności. Nie dla osób preferujących ścisłe wytyczne produktowe i małą skalę.

Ocena dopasowania

Junior1/5

Mid3/5

Senior5/5

Hands-on5/5

Architekt4/5

Remote5/5

Enterprise5/5

Pytania do rekrutera

?Jaki jest konkretny klient i zespół, do którego zostanę przypisany?
?Ile osób liczy zespół i jak wygląda podział ról (backend, data, ML)?
?Czy są przewidziane dyżury on-call? Jak często?
?Jak wygląda proces rekrutacyjny – ile etapów, czy jest zadanie domowe?
?Czy faktycznie pracuje się z wieloma technologiami, czy raczej z jednym stackiem?
?Jaka jest średnia wielkość mikroserwisu i jak zarządzane są zależności?
?Czy jest budżet na szkolenia i konferencje?

Brakujące informacje

−Brak nazwy klienta
−Nie podano wielkości zespołu
−Brak opisu procesu rekrutacyjnego
−Nie wiadomo czy są dyżury on-call
−Nie sprecyzowano, czy rola dotyczy backendu, data, czy ML

Zespół

Kultura oparta na Scrum/Kanban, code review, pair programming, DDD i TDD. Duży nacisk na dzielenie się wiedzą (warsztaty, konferencje, open source). Autonomia i odpowiedzialność za wybory techniczne.

🔗Podobne oferty