Pomiń do treści
Logo firmy Grokstream

Software Engineer

Grokstream

Oferta w skrócie
12 80621 953PLN / mies.
🏠ZdalnieTryb pracy
📄B2BKontrakt
⏱️Mid · 3+ latDoświadczenie
LokalizacjaZdalnie
Źródło
Aktywna
Opublikowano17 czerwca 2026
Ostatnio sprawdzono18 czerwca 2026
Wygasa za28 dni
Werdykt JobHunt

Rola Software Engineera w Grokstream polega na projektowaniu, budowaniu i utrzymaniu usług backendowych oraz API. Firma dostarcza platformę inteligencji integrującą różne usługi i systemy automatyzacji. Kandydat będzie miał możliwość pracy nad funkcjami opartymi o AI, integracjami z systemami zewnętrznymi oraz rozwiązywaniem problemów na całej platformie. Jest to praca w małym, dynamicznym zespole, gdzie inżynierowie mają dużą autonomię i odpowiedzialność za swoje zadania.

Brakuje: brak informacji o wielkości zespołu., nie podano szczegółów dotyczących procesu rekrutacyjnego (liczba etapów, kto prowadzi rozmowy)..

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Backend Engineer

Rola Software Engineera w Grokstream polega na projektowaniu, budowaniu i utrzymaniu usług backendowych oraz API. Firma dostarcza platformę inteligencji integrującą różne usługi i systemy automatyzacji. Kandydat będzie miał możliwość pracy nad funkcjami opartymi o AI, integracjami z systemami zewnętrznymi oraz rozwiązywaniem problemów na całej platformie. Jest to praca w małym, dynamicznym zespole, gdzie inżynierowie mają dużą autonomię i odpowiedzialność za swoje zadania.

Plusy
  • Praca w małym, szybko rozwijającym się zespole z dużą autonomią i możliwością kształtowania produktu.
  • Możliwość pracy nad różnymi domenami i podążania za własnymi zainteresowaniami i mocnymi stronami.
  • Praca zdalna z możliwością współpracy z zespołem w różnych strefach czasowych.
Na co uważać
  • !Nie podano konkretnych informacji o tym, jak wygląda proces rekrutacyjny poza ogólnym stwierdzeniem o 'dyskusjach technicznych' i 'przeglądach kodu'.
  • !Chociaż wymieniono 'AI-powered features', nie sprecyzowano, czy chodzi o wykorzystanie gotowych modeli, czy rozwijanie własnych rozwiązań ML/AI.
Codzienna praca
  • Projektowanie, budowanie i utrzymywanie usług backendowych i API
  • Rozwijanie i utrzymywanie integracji z zewnętrznymi systemami i usługami
  • Współtworzenie funkcjonalności opartych o AI w platformie
  • Pisanie czystego, łatwego w utrzymaniu i dobrze przetestowanego kodu
  • Debugowanie i rozwiązywanie problemów na całej platformie
  • Udział w przeglądach kodu i dyskusjach technicznych
  • Współpraca z innymi inżynierami w celu dostarczania funkcji end-to-end
  • Dokumentowanie swojej pracy dla innych inżynierów i interesariuszy
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).

Minimum sensowne

Kandydat z 3-letnim doświadczeniem w inżynierii oprogramowania, posiadający solidne podstawy w Python, Django, bazach danych (PostgreSQL, OpenSearch) oraz technologiach konteneryzacji (Docker, Kubernetes) i chmurze (Azure/AWS). Powinien również wykazywać się umiejętnością pracy z narzędziami do śledzenia problemów jak Jira.

Raczej nie dla

Oferta nie jest dla osób z mniejszym niż 3-letnim doświadczeniem w inżynierii oprogramowania, które nie posiadają doświadczenia z Python i frameworkami backendowymi, ani nie znają technologii takich jak Docker, Kubernetes czy chmura. Raczej nie jest to też rola dla osób preferujących pracę w dużej, hierarchicznej strukturze z jasno zdefiniowanymi procesami.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid4/5
Senior4/5
Hands-on5/5
Architekt3/5
Remote5/5
Enterprise1/5
Pytania do rekrutera
  • ?Jak wygląda typowy dzień pracy w zespole?
  • ?Jakie są główne wyzwania techniczne, z którymi zespół mierzy się obecnie?
  • ?Czy są jakieś plany rozwoju platformy w kierunku bardziej zaawansowanych zastosowań AI/ML?
  • ?Jak wygląda proces wdrażania nowych funkcjonalności na produkcję?
  • ?Czy istnieje możliwość rozwoju w kierunku bardziej architektonicznym lub technicznym leadershipie w przyszłości?
  • ?Jakie są możliwości rozwoju zawodowego i budżet szkoleniowy dla inżynierów?
Brakujące informacje
  • Brak informacji o wielkości zespołu.
  • Nie podano szczegółów dotyczących procesu rekrutacyjnego (liczba etapów, kto prowadzi rozmowy).
  • Nie sprecyzowano, jak wygląda wsparcie on-call, jeśli jest wymagane.
  • Nie podano informacji o możliwości rozwoju kariery wewnątrz firmy.
  • Nie opisano kultury firmy poza stwierdzeniem o 'małym, szybko rozwijającym się zespole'.
Zespół

Mały, szybko rozwijający się zespół, gdzie inżynierowie mają dużą autonomię i możliwość kształtowania produktu. Praca end-to-end.

Rekrutacja

Ogłoszenie nie podaje szczegółów procesu rekrutacyjnego, poza ogólnymi wzmiankami o udziale w przeglądach kodu i dyskusjach technicznych.

Wynagrodzenie vs rynekn=129 · Mid · B2B

Na poziomie rynkowym

Ta oferta12 80621 953
Mediana: Mid · Git · B2B16 50021 500

Dane z aktywnych ofert zawierających technologię Git. Pełne statystyki zarobków →

🔗Podobne oferty
Software Engineer — Grokstream, remote, 12–21k | JobHunt