Pomiń do treści
Logo firmy Securivy - Bezpieczeństwo IT

Solution Engineer | Cyberbezpieczeństwo

Securivy - Bezpieczeństwo IT

Oferta w skrócie
11 00013 000PLN / mies.
🏠ZdalnieTryb pracy
📄Umowa zlecenieKontrakt
⏱️Mid · 3+ latDoświadczenie
LokalizacjaOpole
Źródło
Aktywna
Opublikowano5 kwietnia 2026
Ostatnio sprawdzono6 maja 2026
Wygasa za171 dni
Werdykt JobHunt

Rola Solution Engineera w cybersecurity, łącząca technikę z biznesem. Osoba na tym stanowisku będzie analizować potrzeby klientów, projektować architekturę rozwiązań bezpieczeństwa (SIEM, PAM, monitoring), prowadzić dema i warsztaty, a także samodzielnie wdrażać rozwiązania. To rola techniczno-sprzedażowa – wymaga zarówno umiejętności inżynieryjnych, jak i komunikacji z klientem oraz zespołem sprzedaży.

Brakuje: nie podano wielkości zespołu ani struktury organizacyjnej, brak informacji o częstotliwości i lokalizacji spotkań u klientów.

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
IT SupportBazy DanychNetwork AdministrationLinux / UnixOffice 365SIEMCiscoCybersecurityActive DirectoryWindows Administration
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Security Engineer

Rola Solution Engineera w cybersecurity, łącząca technikę z biznesem. Osoba na tym stanowisku będzie analizować potrzeby klientów, projektować architekturę rozwiązań bezpieczeństwa (SIEM, PAM, monitoring), prowadzić dema i warsztaty, a także samodzielnie wdrażać rozwiązania. To rola techniczno-sprzedażowa – wymaga zarówno umiejętności inżynieryjnych, jak i komunikacji z klientem oraz zespołem sprzedaży.

Plusy
  • Współpraca z największymi firmami w Polsce (prestiżowe projekty)
  • Dostęp do narzędzi premium (HubSpot, Office 365, MS Teams)
  • Wewnętrzna Akademia Securivy – szkolenia i baza wiedzy
  • Realny wpływ na projekty i sposób pracy z klientami
Na co uważać
  • Mała firma (1-10 osób) – może brak stabilności i formalnych procesów
  • Brak informacji o ścieżce kariery i możliwościach awansu
  • !Zadanie praktyczne (case techniczny) – brak informacji o czasie trwania i czy jest płatne
  • !Rola 'regular' – zakres obowiązków może być szeroki, od wsparcia sprzedaży po wdrożenia
  • !Spotkania u klientów – brak informacji o częstotliwości podróży
Codzienna praca
  • Przeprowadzanie analiz przedwdrożeniowych – identyfikacja problemów i potrzeb klientów
  • Projektowanie architektury rozwiązań bezpieczeństwa (SIEM, PAM, monitoring użytkowników)
  • Prowadzenie demo i warsztatów technicznych dla klientów
  • Realizacja i nadzór nad Proof of Concept (PoC)
  • Samodzielne wdrożenia rozwiązań u klientów
  • Wsparcie zespołu sprzedaży w procesie ofertowania (przygotowanie ofert technicznych)
  • Prowadzenie webinarów produktowych i merytorycznych dla klientów i partnerów
  • Współpraca z partnerami i producentami technologii
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).

Minimum sensowne

Osoba z podstawową wiedzą o infrastrukturze IT (Active Directory, sieci) i umiejętnością komunikacji z klientem, nawet bez głębokiego doświadczenia w cyberbezpieczeństwie. Firma deklaruje, że rozważy kandydatów z infrastruktury IT, którzy chcą rozwijać się w security.

Raczej nie dla

Osoby szukające wyłącznie technicznej roli back-endowej bez kontaktu z klientem, ani osoby niekomfortowe z wystąpieniami publicznymi i sprzedażą. Rola wymaga dużej samodzielności i odpowiedzialności – nie dla kogoś, kto woli ściśle zarządzane zadania.

Ocena dopasowania
Junior2/5
Mid4/5
Senior2/5
Hands-on4/5
Architekt1/5
Remote5/5
Enterprise1/5
Pytania do rekrutera
  • ?Jak wygląda typowy dzień pracy w tej roli?
  • ?Ile osób liczy zespół i jakie są role w zespole?
  • ?Jak często są spotkania u klientów? Czy podróże są planowane z wyprzedzeniem?
  • ?Czy zadanie praktyczne jest płatne i ile czasu zajmuje?
  • ?Jakie są możliwości rozwoju i ścieżka kariery w firmie?
  • ?Czy istnieje budżet na certyfikacje i szkolenia zewnętrzne?
  • ?Jak wygląda onboarding dla nowej osoby na tym stanowisku?
Brakujące informacje
  • Nie podano wielkości zespołu ani struktury organizacyjnej
  • Brak informacji o częstotliwości i lokalizacji spotkań u klientów
  • Nie określono, czy zadanie praktyczne jest płatne i jaki jest jego zakres
  • Brak szczegółów dotyczących ścieżki kariery i możliwości awansu
Zespół

Zespół małych specjalistów cyberbezpieczeństwa współpracujący z dużymi klientami – atmosfera startupowa, ale z prestiżowymi projektami. Kultura oparta na samodzielności i elastyczności.

Rekrutacja

Przesłanie aplikacji -> krótka rozmowa na MS Teams -> zadanie praktyczne (case techniczny) -> rozmowa końcowa. Łącznie 3-4 etapy.

Wynagrodzenie vs rynekn=20 · Mid

Poniżej mediany rynkowej

Ta oferta11 000–13 000 zł

≈ 65,5–77,4 zł/h

Mediana: Mid · IT Support11 65515 896

Dane z aktywnych ofert zawierających technologię IT Support.

🔗Podobne oferty