Test Automation Engineer
Primaris Services
Rola polega na tworzeniu i utrzymaniu testów automatycznych dla systemu bankowego. Obejmuje testowanie zarówno warstwy frontendowej (UI) jak i backendowej (API), weryfikację logiki biznesowej oraz integracji przez API. Automatyzacja w Javie z Selenium/Selenide, Cucumber, JUnit w podejściu BDD. Dodatkowo rozwój frameworka testowego i przygotowywanie mocków dla systemów zewnętrznych.
Brakuje: nie podano wielkości zespołu testowego, brak informacji o ewentualnych dyżurach on-call.
Rola polega na tworzeniu i utrzymaniu testów automatycznych dla systemu bankowego. Obejmuje testowanie zarówno warstwy frontendowej (UI) jak i backendowej (API), weryfikację logiki biznesowej oraz integracji przez API. Automatyzacja w Javie z Selenium/Selenide, Cucumber, JUnit w podejściu BDD. Dodatkowo rozwój frameworka testowego i przygotowywanie mocków dla systemów zewnętrznych.
- ✓Jasno opisany proces rekrutacyjny (3 etapy: rozmowa HR, tech, lider)
- ✓Pełna transparentność stawki (110-130 PLN/h netto+VAT B2B)
- ✓Praca w 100% zdalna
- ✓Mentoring techniczny i biznesowy, cykliczne szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
- ✓Elastyczny pakiet benefitów (opieka medyczna, Multisport do wyboru)
- !Nie podano konkretnego klienta ani szczegółów systemu bankowego
- !Projekt jest już określony – brak informacji o możliwości zmiany projektu w przyszłości
- !Niejasny zakres wpływu na rozwój frameworka – czy to greenfield, czy legacy?
- •Tworzenie i utrzymanie testów automatycznych UI przy użyciu Selenium/Selenide
- •Implementacja testów API z użyciem REST-Assured
- •Pisanie scenariuszy BDD w Cucumber
- •Rozwój i utrzymanie frameworka testowego w Javie
- •Przygotowywanie mocków dla systemów zewnętrznych (Mock-Wizard lub podobne)
- •Weryfikacja logiki biznesowej i integracji systemowych
- •Raportowanie wyników testów (Allure/ReportPortal)
- •Współpraca z zespołem przy planowaniu testów i analizie wymagań
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Tester automatyzujący z 4-letnim doświadczeniem, solidną znajomością Javy i praktyką w testach UI/API przy użyciu Selenium i Cucumber.
Juniorzy z mniej niż 4 latami doświadczenia w automatyzacji. Osoby bez znajomości Javy lub bez doświadczenia w testach API.
- ?Ile osób liczy zespół testowy i jak jest podzielony na projekty?
- ?Czy testowany system bankowy jest rozwijany od zera, czy to istniejący legacy?
- ?Jakie narzędzia do mockowania są aktualnie używane – Mock-Wizard, czy inne?
- ?Czy istnieje możliwość pracy z innymi klientami w przyszłości?
- ?Jak wygląda proces przydziału do projektu – czy mogę wybrać?
- ?Czy są planowane dyżury on-call lub praca w weekendy?
- ?Jaki jest poziom autonomii w wyborze narzędzi i architektury testów?
- ?Czy są konkretne certyfikacje lub kursy finansowane przez firmę?
- −Nie podano wielkości zespołu testowego
- −Brak informacji o ewentualnych dyżurach on-call
- −Nie wiadomo, czy projekt jest greenfield czy utrzymanie istniejącego frameworka
- −Brak informacji o polityce urlopowej na B2B
Płaska struktura, proste procesy, atmosfera wśród zaangażowanych ludzi z pasją. Firma stawia na mentoring i rozwój.
3 etapy: (1) rozmowa telefoniczna z rekruterem HR (do 30 min), (2) zdalna rozmowa techniczno-biznesowa ze specjalistą (60-90 min), (3) zdalne spotkanie z liderem projektu (30-60 min).
Na poziomie rynkowym
Dane z aktywnych ofert zawierających technologię Spring Boot.