VR Domain Functional Expert
emagine
Rola polega na byciu funkcjonalnym liderem dla inicjatyw VR w portfolio. Osoba na tym stanowisku będzie pełnić rolę pomostu między biznesem a zespołami technicznymi (cyberbezpieczeństwo, sieci, architektura), prowadząc warsztaty, zbierając wymagania, przygotowując dokumentację i wspierając testy UAT. Nie jest to rola programistyczna ani inżynierska – to bardziej analityk biznesowy/funkcjonalny w domenie VR.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: brak opisu procesu rekrutacyjnego, nie określono konkretnych narzędzi vr (np. unity, unreal, headsety).
Rola polega na byciu funkcjonalnym liderem dla inicjatyw VR w portfolio. Osoba na tym stanowisku będzie pełnić rolę pomostu między biznesem a zespołami technicznymi (cyberbezpieczeństwo, sieci, architektura), prowadząc warsztaty, zbierając wymagania, przygotowując dokumentację i wspierając testy UAT. Nie jest to rola programistyczna ani inżynierska – to bardziej analityk biznesowy/funkcjonalny w domenie VR.
- ✓Ciekawa domena VR
- ✓Duża firma (501+ pracowników) – stabilność
- ✓Rola o wysokiej autonomii funkcjonalnej
- !Brak informacji o liczbie projektów w portfolio i rozmiarze zespołu
- !Nie określono konkretnych narzędzi VR używanych w organizacji
- !Wymagana duża elastyczność i dostępność do różnych zaangażowań – może oznaczać nadgodziny
- !Rola w firmie konsultingowej – możliwe zmienne projekty
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Prowadzenie warsztatów z właścicielami biznesowymi i liderami technicznymi
- •Elicytowanie i formalizowanie wymagań biznesowych oraz przypadków użycia
- •Przygotowywanie dokumentacji do przeglądów bramkowych (gate review)
- •Tworzenie widoków architektonicznych do walidacji technicznej
- •Definiowanie ról i potrzeb szkoleniowych dla zrównoważonego utrzymania
- •Wsparcie testów UAT i definiowanie kryteriów akceptacji
- •Utrzymywanie śledzenia działań i przygotowywanie materiałów dla komitetu sterującego
- •Koordynacja z interesariuszami cyberbezpieczeństwa, sieci i architektury
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Analityk biznesowy z 10+ latami doświadczenia w enterprise IT, który pełnił rolę funkcjonalnego lidera, ale niekoniecznie w domenie VR. Wymagane są umiejętności facylitacji i dokumentacji na wysokim poziomie.
Osoby szukające pracy programistycznej (backend/frontend), juniorzy, osoby bez doświadczenia w prowadzeniu warsztatów i dokumentacji wymagań. Również nie dla kogoś, kto chce pracować w pełni technicznie.
- ?Ile projektów / inicjatyw VR znajduje się obecnie w portfolio?
- ?Jaka jest wielkość zespołu, z którym będę współpracować?
- ?Czy istnieje już ustalony stos technologiczny VR w firmie?
- ?Jak wygląda proces raportowania – do kogo bezpośrednio podlegam?
- ?Czy podróże służbowe są wymagane?
- −Brak opisu procesu rekrutacyjnego
- −Nie określono konkretnych narzędzi VR (np. Unity, Unreal, headsety)
- −Nie podano informacji o zespole (liczba osób, role)
- −Brak informacji o benefitach i wynagrodzeniu