Web Developer (e-commerce)

Digispot - agencja CRO

Oferta w skrócie

5000 – 6000PLN / mies.

🏠ZdalnieTryb pracy

📄B2BKontrakt

⏱️Mid · 3+ latDoświadczenie

LokalizacjaWarszawa

Źródło

JustJoinIT

↗

Aktywna

Opublikowano8 maja 2026

Ostatnio sprawdzono9 maja 2026

Wygasa za19 dni

Otwórz ofertę u źródła

🛠 Wymagane technologie

Dane źródłowe

Shopify WordPress PHP HTML WooCommerce JavaScript shoper CSS

AI Insights

Czym naprawdę jest ta rola?Frontend Engineer

Rola developera webowego w agencji CRO, gdzie głównym zadaniem jest wdrażanie zmian UX/CRO na sklepach e-commerce (WordPress, Shopify, WooCommerce, Shoper). Będziesz pisać kod (HTML, CSS, JS, PHP) do modyfikacji szablonów i testów A/B, współpracując z zespołem projektowym i analitycznym. To stanowisko koncentruje się na implementacji, a nie na budowaniu systemów od zera – zobaczysz bezpośredni wpływ swoich zmian na konwersję klientów.

Plusy

✓Możliwość pracy na część etatu (min. 1/2)
✓Realny wpływ na wyniki biznesowe klientów
✓Dostęp do kursów CXL i atmosfera sprzyjająca nauce
✓Otwartość na feedback i dobra atmosfera w zespole

Na co uważać

−Wymóg 'zajawki i zaangażowania' to miękki filtr kulturowy, który może przesłaniać konkretne kompetencje

!Proces rekrutacyjny: CV -> zadanie -> rozmowa, ale zadanie nie jest opisane
!Niejasna wielkość zespołu i liczba klientów
!Praca z wieloma platformami (WordPress, Shopify, Shoper) może rozmyć specjalizację

Codzienna praca

•Implementacja zmian front-endowych (HTML, CSS, JS) dla testów A/B na sklepach e-commerce
•Modyfikacja szablonów WordPress i Shopify z użyciem PHP
•Debugowanie i poprawa responsywności oraz zgodności międzyprzeglądarkowej
•Współpraca z projektantami i analitykami przy tłumaczeniu prototypów na kod
•Utrzymanie i rozwijanie istniejących sklepów – od drobnych poprawek po złożone modyfikacje
•Code review i dbanie o jakość kodu oraz najlepsze praktyki
•Testowanie i walidacja zmian na różnych urządzeniach

Więcej o ofercie

Dla kogo jest ta oferta

Profil idealny

Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).

Minimum sensowne

Junior developer z przynajmniej jednym komercyjnym lub freelancerskim projektem e-commerce na WordPress/Shopify, który potrafi samodzielnie modyfikować szablony i rozumie podstawy front-endu.

Raczej nie dla

Osoby szukające backend-heavy roli lub pracy przy budowie systemów od podstaw. Nie dla kogoś, kto nie lubi pracować z istniejącym kodem i preferuje greenfield.

Ocena dopasowania

Junior4/5

Mid4/5

Senior1/5

Hands-on5/5

Architekt1/5

Remote5/5

Enterprise1/5

Pytania do rekrutera

?Jak wygląda typowe zadanie rekrutacyjne – ile czasu zajmuje i czego dotyczy?
?Ile osób liczy zespół developerski i jak jest zorganizowany?
?Jakich narzędzi do testów A/B używacie (np. Google Optimize, VWO)?
?Czy są przewidziane ścieżki rozwoju w stronę analityki CRO?
?Jak mierzy się efektywność pracy developera w kontekście CRO?
?Czy istnieje możliwość przejścia na pełny etat w przyszłości?

Brakujące informacje

−Brak informacji o wielkości zespołu i strukturze firmy
−Nie wiadomo, jakie konkretnie narzędzia do testów A/B są używane
−Brak opisu procesu rekrutacyjnego – liczba etapów, czas trwania
−Nie sprecyzowano, czy wymagana jest znajomość frameworków CSS/JS (np. Bootstrap, jQuery)

Zespół

Luźna, zdalna atmosfera z naciskiem na otwartość, feedback i współpracę. Zespół jest mały, ale zaangażowany, a kultura opiera się na szczerości i dzieleniu się pomysłami.

Rekrutacja

Prześlij CV z krótką wiadomością dlaczego pasujesz. Jeśli zainteresujesz, otrzymasz zadanie. Wybrane osoby zaproszone na rozmowę.

🔗Podobne oferty