Pomoc księgowa / Pomoc biurowa ♿️
Fundacja Aktywizacja
Rola asystenta księgowego w fundacji wspierającej osoby z niepełnosprawnościami. Polega na pomocy przy rozliczeniach podatkowych, kontroli faktur, archiwizacji dokumentów i bieżącym wsparciu zespołu księgowego. Stanowisko jest otwarte zarówno dla osób bez doświadczenia, jak i z doświadczeniem w księgowości.
Brakuje: nie podano liczby dni hybrydowych w biurze, brak informacji o długości trwania projektu aktywizacyjnego.
Rola asystenta księgowego w fundacji wspierającej osoby z niepełnosprawnościami. Polega na pomocy przy rozliczeniach podatkowych, kontroli faktur, archiwizacji dokumentów i bieżącym wsparciu zespołu księgowego. Stanowisko jest otwarte zarówno dla osób bez doświadczenia, jak i z doświadczeniem w księgowości.
- ✓Szkolenia teoretyczne i praktyczne oraz wsparcie doświadczonego zespołu
- ✓Możliwość zdobycia szerokiej wiedzy z zakresu księgowości
- ✓Elastyczne godziny pracy do ustalenia
- ✓Praca w ramach projektu aktywizacji zawodowej z misją wyrównywania szans
- !Brak informacji o możliwości awansu i stabilności zatrudnienia po projekcie
- !Nieokreślona liczba dni pracy hybrydowej
- •Wsparcie przy rozliczeniach podatkowych (VAT, CIT) i przygotowywanie zestawień dla księgowej
- •Kontrola formalno-rachunkowa dokumentów (faktur, rachunków, wyciągów bankowych)
- •Przygotowywanie faktur sprzedaży oraz kontrola poprawności dokumentów zakupowych
- •Segregacja i archiwizacja dokumentacji otrzymanej od klientów
- •Bieżące wsparcie zespołu księgowego w pracach administracyjnych
- •Praca w systemie księgowym (Excel, MS Office)
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Osoba z orzeczeniem o niepełnosprawności, z wykształceniem średnim, znająca podstawy Excela, bez doświadczenia w księgowości, ale z chęcią do nauki.
Osoby bez orzeczenia o niepełnosprawności, aktualnie zatrudnione, bez wykształcenia średniego, a także osoby szukające zaawansowanych technicznie ról IT.
- ?Jak długo trwa projekt aktywizacji i czy istnieje możliwość stałego zatrudnienia?
- ?Ile dni w tygodniu wymagana jest obecność w biurze?
- ?Czy godziny pracy są całkowicie elastyczne, czy są jakieś stałe ramy?
- ?Jaki jest zakres samodzielności w wykonywaniu zadań księgowych?
- ?Czy istnieje szansa na rozwój w kierunku samodzielnego księgowego?
- ?Jak wygląda wdrożenie i szkolenie dla osoby bez doświadczenia?
- −Nie podano liczby dni hybrydowych w biurze
- −Brak informacji o długości trwania projektu aktywizacyjnego
- −Nie określono ścieżki awansu ani stabilności zatrudnienia
Wspierające środowisko z profesjonalnym wdrożeniem i pomocą doświadczonych specjalistów.