Junior OSINT & Crypto Analyst
REKOWERY
Rola polega na wspieraniu kancelarii prawnej w analizie oszustw finansowych, głównie związanych z kryptowalutami. Kandydat będzie pomagał w zbieraniu dowodów cyfrowych, analizie transakcji blockchain, weryfikacji informacji z otwartych źródeł (OSINT) oraz przygotowywaniu raportów śledczych. Jest to stanowisko dla osoby z analitycznym zacięciem, empatią i zainteresowaniem nowymi technologiami, która chce pracować w zespole zajmującym się pomocą ofiarom oszustw.
Brakuje: nie podano konkretnych narzędzi osint, które będą wykorzystywane., nie podano szczegółów dotyczących systemu premiowego..
Rola polega na wspieraniu kancelarii prawnej w analizie oszustw finansowych, głównie związanych z kryptowalutami. Kandydat będzie pomagał w zbieraniu dowodów cyfrowych, analizie transakcji blockchain, weryfikacji informacji z otwartych źródeł (OSINT) oraz przygotowywaniu raportów śledczych. Jest to stanowisko dla osoby z analitycznym zacięciem, empatią i zainteresowaniem nowymi technologiami, która chce pracować w zespole zajmującym się pomocą ofiarom oszustw.
- ✓Pełne dofinansowanie do obiadów.
- ✓Chillroom z PlayStation 5.
- ✓W pełni wyposażony aneks kuchenny, napoje i przekąski dostępne na co dzień.
- ✓Wdrożenie i szkolenia merytoryczne.
- !Współpraca początkowo w oparciu o umowę zlecenie z możliwością przejścia na umowę o pracę – warto dopytać o konkretne kryteria przejścia na UoP.
- !Wynagrodzenie bazowe oraz system premiowy – warto dopytać o strukturę premii i jej potencjalną wysokość.
- •Pomoc w zbieraniu i zabezpieczaniu materiału dowodowego (czaty, potwierdzenia przelewów, kwity z bitomatów).
- •Wsparcie analizy łańcucha kryptograficznego i klastrowania adresów krypto.
- •Wsparcie analizy materiału z ogólnodostępnych źródeł (OSINT) i fact-checking.
- •Wsparcie w odtwarzaniu scenariusza oszustwa i analizie powiązań.
- •Pomoc w przygotowywaniu raportów śledczych i analitycznych.
- •Pomoc w wskazywaniu dalszego toku czynności procesowych.
Oferta odpowiednia dla osób na początku kariery w IT.
Kandydat z podstawową wiedzą lub doświadczeniem w OSINT i analizie Blockchain, który posiada rozwinięte umiejętności analityczne, empatię i potrafi dobrze komunikować się z ludźmi. Nawet jeśli jest to wiedza zdobyta podczas studiów lub projektów własnych, może być wystarczająca.
Oferta nie jest dla osób bez żadnego doświadczenia lub wiedzy z zakresu OSINT i analizy Blockchain, a także dla tych, którzy nie posiadają rozwiniętych umiejętności analitycznych i komunikacyjnych. Osoby, które nie potrafią pracować pod presją czasu lub nie mają wysokiej kultury osobistej, również nie będą pasować.
- ?Jakie konkretne narzędzia do analizy krypto są najczęściej wykorzystywane w codziennej pracy?
- ?Jak wygląda proces analizy blockchain od początku do końca?
- ?Jakie są typowe scenariusze oszustw, z którymi kancelaria się spotyka?
- ?Jakie są kryteria przejścia z umowy zlecenie na umowę o pracę?
- ?Jak często i w jakiej formie przyznawany jest system premiowy?
- ?Jak wygląda typowy dzień pracy na tym stanowisku?
- ?Jakie są możliwości rozwoju zawodowego w kancelarii?
- −Nie podano konkretnych narzędzi OSINT, które będą wykorzystywane.
- −Nie podano szczegółów dotyczących systemu premiowego.
- −Nie podano konkretnych kryteriów przejścia z umowy zlecenie na umowę o pracę.
- −Nie podano wielkości zespołu, do którego dołączy kandydat.
Zespół robi 'sensowną robotę', pomaga osobom pokrzywdzonym w oszustwach finansowych, co sugeruje misję i zaangażowanie. Panuje atmosfera wsparcia doświadczonego zespołu.
Proces rekrutacyjny nie został szczegółowo opisany w ogłoszeniu. Wymieniono jedynie 'Wdrożenie i szkolenia merytoryczne' jako element oferty.