Magazynier - II zmiany (K/M)
Audit HR
To praca fizyczna w magazynie na drugiej zmianie. Główne obowiązki to obsługa wózka widłowego, załadunek/rozładunek, dostarczanie surowców na produkcję oraz odbieranie gotowego produktu. Wymagane są uprawnienia UDT i gotowość do pracy zmianowej.
Brakuje: brak informacji o wielkości zespołu magazynowego, nie podano, czy zmiany są rotacyjne czy stałe.
To praca fizyczna w magazynie na drugiej zmianie. Główne obowiązki to obsługa wózka widłowego, załadunek/rozładunek, dostarczanie surowców na produkcję oraz odbieranie gotowego produktu. Wymagane są uprawnienia UDT i gotowość do pracy zmianowej.
- ✓Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę
- ✓Pakiet benefitów: opieka medyczna, Multisport, ubezpieczenie grupowe
- ✓Transport pracowniczy lub dodatek dojazdowy
- ✓Atrakcyjny system premiowy
- !Zatrudnienie przez agencję pracy (Audit HR) – możliwe gorsze warunki niż bezpośrednio u pracodawcy
- !Brak informacji o dodatkach za pracę zmianową lub nadgodziny
- !Mała firma (20+ pracowników) – ograniczone możliwości rozwoju
- •Obsługa wózka jezdniowego (widłowego) z uprawnieniami UDT
- •Rozładunek i załadunek samochodów dostawczych
- •Dostarczanie surowców do linii produkcyjnych
- •Odbieranie produktu gotowego z linii i rozmieszczanie w magazynie
- •Prowadzenie dokumentacji magazynowej i obsługa systemu komputerowego
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Kandydat z podstawowym doświadczeniem magazynowym i właśnie zdobytymi uprawnieniami UDT, gotowy do nauki i pracy zmianowej.
Osoby bez uprawnień UDT, preferujące pracę tylko na pierwszej zmianie lub szukające stanowiska bez fizycznego wysiłku.
- ?Czy przewidziany jest dodatek za pracę na drugiej zmianie?
- ?Jaka jest rotacja zmian? Czy zmiany są stałe czy rotacyjne?
- ?Ile osób liczy zespół magazynowy?
- ?Czy są nadgodziny i jak są rozliczane?
- ?Jaki system komputerowy jest używany w magazynie?
- ?Czy istnieje możliwość awansu lub szkoleń?
- −Brak informacji o wielkości zespołu magazynowego
- −Nie podano, czy zmiany są rotacyjne czy stałe
- −Brak informacji o częstotliwości i wynagrodzeniu nadgodzin
- −Nie wiadomo, czy dodatek za pracę zmianową jest wypłacany
Poniżej mediany rynkowej
Dane z aktywnych ofert zawierających technologię Doświadczenie. Pełne statystyki zarobków →