Pomiń do treści
Logo firmy IT Systems and Solutions

Administrator Infrastruktury IT (DevOps) - K/M

IT Systems and Solutions

Oferta w skrócie
12 00015 000PLN / mies.
🔀HybrydowaTryb pracy
📄Umowa o pracęKontrakt
⏱️Mid · 3+ latDoświadczenie
LokalizacjaWarszawa
Źródło
Aktywna
Opublikowano28 maja 2026
Ostatnio sprawdzono28 maja 2026
Wygasa za20 dni
Werdykt JobHunt

Administrator Infrastruktury IT odpowiedzialny za utrzymanie on-premise środowiska serwerowego. Mimo tytułu DevOps, rola koncentruje się na tradycyjnej administracji: zarządzanie Windows Server i Active Directory, wirtualizacja VMware, backup Veeam, bazy MySQL/Redis, serwery web Apache/Nginx. Brak typowych dla DevOps elementów jak CI/CD, konteneryzacja czy automatyzacja w chmurze. Firma to integrator IT, zespół 20 osób, projekty wewnętrzne.

Brakuje: nie podano, czy wymagane jest skryptowanie (bash, powershell), brak informacji o on-call i nadgodzinach.

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
VMwareVeeamLinuxRed HatMySQLRedisWindows Server
AI Insights
Tytuł może mylić

Rola to Administrator Infrastruktury IT, a nie typowy DevOps. Główne obowiązki to zarządzanie serwerami Windows/Linux, wirtualizacją VMware, backupem Veeam, bazami MySQL/Redis oraz serwerami web. Brak elementów CI/CD, konteneryzacji czy automatyzacji w skali cloud.

Czym naprawdę jest ta rola?DevOps Engineer

Administrator Infrastruktury IT odpowiedzialny za utrzymanie on-premise środowiska serwerowego. Mimo tytułu DevOps, rola koncentruje się na tradycyjnej administracji: zarządzanie Windows Server i Active Directory, wirtualizacja VMware, backup Veeam, bazy MySQL/Redis, serwery web Apache/Nginx. Brak typowych dla DevOps elementów jak CI/CD, konteneryzacja czy automatyzacja w chmurze. Firma to integrator IT, zespół 20 osób, projekty wewnętrzne.

Plusy
  • Autonomia i możliwość wdrażania własnych pomysłów
  • Dofinansowanie szkoleń, mentoring, platformy e-learningowe
  • Stabilna firma (od 2007 roku)
Na co uważać
  • Tytuł sugeruje DevOps, ale rzeczywiste zadania to administracja IT – może to rozczarować osoby szukające nowoczesnego DevOps
  • Brak wzmianki o automatyzacji, skryptowaniu czy narzędziach CI/CD
  • !Brak informacji o dyżurach on-call
  • !Nie określono, jak wygląda proces rekrutacji
  • !Wymieniono wiele technologii – zakres odpowiedzialności może być szeroki
Codzienna praca
  • Zarządzanie serwerami Windows Server i Active Directory (tworzenie użytkowników, polityki grupowe, ADFS)
  • Administracja infrastrukturą wirtualną VMware 8.x (tworzenie, migracje, snapshoty)
  • Konfiguracja i monitorowanie kopii zapasowych w Veeam 12+
  • Administracja bazami danych MySQL i Redis (backupy, optymalizacja, replikacja)
  • Zarządzanie serwerami web Apache/Nginx (konfiguracja wirtualnych hostów, certyfikaty SSL)
  • Utrzymanie klastrów aplikacyjnych i bazodanowych na Linux (Red Hat)
  • Wsparcie techniczne dla użytkowników wewnętrznych (rozwiązywanie problemów z dostępem, aplikacjami)
  • Monitorowanie wydajności i dostępności serwerów (narzędzia własne lub zewnętrzne)
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).

Minimum sensowne

Osoba z 2-3 latami praktyki w administracji serwerami, znająca podstawy VMware i Linux, ale gotowa rozwijać się w kierunku zaawansowanej administracji i backupu.

Raczej nie dla

Juniorzy bez doświadczenia w administracji, osoby szukające typowej roli DevOps z CI/CD, konteneryzacją i chmurą, a także kandydaci preferujący pracę w pełni zdalną.

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid4/5
Senior3/5
Hands-on5/5
Architekt1/5
Remote3/5
Enterprise2/5
Pytania do rekrutera
  • ?Czy są przewidziane dyżury on-call? Jak często i czy dodatkowo płatne?
  • ?Jakie narzędzia do monitorowania i automatyzacji są używane?
  • ?Czy istnieje plan migracji do chmury (np. AWS) w najbliższej przyszłości?
  • ?Jaki jest podział obowiązków między administratorów? Czy każdy zajmuje się wszystkim, czy są specjalizacje?
  • ?Czy rola obejmuje tworzenie skryptów (Bash, PowerShell)?
  • ?Jak wygląda onboarding i wsparcie merytoryczne w pierwszych miesiącach?
  • ?Jaka jest polityka dotycząca certyfikacji – czy firma finansuje egzaminy?
  • ?Czy istnieje możliwość rozwoju w kierunku chmury lub automatyzacji?
Brakujące informacje
  • Nie podano, czy wymagane jest skryptowanie (Bash, PowerShell)
  • Brak informacji o on-call i nadgodzinach
  • Nie opisano procesu rekrutacyjnego (etapy, zadanie domowe, live coding)
Zespół

Firma deklaruje 'niekorporacyjną, przyjazną atmosferę' oraz 'duży zakres samodzielności i autonomii'. Zespół liczy 20 osób, praca nad kilkoma projektami jednocześnie.

Wynagrodzenie vs rynekn=20 · Mid

Poniżej mediany rynkowej

Ta oferta12 00015 000
Mediana: Mid · VMware15 90019 300

Dane z aktywnych ofert zawierających technologię VMware.

Powiązane strony
🔗Podobne oferty