Pomiń do treści
Logo firmy Accenture

Angular Developer Internship Program (She/He/They)

Accenture

Oferta w skrócie
Widełki nieujawnione
🔀HybrydowaTryb pracy
📄StażKontrakt
⏱️StażystaDoświadczenie
LokalizacjaWarszawa
Źródło
Aktywna
Opublikowano8 czerwca 2026
Ostatnio sprawdzono8 czerwca 2026
Wygasa za91 dni
Werdykt JobHunt

Program stażowy dla Angular Developerów w Accenture, skierowany do studentów chcących zdobyć praktyczne doświadczenie w tworzeniu systemów IT. Stażysta będzie pracował nad rozwojem front-endowym z wykorzystaniem Angulara, współpracując z doświadczonymi specjalistami. Rola zakłada elastyczny model pracy (hybrydowy po pierwszym miesiącu stacjonarnym) i możliwość długoterminowej współpracy po zakończeniu stażu. Wymagana jest podstawowa znajomość technologii webowych i chęć nauki.

Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.

Brakuje: nie podano konkretnych projektów ani klientów, dla których będą realizowane zadania., nie sprecyzowano dokładnej liczby dni pracy w biurze w modelu hybrydowym po pierwszym miesiącu..

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Frontend Engineer

Program stażowy dla Angular Developerów w Accenture, skierowany do studentów chcących zdobyć praktyczne doświadczenie w tworzeniu systemów IT. Stażysta będzie pracował nad rozwojem front-endowym z wykorzystaniem Angulara, współpracując z doświadczonymi specjalistami. Rola zakłada elastyczny model pracy (hybrydowy po pierwszym miesiącu stacjonarnym) i możliwość długoterminowej współpracy po zakończeniu stażu. Wymagana jest podstawowa znajomość technologii webowych i chęć nauki.

Plusy
  • Płatny, kilkumiesięczny program stażowy (min. 3 miesiące, 4-5 dni w tygodniu, elastyczne godziny pracy).
  • Wysokie prawdopodobieństwo oferty pracy na pełen etat po zakończeniu stażu.
  • Możliwość pracy przy ambitnych projektach dla prestiżowych klientów.
  • Możliwość rozwoju i zdobywania wiedzy pracując w międzynarodowych zespołach.
Na co uważać
  • Pierwszy miesiąc pracy jest stacjonarny, co może być nieodpowiednie dla osób szukających w pełni zdalnej pracy od początku.
  • !Model pracy jest hybrydowy, ale szczegółowe zasady dotyczące liczby dni w biurze po pierwszym miesiącu nie są jasno określone ('depending on specific project circumstances').
  • !Nie podano konkretnych projektów ani klientów, dla których będą realizowane zadania.
  • ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
Codzienna praca
  • Udział w tworzeniu systemów IT
  • Współpraca z doświadczonymi członkami zespołu w celu zdobycia wiedzy i ciągłego doskonalenia umiejętności
  • Praca nad rozwojem front-endowym z wykorzystaniem Angulara
  • Nauka i stosowanie technologii webowych (HTML, CSS, JavaScript, TypeScript, Angular, Git)
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta odpowiednia dla osób na początku kariery w IT.

Minimum sensowne

Student z aktywnym statusem, który posiada podstawową wiedzę z zakresu HTML, CSS, JavaScript, TypeScript, Angular i Git. Wymagana jest średnio zaawansowana znajomość języka angielskiego i biegła znajomość polskiego, a także chęć nauki i rozwoju.

Raczej nie dla

Oferta nie jest dla osób, które nie są studentami lub nie mają aktywnego statusu studenta. Kandydaci bez podstawowej znajomości wymienionych technologii front-endowych lub z ograniczoną znajomością języka angielskiego mogą mieć trudności z realizacją zadań.

Ocena dopasowania
Junior5/5
Mid1/5
Senior1/5
Hands-on5/5
Architekt1/5
Remote3/5
Enterprise5/5
Pytania do rekrutera
  • ?Jakie są konkretne oczekiwania dotyczące liczby dni pracy w biurze po pierwszym miesiącu?
  • ?Jakie są typowe zadania, które wykonują stażyści w pierwszym miesiącu?
  • ?Jak wygląda proces oceny postępów stażysty i jakie są kryteria oferowania stałej współpracy?
  • ?Jakie są główne technologie i narzędzia, z którymi będę miał styczność poza wymienionymi w ogłoszeniu?
  • ?Jakie są możliwości rozwoju i szkoleń dla stażystów w Accenture?
  • ?Czy istnieje możliwość pracy nad konkretnym typem projektów (np. e-commerce, bankowość)?
Brakujące informacje
  • Nie podano konkretnych projektów ani klientów, dla których będą realizowane zadania.
  • Nie sprecyzowano dokładnej liczby dni pracy w biurze w modelu hybrydowym po pierwszym miesiącu.
  • Nie podano informacji o wielkości zespołu, z którym będzie współpracował stażysta.
Zespół

Możliwość pracy w międzynarodowych zespołach i zdobywania wiedzy od wykwalifikowanych specjalistów sugeruje środowisko sprzyjające nauce i rozwojowi.

Rekrutacja

Pierwszy miesiąc stacjonarny, po tym modelu hybrydowym. Możliwość długoterminowej współpracy po zakończeniu stażu.

🔗Podobne oferty