Pomiń do treści
Logo firmy PeopleTrust

Architekt / Architekt Hurtowni Danych

PeopleTrust

Oferta w skrócie
21 84027 720PLN / mies.
🔀HybrydowaTryb pracy
📄B2BKontrakt
⏱️Senior · 5+ latDoświadczenie
LokalizacjaWarszawa
Źródło
Aktywna
Opublikowano23 kwietnia 2026
Ostatnio sprawdzono6 maja 2026
Wygasa za45 dni
Werdykt JobHunt

Rola polega na projektowaniu i nadzorowaniu architektury hurtowni danych dla klientów z różnych branż (finanse, energetyka, IT). Architekt odpowiada za skalowalność, integrację systemów oraz szacowanie złożoności projektów o budżetach powyżej 1 mln PLN. Praca ma charakter konsultingowy – realizowana na wielu projektach w trybie hybrydowym w Warszawie.

Brakuje: nie podano konkretnej platformy hurtowni danych (np. snowflake, google bigquery, aws redshift), brak informacji o doświadczeniu w chmurze obliczeniowej.

🛠 Wymagane technologie
Dane źródłowe
AI Insights
Czym naprawdę jest ta rola?Data Warehouse Architect

Rola polega na projektowaniu i nadzorowaniu architektury hurtowni danych dla klientów z różnych branż (finanse, energetyka, IT). Architekt odpowiada za skalowalność, integrację systemów oraz szacowanie złożoności projektów o budżetach powyżej 1 mln PLN. Praca ma charakter konsultingowy – realizowana na wielu projektach w trybie hybrydowym w Warszawie.

Plusy
  • Praca z nowoczesnymi technologiami (Docker, K8s, Python)
  • Długoterminowe relacje – firma stawia na rozwój kariery
  • Możliwość pracy na różnych projektach w różnych branżach
Na co uważać
  • Brak konkretnych informacji o projektach i klientach – ogłoszenie jest bardzo ogólne
  • Model outsourcingowy – realna praca może być mniej stabilna i zależna od klienta
  • Wymaganie bardzo szerokiego stacku technologicznego (kilka baz danych, narzędzia modelowania) bez wskazania priorytetów
  • !Nie określono liczby dni w biurze – warto doprecyzować na rozmowie
  • !Brak informacji o wielkości zespołu i strukturze projektów
  • !Wymienione technologie (MongoDB, Oracle) mogą wskazywać na różnorodne środowiska, co może oznaczać częste zmiany kontekstu
  • !Brak wzmianki o chmurze (AWS/GCP/Azure) – może być wymagana, ale nie wymieniona
Codzienna praca
  • Projektowanie architektury hurtowni danych (schematy gwiazdy/snowflake, modelowanie wymiarowe)
  • Wybór i konfiguracja narzędzi ETL (np. Airflow, dbt) oraz baz danych (PostgreSQL, Oracle, MongoDB)
  • Tworzenie blueprintów architektonicznych i dokumentacji technicznej dla zespołów deweloperskich
  • Szacowanie kosztów, czasu i złożoności nowych rozwiązań (liczba komponentów, skalowanie horyzontalne/wertykalne)
  • Współpraca z klientami w celu zrozumienia wymagań biznesowych i dopasowania architektury
  • Nadzór nad wdrożeniami, migracjami danych i optymalizacją wydajności zapytań SQL
  • Uczestnictwo w spotkaniach z zespołem DevOps – definiowanie wymagań dla konteneryzacji (Docker/Kubernetes)
  • Analiza istniejących systemów i proponowanie modernizacji architektury
Więcej o ofercie
Dla kogo jest ta oferta
Profil idealny

Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).

Minimum sensowne

Doświadczony architekt IT (5+ lat), który miał styczność z hurtowniami danych, ale może nie być specjalistą wyłącznie w tej dziedzinie. Osoba, która zna SQL, ETL i przynajmniej jedną z wymienionych baz danych, oraz potrafi pracować z Dockerem i Kubernetesem.

Raczej nie dla

Juniorzy i osoby bez doświadczenia architektonicznego – wymagane jest minimum 5 lat na stanowisku Architekta. Również nie dla osób szukających wyłącznie pracy zdalnej (tryb hybrydowy w Warszawie).

Ocena dopasowania
Junior1/5
Mid2/5
Senior5/5
Hands-on4/5
Architekt5/5
Remote2/5
Enterprise3/5
Pytania do rekrutera
  • ?Czy projekty są realizowane dla jednego klienta, czy równolegle dla kilku?
  • ?Jaka jest typowa liczebność zespołu projektowego i rola architekta w zespole?
  • ?Jakie narzędzia do hurtowni danych są preferowane (np. Snowflake, Redshift, tradycyjne RDBMS)?
  • ?Czy oczekuje się doświadczenia w konkretnej chmurze (AWS, GCP, Azure)?
  • ?Jaki jest proces decyzyjny przy wyborze technologii – czy architekt ma autonomię?
  • ?Jak wygląda ścieżka rozwoju – czy są możliwości awansu na starszego architekta lub lidera praktyki?
  • ?Czy w projektach wykorzystywane są metodyki Agile/Scrum?
  • ?Ile dni w tygodniu średnio trzeba być w biurze w Warszawie?
Brakujące informacje
  • Nie podano konkretnej platformy hurtowni danych (np. Snowflake, Google BigQuery, AWS Redshift)
  • Brak informacji o doświadczeniu w chmurze obliczeniowej
  • Nie określono wielkości zespołu ani struktury raportowania
  • Brak opisu procesu rekrutacyjnego (liczba etapów, zadanie domowe, live coding)
  • Nie wiadomo, czy projekt jest greenfield, czy legacy
Zespół

Firma podkreśla długotrwałe relacje i rozwój kariery, co sugeruje stabilne i wspierające środowisko. Praca w modelu outsourcingowym może zapewnić różnorodność, ale też wymaga elastyczności.

Wynagrodzenie vs rynekn=12 · Senior · Data · B2B

Na poziomie rynkowym

Ta oferta21 84027 720
Mediana: Senior · Data · PostgreSQL · B2B23 94231 000

Dane z aktywnych ofert zawierających technologię PostgreSQL. Pełne statystyki zarobków →

🔗Podobne oferty