Architekt Ferryt
PTT Consulting
Rola architekta platformy BPM Ferryt w banku. Będziesz odpowiedzialny za definiowanie standardów, wzorców architektonicznych i strategii rozwoju platformy, a także nadzór nad wdrożeniami i utrzymaniem systemów workflow. Praca hybrydowa w Warszawie, wymagająca samodzielności i umiejętności zarządzania zespołem.
Brakuje: nie podano wielkości zespołu, brak opisu procesu rekrutacyjnego.
Rola architekta platformy BPM Ferryt w banku. Będziesz odpowiedzialny za definiowanie standardów, wzorców architektonicznych i strategii rozwoju platformy, a także nadzór nad wdrożeniami i utrzymaniem systemów workflow. Praca hybrydowa w Warszawie, wymagająca samodzielności i umiejętności zarządzania zespołem.
- ✓Praca dla wiodącej instytucji finansowej przy strategicznej transformacji
- ✓Specjalizacja w niszowej platformie Ferryt – możliwość stania się ekspertem
- ✓Wpływ na strategię i standardy technologiczne
- !Nieokreślona liczba lat doświadczenia („kilka lat”)
- !Obowiązek nadzoru nad podległymi – może być niejasne, ile osób
- !Brak informacji o procesie rekrutacyjnym
- !Rola w firmie konsultingowej – możliwe rotacje projektów
- •Tworzenie strategii rozwoju platformy Ferryt w banku
- •Projektowanie standardów technologicznych, wzorców architektonicznych i dobrych praktyk dla platformy
- •Definiowanie governance, bezpieczeństwa, monitoringu i zarządzania konfiguracją
- •Udział w projektach wdrożeniowych i utrzymaniowych systemów workflow
- •Tworzenie dokumentacji technicznej i prowadzenie przeglądów architektonicznych
- •Nadzór nad podległymi pracownikami oraz wsparcie merytoryczne
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Osoba z kilkuletnim doświadczeniem w architekturze BPM, praktyczną znajomością Ferryt i umiejętnością samodzielnej pracy. Może to być senior specjalista przechodzący w rolę architekta.
Nie dla juniorów ani mid-level bez doświadczenia w BPM i Ferryt. Nie dla osób oczekujących pracy w pełni zdalnej – wymagana jest hybryda w Warszawie.
- ?Ile osób liczy zespół, którym będę zarządzał?
- ?Czy są konkretne projekty do wdrożenia w najbliższym czasie?
- ?Jak wygląda proces rekrutacyjny – czy jest zadanie techniczne?
- ?Czy wymagane są dyżury on-call?
- ?Jakie jest średnie obłożenie w projektach – czy praca jest stabilna?
- −Nie podano wielkości zespołu
- −Brak opisu procesu rekrutacyjnego
- −Niejasna liczba lat doświadczenia
- −Nie wiadomo, czy istnieje możliwość stałej współpracy (długoterminowy projekt)
Powyżej mediany rynkowej
≈ 140,0–160,0 zł/h
Dane z aktywnych ofert zawierających technologię Ferryt. Pełne statystyki zarobków →