Cloud Engineer with Golden Image or Packer
emagine
Ta rola to praktyczna praca inżynierska w zespole infrastrukturalno-bezpieczeństwowym. Będziesz odpowiedzialny za budowę i utrzymanie dwóch wewnętrznych platform: jednej do automatycznego provisioningu maszyn wirtualnych w AWS i Azure, oraz drugiej do tworzenia i utwardzania złotych obrazów systemów operacyjnych. To stanowisko łączy inżynierię chmurową, automatyzację, CI/CD i obsługę incydentów – to klasyczna rola DevOps w środowisku regulowanym (enterprise).
Brakuje: nie podano wielkości zespołu ani struktury organizacyjnej, brak informacji o harmonogramie dyżurów on-call.
Ta rola to praktyczna praca inżynierska w zespole infrastrukturalno-bezpieczeństwowym. Będziesz odpowiedzialny za budowę i utrzymanie dwóch wewnętrznych platform: jednej do automatycznego provisioningu maszyn wirtualnych w AWS i Azure, oraz drugiej do tworzenia i utwardzania złotych obrazów systemów operacyjnych. To stanowisko łączy inżynierię chmurową, automatyzację, CI/CD i obsługę incydentów – to klasyczna rola DevOps w środowisku regulowanym (enterprise).
- ✓Praktyczna praca z nowoczesnym stackiem automatyzacji (Terraform, Packer, Ansible, OIDC)
- ✓Możliwość pracy nad platformami wewnętrznymi – realny wpływ na architekturę i automatyzację
- ✓Wysokie wynagrodzenie B2B (28,5k PLN/mies.) – znacznie powyżej rynkowej średniej dla seniora
- −Kontrakt B2B tylko do końca roku – brak gwarancji długoterminowej współpracy
- −Wymagana praca hybrydowa 2-3 dni w biurze w Warszawie (może być uciążliwe dla osób spoza Warszawy)
- −Okazjonalne wyjazdy służbowe do Danii (maks. 2 razy w roku) – dla niektórych uciążliwe
- !Brak informacji o dyżurach on-call – w opisie jest 'obsługa incydentów', ale nie ma szczegółów
- !Nie podano wielkości zespołu ani struktury zgłaszania
- !Wymóg biegłości w dwóch chmurach (AWS i Azure) może być wyzwaniem dla specjalistów tylko jednej
- !Środowisko regulowane (enterprise) może wiązać się z biurokracją i ograniczoną elastycznością
- •Projektowanie i utrzymanie w pełni zautomatyzowanych workflowów provisioningu VM w AWS i Azure z użyciem Terraform
- •Tworzenie i zarządzanie potokami CI/CD (GitHub Actions) z federacją OIDC między GitHub, AWS IAM i Azure Entra ID
- •Rozwijanie aplikacji serwisowych w Pythonie do walidacji requestów, transformacji, weryfikacji kont chmurowych i integracji z CMDB
- •Tworzenie i utrzymanie szablonów Packer do budowy złotych obrazów Windows/Linux w wielu regionach (Europa, USA, Chiny)
- •Implementacja hardeningu obrazów OS (agenty compliance, domena, łatki, konfiguracja bezpieczeństwa) przy użyciu Ansible i PowerShell
- •Automatyzacja post-provisioningu – Ansible dla Linux, PowerShell dla Windows
- •Obsługa incydentów i zapewnianie niezawodności platform w środowiskach produkcyjnych
- •Wsparcie automatyzacji zgodności i łatania w Azure (Azure Maintenance Configuration, Machine Configuration)
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Inżynier chmurowy z ok. 3 latami doświadczenia, pracujący głównie z jednym cloudem (AWS lub Azure) ale mający podstawy w drugim, z praktyką w Terraformie i Packerze na poziomie produkcyjnym, oraz umiejętnością pisania skryptów w Pythonie i Bashu.
Nie dla osób bez doświadczenia w automatyzacji infrastruktury (czysto developerskie role), ani dla juniorów z mniej niż 3 latami praktyki. Rola wymaga samodzielności i odpowiedzialności za działające platformy – nie dla kogoś, kto nie chce angażować się w obsługę incydentów.
- ?Ile osób liczy zespół i jakie są role w zespole?
- ?Czy istnieje już platforma do provisioningu i złotych obrazów, czy budujemy od zera?
- ?Jak wygląda dyżurowanie on-call – częstotliwość, rotacja, dodatkowe wynagrodzenie?
- ?Jaki jest stosunek pracy nad platformą do operacji (incident handling)?
- ?Czy istnieją już szablony Packer i konfiguracje Terraform, czy trzeba je stworzyć od podstaw?
- ?Jakie są największe wyzwania techniczne w obecnym środowisku?
- ?Czy istnieje możliwość przedłużenia kontraktu poza koniec roku?
- ?Jaka jest polityka dotycząca pracy zdalnej poza dniami biurowymi – czy wszystkie pozostałe dni są w pełni zdalne?
- −Nie podano wielkości zespołu ani struktury organizacyjnej
- −Brak informacji o harmonogramie dyżurów on-call
- −Nie wiadomo, czy platformy są już w produkcji, czy dopiero powstają
- −Brak szczegółów procesu rekrutacyjnego (liczba etapów, zadanie domowe itp.)
Zespół jest wysoce techniczny, skoncentrowany na infrastrukturze i bezpieczeństwie, z podejściem DevOps – buduje i operuje platformy samodzielnie, co wymaga odpowiedzialności i samodzielności.
Na poziomie rynkowym
Dane z aktywnych ofert zawierających technologię AWS. Pełne statystyki zarobków →