EUC Solution Architect (Modern Workplace)
Link Group
Rola architekta rozwiązań End-User Computing (EUC) odpowiedzialnego za globalną transformację zarządzania nowoczesnym środowiskiem pracy (Modern Management). Głównym celem jest skalowanie wdrożeń Windows 11 zarządzanych przez Microsoft Intune i Autopilot, aby zapewnić lepsze, bezpieczniejsze i zoptymalizowane doświadczenie użytkownika końcowego. Rola wymaga definiowania standardów technologicznych, kierowania zespołami technicznymi oraz rozwiązywania złożonych problemów infrastrukturalnych.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: brak informacji o wielkości zespołu, z którym będzie współpracował architekt., nie podano szczegółów dotyczących konkretnych narzędzi do zarządzania dokumentacją architektoniczną..
Rola architekta rozwiązań End-User Computing (EUC) odpowiedzialnego za globalną transformację zarządzania nowoczesnym środowiskiem pracy (Modern Management). Głównym celem jest skalowanie wdrożeń Windows 11 zarządzanych przez Microsoft Intune i Autopilot, aby zapewnić lepsze, bezpieczniejsze i zoptymalizowane doświadczenie użytkownika końcowego. Rola wymaga definiowania standardów technologicznych, kierowania zespołami technicznymi oraz rozwiązywania złożonych problemów infrastrukturalnych.
- ✓Skala wdrożeń (5k+ urządzeń) sugeruje pracę nad dużymi, znaczącymi projektami.
- ✓Wymagane doświadczenie w pracy z modelami outsourcingowymi i ITIL wskazuje na ustrukturyzowane środowisko pracy.
- ✓Nice to have dotyczące środowisk regulowanych (GxP) może być interesujące dla kandydatów z tego obszaru.
- !Nie podano konkretnej liczby dni pracy z biura w modelu hybrydowym.
- !Opis 'global Modern Management transformation' jest dość ogólny i może oznaczać różne skale i złożoność projektów.
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Definiowanie i wdrażanie standardów technologicznych dla globalnego środowiska EUC i M365/O365.
- •Udzielanie kierownictwa technicznego i podejmowanie decyzji architektonicznych dla wewnętrznych zespołów, partnerów outsourcingowych i dostawców.
- •Zapewnienie pomyślnego wdrażania technologii, walidacji i przejścia do zespołów operacyjnych.
- •Tworzenie, przeglądanie i utrzymywanie dokumentacji technicznej i planów architektonicznych.
- •Pełnienie roli starszego punktu eskalacyjnego i rozwiązywanie złożonych problemów technicznych i infrastrukturalnych.
- •Projektowanie i wdrażanie rozwiązań dla dużych wdrożeń Windows 10/11 i Intune (5k+ urządzeń).
- •Zarządzanie i optymalizacja środowisk Entra ID, Conditional Access, AD Sync i M365 Apps/Compliance.
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Kandydat z minimum 5-letnim doświadczeniem w architekturze technicznej EUC i 3-letnim doświadczeniem w architekturze M365/O365, który posiada praktyczną wiedzę z zakresu Intune, Autopilot i PowerShell. Kluczowe są umiejętności rozwiązywania problemów i komunikacji.
Rola nie jest dla osób z mniejszym doświadczeniem w architekturze EUC lub M365/O365, ani dla tych, którzy nie mają praktycznego doświadczenia z Intune, Autopilot i PowerShell. Kandydaci bez doświadczenia w pracy z modelami outsourcingowymi mogą również nie być odpowiedni.
- ?Jakie są główne wyzwania związane z transformacją Modern Management w środowiskach produkcyjnych i R&D?
- ?Jakie są obecne narzędzia i procesy do zarządzania zgodnością GxP, jeśli są stosowane?
- ?Jak wygląda współpraca z partnerami outsourcingowymi i jakie są ich główne obowiązki?
- ?Jakie są plany dotyczące skalowania wdrożeń Windows 11 i Intune poza obecne 5k+ urządzeń?
- ?Jakie są kluczowe KPI i metryki sukcesu dla tej transformacji?
- −Brak informacji o wielkości zespołu, z którym będzie współpracował architekt.
- −Nie podano szczegółów dotyczących konkretnych narzędzi do zarządzania dokumentacją architektoniczną.
- −Brak informacji o budżecie szkoleniowym lub możliwościach rozwoju zawodowego.
Analiza CV, Rozmowa telefoniczna, Spotkanie online, Spotkanie w biurze z bezpośrednim przełożonym.