FinOps Engineer
Citigroup
To rola inżyniera chmurowego/backendowego w małym, autonomicznym zespole FinOps w Citigroup. Tworzysz systemy do zarządzania kosztami chmury publicznej – od zbierania danych o wydatkach po automatyczne optymalizacje. Pracujesz głównie z Javą, Spring Boot, Kubernetes i bazami danych, a także (opcjonalnie) Pythonem do analityki. Nie jest to rola finansowa – to czyste programowanie z naciskiem na chmurę i dane.
Brakuje: brak informacji o wielkości zespołu, nie podano, czy jest on-call i jak wygląda.
To rola inżyniera chmurowego/backendowego w małym, autonomicznym zespole FinOps w Citigroup. Tworzysz systemy do zarządzania kosztami chmury publicznej – od zbierania danych o wydatkach po automatyczne optymalizacje. Pracujesz głównie z Javą, Spring Boot, Kubernetes i bazami danych, a także (opcjonalnie) Pythonem do analityki. Nie jest to rola finansowa – to czyste programowanie z naciskiem na chmurę i dane.
- ✓Mały, wielodyscyplinarny zespół z end-to-end ownership – duża autonomia techniczna
- ✓Praca nad realnymi problemami optymalizacji kosztów na ogromną skalę (Citi-scale)
- ✓Dostęp do zasobów edukacyjnych i rozwoju
- !Szeroki przedział płacowy (165k–281k) może oznaczać niepewność co do poziomu stanowiska
- !Wzmianka o automatycznym przetwarzaniu i AI w rekrutacji – choć decyzje są ludzkie, może budzić wątpliwości
- •Projektowanie i implementacja mikroserwisów w Javie/Spring Boot
- •Tworzenie REST API do integracji z dostawcami chmury (AWS, GCP) i wewnętrznymi systemami
- •Zarządzanie kosztami chmury: analiza danych, implementacja frameworków optymalizacji
- •Praca z Kubernetes i Helm do deployowania i utrzymania aplikacji
- •Automatyzacja procesów rozliczeń i prognozowania budżetów
- •Współpraca z zespołami biznesowymi w celu zrozumienia wymagań kosztowych
- •Code review i utrzymanie jakości kodu
- •Monitorowanie i raportowanie kluczowych metryk wydajności chmury
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Mid-level Java developer z minimum 2-3 latami praktyki, znający podstawy chmury i chętny do nauki FinOps. Wymagana samodzielność w implementacji mikroserwisów.
Osoby szukające pracy w pełni zdalnej (model hybrydowy), juniorzy bez doświadczenia komercyjnego, ani osoby preferujące wyłącznie frontend lub zarządzanie zespołem.
- ?Ile osób liczy zespół FinOps i jakie są jego role?
- ?Czy stosujecie głównie AWS czy GCP? Który jest dominujący?
- ?Jaki jest obecny stan aplikacji FinOps – czy to greenfield czy rozwój istniejącego systemu?
- ?Czy przewidziane są dyżury on-call? Jak często?
- ?Jaka jest proporcja pracy w Javie vs Pythonie? Czy Python jest faktycznie używany?
- ?Jak wygląda proces decyzyjny dotyczący architektury i wyboru technologii?
- ?Czy istnieje budżet na szkolenia lub konferencje?
- ?Jakie są możliwości awansu w ramach zespołu lub organizacji?
- −Brak informacji o wielkości zespołu
- −Nie podano, czy jest on-call i jak wygląda
- −Brak opisu procesu rekrutacyjnego (etapy, zadanie domowe itp.)
- −Nie wiadomo, czy rola wymaga znajomości konkretnych narzędzi FinOps (np. CloudHealth, Spot by NetApp)
Mały, multidyscyplinarny zespół o wysokiej autonomii, odpowiedzialny za rozwiązania end-to-end. Praca w dużym korporacyjnym środowisku, ale z cechami startupu – szybkie tempo, duża odpowiedzialność.
Poniżej mediany rynkowej
Dane z aktywnych ofert zawierających technologię Helm. Pełne statystyki zarobków →