Industry X – EAM Consultant (GN)
Accenture
Rola konsultanta w obszarze zarządzania aktywami (EAM) – wdrożenia i optymalizacje systemów takich jak SAP PM, IBM Maximo. Praca u klientów, głównie w Europie, z projektu na projekt. Głównie analiza biznesowa, konfiguracja systemów, zarządzanie zmianą i szkolenia.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: brak widełek wynagrodzenia, nie określono liczby dni pracy w biurze w trybie hybrydowym.
Rola konsultanta w obszarze zarządzania aktywami (EAM) – wdrożenia i optymalizacje systemów takich jak SAP PM, IBM Maximo. Praca u klientów, głównie w Europie, z projektu na projekt. Głównie analiza biznesowa, konfiguracja systemów, zarządzanie zmianą i szkolenia.
- ✓Szeroki pakiet szkoleń i certyfikacji
- ✓Program pomocy pracowniczej (EAP)
- ✓Międzynarodowe środowisko i globalne projekty
- ✓Możliwość rozwoju w strukturach dużej firmy
- −Brak widełek wynagrodzenia
- −Niejasny model hybrydowy – 'głównie zdalnie' ale wymagane częste podróże
- !Podróże zagraniczne mogą być długoterminowe
- !Brak opisu procesu rekrutacyjnego
- !Brak informacji o wielkości zespołu
- !Nieokreślona liczba dni w biurze w trybie hybrydowym
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Analiza wymagań biznesowych klienta w obszarze zarządzania aktywami
- •Projektowanie i konfiguracja rozwiązań EAM (SAP PM, IBM Maximo)
- •Uczestnictwo w fazach implementacji: planowanie, fit/gap analysis, build, testy, cutover
- •Współpraca z zespołami cross-funkcyjnymi przy integracji z modułami ERP
- •Tworzenie dokumentacji projektowej i materiałów szkoleniowych
- •Prowadzenie szkoleń dla użytkowników biznesowych
- •Zarządzanie zmianą w procesach utrzymania ruchu
- •Podróże do klientów w Europie (krótko- i długoterminowe)
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Osoba z podstawowym doświadczeniem w systemie EAM (np. SAP PM) i pewnym udziałem w projektach wdrożeniowych, dobra znajomość angielskiego, gotowość do podróży, chęć rozwoju w kierunku konsultingu.
Osoby preferujące stabilną lokalizację bez podróży, juniorzy bez doświadczenia w EAM, osoby szukające pracy w pełni zdalnej, developerzy unikający kontaktu z klientem.
- ?Jaka jest typowa proporcja pracy zdalnej do podróży w projektach?
- ?Czy podróże są zazwyczaj krótko- czy długoterminowe (tygodnie/miesiące)?
- ?Jak wygląda proces rekrutacyjny – ile etapów, jakie zadania?
- ?Czy istnieje możliwość pracy głównie na jednym systemie EAM, czy rotacja?
- ?Jakie są ścieżki rozwoju dla konsultanta EAM w Accenture?
- ?Jak wygląda onboarding i wsparcie dla nowych konsultantów?
- ?Czy są konkretne certyfikacje wymagane lub finansowane przez firmę?
- −Brak widełek wynagrodzenia
- −Nie określono liczby dni pracy w biurze w trybie hybrydowym
- −Nie opisano procesu rekrutacyjnego
- −Nie podano wielkości zespołu projektowego
Międzynarodowe, wielokulturowe środowisko pracy, z naciskiem na współpracę z klientami z listy Fortune Global 500. Dynamiczna atmosfera projektowa, elastyczność w zakresie czasu i miejsca pracy (z zastrzeżeniem podróży).