Junior Administrator Systemów IT (Aplikacje / Systemy Transakcyjne) (m/k/n)

UPVANTA sp. z o.o.

Oferta w skrócie

Widełki nieujawnione

🔀HybrydowaTryb pracy

📄Umowa zlecenieKontrakt

⏱️Junior · 1+ latDoświadczenie

LokalizacjaWarszawa

Źródło

Pracuj.pl

↗

Aktywna

Opublikowano15 maja 2026

Ostatnio sprawdzono15 maja 2026

Wygasa za26 dni

Otwórz ofertę u źródła

🛠 Wymagane technologie

Dane źródłowe

Apache Tomcat WebSphere Red Hat OpenShift

AI Insights

Czym naprawdę jest ta rola?DevOps Engineer

To rola junior administratora aplikacji i systemów transakcyjnych w środowisku enterprise. Będziesz instalować i konfigurować serwery aplikacyjne (Apache Tomcat, IBM WebSphere) oraz zarządzać konteneryzacją (Red Hat OpenShift). Na co dzień czeka Cię monitorowanie wydajności, automatyzacja zadań administracyjnych, wsparcie wdrożeń i aktualizacja dokumentacji. To nie jest wsparcie użytkowników ani administracja komputerami – to administracja aplikacyjna z naciskiem na middleware i konteneryzację.

Plusy

✓Jasno określone widełki wynagrodzenia (300–400 zł netto/MD)
✓Elastyczny model hybrydowy: 1-2 wizyty w biurze na 2 tygodnie lub rzadziej
✓Możliwość wyboru B2B lub umowy zlecenia
✓Dofinansowanie sportu, opieka medyczna, szkoleń i kursów

Na co uważać

!Brak informacji o wielkości zespołu i liczbie projektów
!Nie określono, czy istnieje dyżur on-call
!Wymaganie 'podstawowej znajomości' jest subiektywne – zakres może być sprawdzany w praktyce

?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji

Codzienna praca

•Instalacja i konfiguracja środowisk Apache Tomcat, IBM WebSphere, Red Hat OpenShift
•Monitorowanie wydajności aplikacji i optymalizacja działania systemów
•Zarządzanie podatnościami i wsparcie bezpieczeństwa aplikacji
•Automatyzacja procesów administracyjnych (np. skryptowanie)
•Wsparcie wdrożeń zmian w środowiskach IT
•Tworzenie i aktualizacja dokumentacji technicznej
•Udział w projektach rozwojowych i utrzymaniowych (praca w Scrum)

Więcej o ofercie

Dla kogo jest ta oferta

Profil idealny

Oferta odpowiednia dla osób na początku kariery w IT.

Minimum sensowne

Student lub absolwent informatyki z podstawową wiedzą o serwerach aplikacyjnych i konteneryzacji, który odbył staż lub pracował przy administracji przez około rok i jest gotowy do nauki pod okiem zespołu.

Raczej nie dla

Nie dla osób bez doświadczenia w administracji aplikacji/systemów IT – wymagane jest minimum 1 rok praktyki. Również nie dla kandydatów szukających w pełni zdalnej pracy (model hybrydowy z okazjonalnymi wizytami w biurze).

Ocena dopasowania

Junior5/5

Mid3/5

Senior1/5

Hands-on5/5

Architekt1/5

Remote3/5

Enterprise3/5

Pytania do rekrutera

?Ile osób liczy zespół administracyjny i czy pracujemy w ramach jednego projektu czy wielu?
?Czy istnieje system dyżurów (on-call)? Jeśli tak, jak często i czy są dodatkowo płatne?
?Jaka jest przewidywana ścieżka rozwoju na tym stanowisku?
?Czy automatyzacja jest już wdrożona, czy to zadanie do zbudowania od podstaw?
?Jakie narzędzia do monitorowania i automatyzacji są używane?
?Czy projekt dotyczy konkretnej branży (np. finanse, telekomunikacja)?

Brakujące informacje

−Nie podano wielkości zespołu
−Brak informacji o ewentualnym dyżurze on-call
−Nie wiadomo, czy projekt ma charakter długoterminowy
−Nie określono wersji używanych technologii (Tomcat, WebSphere, OpenShift)
−Brak opisu systemów transakcyjnych (np. czy to sektor finansowy)

Zespół

Praca w agile/Scrum, z doświadczonym zespołem, nad stabilnym projektem klasy enterprise. Oczekuje się samodzielności i odpowiedzialności, ale oferuje się wsparcie i możliwość rozwoju.

Rekrutacja

CV → Introductory interview → Technical interview

🔗Podobne oferty