Microsoft D365 F/SCM Business Architect
PwC
Rola Business Architecta Microsoft Dynamics 365 F/SCM w PwC to funkcja doradczo-analityczna, gdzie odpowiadasz za definiowanie architektury biznesowej systemu ERP dla klientów. Nie jest to rola programistyczna – twój dzień pracy to spotkania z klientem, mapowanie procesów biznesowych (finanse, logistyka, produkcja), projektowanie koncepcji funkcjonalnych oraz wsparcie presales i zespołów wdrożeniowych. To senior rola w firmie konsultingowej, wymagająca zarówno głębokiej wiedzy o D365 F&O, jak i umiejętności komunikacyjnych i handlowych.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: liczba dni pracy w biurze przy modelu hybrydowym, wielkość zespołu projektowego.
Rola Business Architecta Microsoft Dynamics 365 F/SCM w PwC to funkcja doradczo-analityczna, gdzie odpowiadasz za definiowanie architektury biznesowej systemu ERP dla klientów. Nie jest to rola programistyczna – twój dzień pracy to spotkania z klientem, mapowanie procesów biznesowych (finanse, logistyka, produkcja), projektowanie koncepcji funkcjonalnych oraz wsparcie presales i zespołów wdrożeniowych. To senior rola w firmie konsultingowej, wymagająca zarówno głębokiej wiedzy o D365 F&O, jak i umiejętności komunikacyjnych i handlowych.
- ✓Elastyczne warunki pracy (workation, sabbatical, elastyczny czas)
- ✓Finansowanie certyfikacji i szkoleń
- ✓Szeroki pakiet medyczno-wellbeingowy z możliwością personalizacji benefitów
- ✓Program rekomendacji pracowników i dodatkowy dzień wolny na urodziny
- ✓Praca w renomowanej, globalnej firmie konsultingowej
- !Brak informacji o liczbie dni w biurze w modelu hybrydowym
- !Nieokreślona wielkość zespołu i struktura projektu
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Definiowanie architektury biznesowej ERP w D365 F&O podczas warsztatów z klientem
- •Mapowanie i optymalizacja procesów end-to-end w obszarach finansów, logistyki i produkcji
- •Prowadzenie sesji discovery i warsztatów wymagań z interesariuszami klienta
- •Projektowanie konfiguracji funkcjonalnych i rekomendowanie najlepszych praktyk D365
- •Przygotowywanie ofert, wycen i materiałów presales
- •Analiza wpływu nowych funkcjonalności na istniejące procesy i zarządzanie ryzykiem
- •Współpraca z zespołami wdrożeniowymi (konsultanci, deweloperzy, testerzy) w celu zapewnienia spójności rozwiązań
- •Mentoring i dzielenie się wiedzą z młodszymi członkami zespołu
Oferta dla doświadczonych specjalistów (Senior).
Kandydat z co najmniej 3-letnim doświadczeniem w implementacji D365 F&O, który zna podstawy procesów finansowo-logistycznych i potrafi samodzielnie poprowadzić warsztat wymagań. Wymagana jest znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym.
Juniorzy bez doświadczenia w D365 F&O ani w pracy z klientem. Również osoby szukające czysto technicznej roli developerskiej lub takie, które nie lubią częstych zmian projektów i podróży służbowych.
- ?Ile dni w tygodniu średnio pracuje się z biura w Warszawie?
- ?Jak wygląda typowy projekt – jedna duża implementacja czy kilka równoległych?
- ?Jaka jest liczebność zespołu, w którym będę pracować?
- ?Czy podróże do klienta są częste i czy są planowane z wyprzedzeniem?
- ?Jakie są możliwości ścieżki kariery – czy istnieje rozwój w kierunku partnera?
- ?Czy istnieje budżet na konferencje lub dodatkowe szkolenia poza certyfikacją?
- ?Jakie są główne branże klientów, z którymi najczęściej pracujemy?
- −Liczba dni pracy w biurze przy modelu hybrydowym
- −Wielkość zespołu projektowego
- −Szczegóły budżetu szkoleniowego i możliwości rozwoju
Praca w zespole konsultingowym PwC, gdzie dominuje kultura dzielenia się wiedzą, mentoring i współpraca z klientem. Oferowane są elastyczne benefity i wsparcie rozwoju.
Proces rekrutacji składa się z 3 etapów: 1) aplikacja, 2) rozmowa telefoniczna z osobą z zespołu rekrutacji, 3) spotkanie z przyszłym Managerem i członkami zespołu.