Rola skupia się na projektowaniu i implementacji procesów ETL przy użyciu Informatica Power Center w środowisku Oracle, dla sektora bankowości online. Będziesz rozwijać i utrzymywać hurtownie danych oraz raportowe data marts, optymalizować architekturę danych i wspierać analitykę biznesową. To typowa rola ETL Developera z naciskiem na narzędzia Informatica i Oracle, a nie nowoczesny data engineering w chmurze. Praca hybrydowa: tylko 2 dni w miesiącu w biurze w Warszawie.

Brakuje: brak opisu procesu rekrutacyjnego (liczba etapów, zadanie domowe), nie podano długości projektu ani stabilności zatrudnienia.

🛠 Wymagane technologie

Dane źródłowe

oracle databaseETL DevelopmentSQL Python PL/SQLBusiness IntelligenceInformatica PowercenterSnowflakeData WarehousingApache Spark

AI Insights

Czym naprawdę jest ta rola?Data Engineer

Plusy

✓Praca dla znanej marki z sektora bankowego
✓Możliwość rozwoju w Snowflake i Python (wymienione jako plus)

Na co uważać

!Brak informacji o wielkości zespołu i podziale obowiązków
!Nie określono zakresu odpowiedzialności za legacy vs nowe rozwiązania
!Praca przez agencję (ITDS) – może wpływać na stabilność i benefity

Codzienna praca

•Projektowanie i implementacja procesów ETL w Informatica Power Center
•Rozwój i utrzymanie hurtowni danych oraz data marts dla analizy finansowej
•Pisanie i optymalizacja zapytań SQL oraz skryptów PL/SQL w Oracle
•Testowanie, walidacja i debugowanie rozwiązań ETL
•Tworzenie dokumentacji technicznej (specyfikacje, procedury administracyjne)
•Wsparcie przy instalacji i aktualizacji oprogramowania oraz przekazaniu na produkcję

Więcej o ofercie

Dla kogo jest ta oferta

Profil idealny

Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).

Minimum sensowne

Osoba z 3-letnim doświadczeniem w ETL na Informatica Power Center i solidną znajomością Oracle, która potrafi samodzielnie projektować i wdrażać procesy ETL.

Raczej nie dla

Juniors bez komercyjnego doświadczenia z Informatica Power Center ani osoby szukające w pełni zdalnej pracy spoza Warszawy (wymagana hybryda).

Ocena dopasowania

Junior1/5

Mid5/5

Senior3/5

Hands-on5/5

Architekt2/5

Remote4/5

Enterprise3/5

Pytania do rekrutera

?Ile osób liczy zespół data warehouse i jak są podzielone role?
?Czy projekty są głównie rozwoju nowych rozwiązań, czy utrzymanie istniejących?
?Jak wygląda proces wdrożeń i czy są dyżury on-call?
?Czy istnieje możliwość pracy zdalnej z innego miasta przy 2 dniach w biurze miesięcznie?
?Jakie narzędzia BI są używane po stronie raportowania?
?Czy ITDS oferuje dodatkowe benefity (szkolenia, certyfikaty, karty sportowe)?

Brakujące informacje