.NET Developer (f/m)
Netcompany Poland
Rola .NET Developera w międzynarodowej firmie konsultingowej. Będziesz pracować nad różnymi projektami dla klientów z różnych branż, głównie w technologii Microsoft (.NET, C#, Entity Framework). Na co dzień analiza wymagań, projektowanie, kodowanie, testowanie i utrzymanie aplikacji. Praca w zespole międzynarodowym, w trybie stacjonarnym w Warszawie.
Brakuje: brak informacji o konkretnych branżach klientów, nie podano wielkości zespołu ani struktury projektu.
Rola .NET Developera w międzynarodowej firmie konsultingowej. Będziesz pracować nad różnymi projektami dla klientów z różnych branż, głównie w technologii Microsoft (.NET, C#, Entity Framework). Na co dzień analiza wymagań, projektowanie, kodowanie, testowanie i utrzymanie aplikacji. Praca w zespole międzynarodowym, w trybie stacjonarnym w Warszawie.
- ✓Program mentorskiego i Netcompany Academy – silny nacisk na rozwój
- ✓Międzynarodowe projekty i współpraca z kolegami z Danii, Norwegii, UK i Wietnamu
- ✓Napoje i przekąski w biurze
- ✓Lekcje angielskiego i duńskiego w biurze
- !Brak informacji o konkretnych projektach lub klientach
- !Nieokreślona liczba dni w biurze (ale ogłoszenie mówi 'office' – prawdopodobnie pełny etat w biurze)
- •Analiza wymagań biznesowych i technicznych we współpracy z klientami
- •Projektowanie rozwiązań zgodnie z wzorcami projektowymi i dobrymi praktykami
- •Implementacja kodu w C# i .NET (w tym Entity Framework, MVC)
- •Pisanie testów jednostkowych i przeprowadzanie testów manualnych
- •Debugowanie i rozwiązywanie problemów wydajnościowych
- •Udział w codziennych spotkaniach zespołu agile
- •Raportowanie postępów i problemów
- •Nauka nowych technologii i języków w ramach projektu
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Junior .NET developer z co najmniej rocznym doświadczeniem komercyjnym i dyplomem z informatyki, który biegle komunikuje się po angielsku i zna podstawy OOP.
Osoby szukające pracy zdalnej lub hybrydowej, seniorzy z 5+ letnim doświadczeniem oczekujący wyższych stawek, ani osoby preferujące pracę nad własnym produktem.
- ?Czy mogę poznać konkretny projekt lub klienta, przy którym będę pracować?
- ?Jak duży jest zespół deweloperski w projekcie?
- ?Czy istnieje możliwość pracy zdalnej w wyjątkowych sytuacjach?
- ?Jak wygląda proces oceny i awansu po osiągnięciu poziomu 'regular'?
- ?Czy w projekcie stosujecie CI/CD (Azure DevOps, Docker)?
- ?Jaki jest udział pracy z klientem (spotkania, warsztaty) w codziennych obowiązkach?
- ?Jakie są oczekiwania co do nadgodzin i dyżurów?
- ?Czy istnieje budżet na certyfikacje lub konferencje?
- −Brak informacji o konkretnych branżach klientów
- −Nie podano wielkości zespołu ani struktury projektu
- −Nie wiadomo, czy wymagane są podróże służbowe
- −Brak opisu procesu rekrutacyjnego
Skandynawskie środowisko pracy – otwarta i włączająca kultura, współpraca, zaufanie, równość szans. Społeczność międzynarodowa, wydarzenia integracyjne.
Poniżej mediany rynkowej
≈ 57,1–78,0 zł/h
Dane z aktywnych ofert zawierających technologię .NET. Pełne statystyki zarobków →