Programista C# Full Stack
Agencja Wywiadu
Rola programisty C# Full Stack w Agencji Wywiadu, gdzie będziesz projektować i rozwijać strategiczne systemy przetwarzające informacje wywiadowcze w środowisku niejawnym. Praca obejmuje pełny stack Microsoft (C#, Blazor, Entity Framework, MSSQL) oraz wymaga znajomości dobrych praktyk, SOLID, testów i UML. Systemy mają bezpośredni wpływ na bezpieczeństwo narodowe.
Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji.
Brakuje: brak widełek wynagrodzenia, brak opisu procesu rekrutacyjnego.
Rola programisty C# Full Stack w Agencji Wywiadu, gdzie będziesz projektować i rozwijać strategiczne systemy przetwarzające informacje wywiadowcze w środowisku niejawnym. Praca obejmuje pełny stack Microsoft (C#, Blazor, Entity Framework, MSSQL) oraz wymaga znajomości dobrych praktyk, SOLID, testów i UML. Systemy mają bezpośredni wpływ na bezpieczeństwo narodowe.
- ✓Samodzielność w wyborze narzędzi i sprzętu
- ✓Budżet szkoleniowy do wykorzystania
- ✓Możliwość udziału w konferencjach na całym świecie
- ✓Realny wpływ na bezpieczeństwo narodowe
- ✓Stabilne warunki zatrudnienia
- ✓Wewnętrzna siłownia i bufet
- !Brak widełek wynagrodzenia
- !Brak opisu procesu rekrutacyjnego
- !Praca w systemach niejawnych może wymagać dodatkowej weryfikacji bezpieczeństwa, co może wydłużyć rekrutację
- !Nieznana wielkość zespołu
- ?Brak jawnych widełek — wynagrodzenie do ustalenia podczas rekrutacji
- •Projektowanie i rozwijanie aplikacji w technologiach Microsoft (C#, Blazor, Entity Framework, MSSQL)
- •Pisanie czystego i wydajnego kodu zgodnie z zasadami SOLID i dobrymi praktykami
- •Dokumentowanie kodu i architektury
- •Analiza błędów i proponowanie rozwiązań
- •Optymalizacja wydajności aplikacji
- •Monitorowanie pracy systemu i reagowanie na awarie
- •Pisanie testów jednostkowych i integracyjnych
- •Praca z systemem kontroli wersji Git
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Minimalny kandydat to programista z co najmniej rocznym doświadczeniem w C#, Blazor, Entity Framework i MSSQL, potrafiący pisać testy jednostkowe i integracyjne oraz znający UML.
Nie dla osób szukających pracy zdalnej lub hybrydowej (praca wyłącznie w biurze w Warszawie) ani dla juniorów bez znajomości Blazor i Entity Framework.
- ?Jakie są etapy rekrutacji? Czy jest test wiedzy lub zadanie domowe?
- ?Ile osób liczy zespół i jak jest zorganizowany?
- ?Czy praca w systemach niejawnych wymaga specjalnych certyfikatów lub poświadczeń bezpieczeństwa?
- ?Jakie są możliwości rozwoju technologicznego w tej roli?
- ?Czy istnieje możliwość pracy z nowszymi technologiami, czy głównie utrzymanie legacy?
- ?Jaki jest budżet szkoleniowy i jak wygląda proces jego wykorzystania?
- ?Czy jest system dyżurów on-call?
- ?Jak wygląda współpraca z innymi zespołami i jakie są procedury bezpieczeństwa?
- −Brak widełek wynagrodzenia
- −Brak opisu procesu rekrutacyjnego
- −Nie podano wielkości zespołu
- −Nie podano konkretnego budżetu szkoleniowego (kwoty)
- −Nie wiadomo, czy są dyżury on-call
- −Nie podano, jakie konkretnie systemy (legacy/nowe) będą rozwijane
Zespół prawdopodobnie pracuje w formalnym, bezpiecznym środowisku z naciskiem na procedury, ale z samodzielnością w wyborze narzędzi i realnym wpływem na produkt końcowy.