Programista Integracji
ITFS
Rola polega na projektowaniu i rozwijaniu usług integracyjnych na platformie ESB przy użyciu narzędzi takich jak IBM Integration Bus, TIBCO, MuleSoft lub WebMethods. Na co dzień będziesz konfigurować przepływy danych między systemami, pisać testy, przygotowywać dokumentację i uczestniczyć we wdrożeniach. To stanowisko wymaga znajomości Java oraz systemów kolejkowych (IBM MQ) i jest typowe dla środowiska enterprise z długofalowymi projektami.
Brakuje: brak opisu procesu rekrutacyjnego (etapy, czas, zadanie)., nie podano wielkości zespołu ani struktury zespołu..
Rola polega na projektowaniu i rozwijaniu usług integracyjnych na platformie ESB przy użyciu narzędzi takich jak IBM Integration Bus, TIBCO, MuleSoft lub WebMethods. Na co dzień będziesz konfigurować przepływy danych między systemami, pisać testy, przygotowywać dokumentację i uczestniczyć we wdrożeniach. To stanowisko wymaga znajomości Java oraz systemów kolejkowych (IBM MQ) i jest typowe dla środowiska enterprise z długofalowymi projektami.
- !Ogłoszenie wymienia wiele platform integracyjnych jako 'must have', ale rzeczywista praca może opierać się na jednej z nich – warto doprecyzować.
- !Brak informacji o wielkości zespołu i procesie rekrutacyjnym.
- •Projektowanie i konfiguracja usług integracyjnych na platformie ESB (IBM, TIBCO, MuleSoft)
- •Tworzenie i wykonywanie testów jednostkowych oraz integracyjnych
- •Przygotowywanie dokumentacji technicznej dla rozwiązań integracyjnych
- •Uczestnictwo we wdrożeniach oprogramowania do środowisk produkcyjnych
- •Usprawnianie i rozwój procesów CI/CD
- •Programowanie w Javie do implementacji logiki biznesowej i adapterów
- •Praca z systemami kolejkowymi (IBM MQ) i protokołami SOAP/JMS
- •Debugowanie i rozwiązywanie problemów integracyjnych w środowisku Linux
Oferta skierowana do developerów z doświadczeniem komercyjnym (Mid).
Inżynier z co najmniej 3-letnim stażem w integracjach (np. IBM Integration Bus) i podstawową znajomością Java, który potrafi samodzielnie konfigurować usługi ESB.
Juniorzy z mniej niż 3 latami doświadczenia w integracjach ani osoby szukające w pełni zdalnej pracy (tryb stacjonarny).
- ?Ile osób liczy zespół integracyjny?
- ?Która platforma ESB jest głównym narzędziem w projekcie?
- ?Czy praca odbywa się na jednym projekcie, czy rotacyjnie?
- ?Jak wygląda proces CI/CD – jakie narzędzia są używane?
- ?Czy przewidziane są dyżury on-call?
- ?Jaki jest zakres odpowiedzialności za wdrożenia? Czy są one częste?
- −Brak opisu procesu rekrutacyjnego (etapy, czas, zadanie).
- −Nie podano wielkości zespołu ani struktury zespołu.
- −Brak informacji o on-call lub harmonogramie pracy.